1在单位里要“站好队”、“跟准人”
( }( q) L H4 T! n1 b; X2明确你在领导心目中的位置
0 T- \: p6 Z A1 U" g% \" Y3 l3善于表现,把自己的优点推销给领导
N; I2 A- m( q- t* m4关键时刻露一手,给领导留下“这个人还真行”的感觉3 y+ s5 @8 ]; R, \( N$ ~
5用实际行动赢得领导信赖,给领导造成是“自己人”的感觉
( u$ i* V4 J5 d A" g C1 \; U6把功劳让给领导,拉近与领导的关系
9 A* z, Q _1 u7 k) X, ^. o7把过失揽到自己头上,换取领导的感激# \2 q; S* A) H8 F* }
8把有失领导体面的事情接过来' |( C! ]# p, c) q- W8 L+ A& M. u
9创造机会接触领导,拉近与领导的距离
) Y1 _7 z* ]4 W: t8 F10在工作上独挡一面,换取领导的信赖
* |- W6 Y' w) Q. y11经常汇报工作,引起领导的重视) U# `0 F- l, Z" u" V) I* q) [- s
12谦虚的下属,会给领导留下“孺子可教”的印象
% ]9 T2 w8 D0 m' s3 o, n13找些轻松、自然的话题与领导交谈沟通
6 k7 S8 H3 A) _/ u' r14懂得尊敬和服从领导4 b& {& W ~( c' }
15爱显露才华的领导,称赞是注射给他的兴奋剂5 d7 r& T' k* g# g
16对待领导的工作失误要慎重0 t# Q* ?* q- ^
17向同事倾诉对领导的不满是很危险的
" Y2 }/ \1 w# {2 ? U! x4 p+ q/ B+ r18信守诺言,较易给领导树立靠得住的印象
. v- K& P* Y; l% G- l' B+ c19严守规章制度
0 _% U. ]2 ~: ^20不要做逼走无能领导的傻事( f. F4 W0 a# x6 {% v# i
21准确领会领导的意图- i% Z! J: D3 ~" `% `
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