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标题: 2012年中央机关公开遴选公务员公告 [打印本页]

作者: 风行    时间: 2012-3-19 11:34
标题: 2012年中央机关公开遴选公务员公告
  为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:5 h$ R- C) ?( r! n) R6 g' p( T3 A
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  一、报考范围和条件
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  (一)报考范围# G8 j6 e" [* d* O4 s  L* N3 i

, l# f: m2 [' P) O, c( \7 t8 i% M+ P  1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
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  C: _& Y6 B  e/ ~8 ]. m  2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。
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0 F4 J( ?% H5 b! C! l% J( y  中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。3 y' b& S$ T  O: j8 g
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  (二)报考人员应具备的资格条件: B8 O6 u' F# P2 J( [+ v

$ n3 A. P. @6 n6 P. ~  1、政治素质良好,品行端正。
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* T8 z+ e9 D9 v/ o  2、勤奋敬业,工作能力强。
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9 E0 a9 P8 H( |0 {* T0 \  3、大学本科以上文化程度。
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* [1 M- d6 m" I  4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。) `' [- s* `  I5 h! K
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  基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。
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  5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。
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  6、公务员年度考核等次均为称职以上。/ d3 x6 x! R" n9 j3 V7 e
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  7、具有正常履行职责的身体条件。: I, d) L$ f! \' G7 x+ b

. t* e% B. l$ ~  8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。: `8 B% [# J9 X( }5 M! ~

- y) w- _; V; w) [" c) `- L  具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。8 s) \6 V# |- d* F% d4 u

! s  H2 g4 J% F4 L  二、报名程序
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  (一)职位查询
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  各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。
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% T1 J( S- R2 J7 ~$ v  (二)报名
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  本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:* J/ U; k  d, X. @7 V2 X  k9 G

2 L  s8 M; F) w+ O, [$ k  1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。
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, H9 {  D' u" T' d# G  2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。
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. w1 p1 ~. r+ Y3 |# N1 B  3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。- l$ A' O0 ]2 ?8 ~% X+ Z

8 K! `: B$ s4 f: q4 N! J  4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。2 C) n4 Z6 s: m* y
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  5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com上的有关使用说明操作。* A8 d  E* n# P
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  需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。
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  (三)查询资格审查结果
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  各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。* l4 ~5 w4 k  `' p; |0 E% l; v

+ z9 s+ W9 @2 \- _  (四)打印准考证0 X) _9 j% ]$ h8 H2 Z: @: y9 x

6 }8 d1 ^. M8 w# c  2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。
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0 \' |) N3 C* k  三、考试: [# x5 ]/ ~: U) O; s
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  考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。
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  (一)笔试6 ^1 U- I+ t/ }) I. d
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  1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。
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  2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。
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! s$ i; v  t- ~5 y2 m2 m$ M  3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。$ P! |, g) l$ v
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  (二)面试和职位业务水平测试$ V, T! `% M% K! \8 x+ t6 w( L

9 w) v+ `' C; {" o) e+ ?5 e; f  1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。
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  2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。
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1 {- D% ~( \  B0 ^  3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。7 |2 a% B8 c& Z" Q( D4 H

& p$ N1 I8 G  L( o7 W: R  各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。9 n$ K) j: j- J5 M

/ y. K  V8 w7 M, W  四、体检和考察
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  面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。
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& z+ f5 r/ n$ b  体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
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  考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。4 R& e3 z( v6 s( f2 u* E# H

9 X) k- B8 h4 H! d5 G) n  五、公示和办理转任手续
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( ]! {" D0 P- a) }  各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。
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/ t" U% L) s& Y  报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。
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  政策咨询电话:) F2 P9 L* }  r+ e

9 k/ n5 Z. J. |7 |& x0 F* R  010—84233584、84233585- B' V4 F" i: C- D, x& p* [. ]

% g/ k/ w3 }4 _  010—84233589、84233529# G. L; K# y* \
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  技术咨询电话:% A5 Q& h! e9 [7 N7 x
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  010—84234309、84234359
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! @: }/ `& D  F5 Y' f1 }3 j  考务咨询电话:
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! h+ {/ h3 h  J: }& ^  010—64401076( ?! X! E1 g) J4 {

2 O! A7 A6 e% X; t! X# D1 D  中共中央组织部 人力资源和社会保障部
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  国家公务员局
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  2012年3月19日




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