(一)- P% ^3 a* n+ U/ _0 L$ W: l- e
- ^2 h5 n; c! c0 _第一个问题:
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( M1 U( I% S; W4 Z1 w# {80后贫困生付华6岁时养父去世,15岁时养母瘫痪,但她选择了微笑面对生活,考上并带着养母上大学。人民日报报道了付华的事迹,在社会上引起强烈反响。对此你有何感想?
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" g* K/ X0 }6 _* E8 U/ _* x第二个问题:7 A/ s& m2 e c! z3 Y+ x
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想和干的关系,大体有三种:一种是想好了再干,第二种是边想边干,第三种是不想就干。请问你是如何处理想和干的关系的,为什么?0 v2 Z7 o7 O& w, y5 u; b
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第三个问题:4 G0 d/ G/ a( o ~5 m% ?9 ?
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单位召开一个修订安全监督制度的会议,领导让你主持,会议发言中很多人都认为修订制度没有必要,因为现在安全监管缺的不是制度,而是落实制度的好法子。面对这种情况,你该如何处理?* {. @2 t/ z2 z# H4 ^
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第一个问题:
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“5·12”汶川地震后,映秀小学学生林浩营救多名同学的事迹使他一下子成了名人。一家巧克力厂出50万元请他做广告,但是被他拒绝了。有人说这是“傻子做法”,你怎么评价这件事情?
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第二个问题:2 z% F. \4 O: P
1 S. P+ ~$ ~; m% Y2 O现在很多用人单位对大量来应聘的大学毕业生,常常发出“没有让人眼前一亮”的感叹。这就要求当今的大学生必须把专业知识变成智慧,把书本知识转化为自己的能力,展示出自己的“新亮点”。请谈谈你在这方面有什么好的建议?6 p# R0 A w8 ~9 F0 ~. e! @1 z
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, L1 W2 ~( m7 x" x第三个问题:+ B6 @5 a4 J1 ?- V
6 i- {* \: y& `/ _$ F' E某企业裁减员工,导致劳资纠纷问题。部分员工采取聚众材夜思等过激行为,想得到更多的补偿。领导让你深入企业处理纠纷,你如何妥善来解决问题?
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第一个问题:6 j; a3 W7 g1 s) H) e
. b! l6 \3 S4 E2 D人民日报报道,东北某省针对基层反映会议多、文件多的问题,专门出台文件规定:2009年以省政府名义召开会议、下发文件数量要比上年减少10%,并把3月、8月定为“无会月”。对此,请谈谈你的认识。' n6 E5 N6 |- a6 D4 Z
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第二个问题:5 e' r& T6 V: c3 N7 h
) |, A) Y* ^, l7 r大学生卖猪肉本来不应该成为新闻,只是人们觉得“卖猪肉”与传统的大学生就业期望相差太大,才成为新闻。解决这个问题的关键是转变就业观念。单位要召开一个高校毕业生就业座谈会,请你以“行行出状元”为题,做一个不超过三分钟的发言。6 L. B/ J* D- E
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4 w: G7 U0 ~- B0 i( J# _' F第三个问题:
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假如你接待来访,已经很注意用群众语言与来访者交流了,但领导还是嫌你满口大道理、学生腔浓,说的话虽有理论高度,就是不管用。对此你该怎么办?
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: S' N; O9 [: a1 ?8 P) l; K( Z: V5 M. O
+ V M! M. x! F+ T8 N; c第一个问题:
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4 e& v- F7 J: I' Z/ W* n& P2 ~人们捕捉猴子时,通常在一个上方开小口的木盒子里面放上猴子爱吃的坚果,猴子一旦抓住坚果,爪子就抽不出来了。因为猴子有一个习性,不肯放弃到手的东西。对此,请结合实际谈谈你的感想。: ` T% c: q- E
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; I f* M9 }7 k第二个问题:
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有人主张做人要高调,善于表现自己,展示自我;有人主张做人要低调,谦虚为人,谨慎做事。对这两种主张,你更倾向于哪一种?为什么?4 i$ d6 M3 k% U8 Z1 ^
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第三个问题:
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# a3 n! w" K7 ]- R) R& v在一些乡镇,目前存在着基础设施薄弱的问题,如卫生院缺少检验设备、学校缺少实验器材,森林防火和抗洪抢险的设备也不具备等。要改变这一状况,如果让你给县领导决策提出意见建议,请讲给我们听听。. @( z+ ?9 r+ t+ }8 i& W1 n# X
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7 I p: P+ L2 E0 S, t3 }第一个问题:& N' t/ _9 {9 q. Y' n5 D
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对于一个干部特别是领导干部来说,有一个培养领导力的问题。一些人认为,领导力就是说一不二,能够“镇得住”。你认同这种说法吗?
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7 ]1 S; W& T |& ?第二个问题:
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. s/ N b1 U2 u% {现实生活中,在遇到别人求助时,往往有两种情况:一种是量力而行,不敢贸然承诺;另一种是欣然答应,当事情遇到困难时又打退堂鼓。你认为自己是哪种人,并举个典型事例讲给我们听听。
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第三个问题:
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8 {2 l* h4 z' p( S$ y1 f4 v Y. z面对当前高校毕业生越来越严峻的就业形势,不少人想到了自主创业,但是对于资金、能力、经验都有限的大学生来说,创业并不是“遍地黄金”。如果你选择自主创业,将如何克服困难,实现创业目标?
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第一个问题:
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近年来,一些地方设立了“市长接待日”“县长接待日”,但有人认为市长、县长要“管大事”,直接接待群众来访应该是工作人员的事情。对此,你怎么看?2 D% Y8 Q- A: T. J
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第二个问题:
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4 y1 o! V9 ]2 [# g8 R1 U& w生活中,常常会听到一些与己不利的玩笑话,修养稍差的人可能会暴跳如雷,摆出一副不善罢甘休的架势。如果你遇到这样的玩笑话将如何面对?
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+ |, N, M; E6 m2 g第三个问题:
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现在机关新进人员学历越来越高,但在解决实际问题时有的束手无策,有的方法简单生硬,这直接影响了机关工作的效能,你认为怎样才能改变这一状况?( F; u% r/ B6 P8 ?7 O% m
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(七)
( t' K) o+ T" y7 |( F) c& b
) q" p/ R6 R5 C" c$ c* ~* [8 E( \第一个问题:4 ?& F' H8 x S2 J4 a
2 n6 l! C* l2 ~3 X在公众的印象中,无论是公交月票、出租车调价,还是供暖调价等,价格听证会几乎“逢听必涨”。价格听证会由一道判断题变成了一道选择题,不是该不该涨,而是涨多涨少。对此,请你谈谈认识。
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第二个问题:
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1 A+ L) @/ ~" O" l% d& Z有这样一个同事,工作中常常出现本该你决定的事情,他拍板了;本该你表的态,他表了;本该你做的事情,他做了。你将如何与他相处?( ]2 [* ~, O- G3 x9 j' [. s# e
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) S* _7 v* G( S5 n( Z第三个问题:& x& f/ I% q b/ T C
# O8 z9 t: A" l* e* t: z前不久,中国青年报对大学生调查显示,88.9%的人表示,大学老师对自己一生都有影响,其中16.9%的人表示“影响很大”。请选择一个发生在你老师身上的感人故事讲给我们听听。0 j; J* ?0 S1 U+ h4 r
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第一个问题:
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心理学上有一个现象叫“破窗效应”,就是说,一个房子如果窗户破了,没有人去修补,隔不久,其他的窗户也会莫名其妙的被人打破。一个很干净的地方,人们会不好意思丢垃圾,但一旦有垃圾出现,有人就会毫不犹豫地丢,丝毫不觉得羞愧。对此,请结合实际谈谈你有什么感想?
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5 [1 t% J# ]& ~+ A2 d! o: l# c第二个问题:
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人们常说,不要班门弄斧,可是著名数学家华罗庚的为学心得却是“弄斧必须到班门”。他说只有上门献技,才能得到鲁班的指点,进步才能更快。对此,请结合实际谈谈你的体会。
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第三个问题:
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被称为“好人”的人,他们在生活中也许是普普通通的,但他们身上肯定具备了大家所公认的美德。请你描述一下你身边的“好人”是什么样的?
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