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短篇小说《谁是谁的谁》

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末日重生 发表于 2013-2-2 10:40:56 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
文稿修改演播室众筹计划,点击了解详情
 
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肖政委的命令还未宣布,机关的传说却半年了。宣传上的刘干事问干部口的陈干事,此事真假如何?
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陈干事管任免调配,属领导信得过的人,平时嘴巴相当严,说话挤牙膏一样,从不多说半句。实在被人逼着要说,他就说:一切以命令为准。命令到了,也就揭开谜底了。
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但刘干事与陈干事是同学,两人基本上属四大铁,他也就菩萨开金口,说了一句看上去不痛不痒、不置可否的话:一般群众配班子,有时还是相当准的。
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5 U+ x. e' U# N$ y/ x2 P* L此话不虚。无论哪个位置空出,或者哪个位置挪动,无论是好事者还是谋划家,无论是当事人还是局外人,不免总喜欢在心里蠢蠢欲动,好像人生有了转机,前途从此无限通达。各种想法空中乱舞,不到尘埃落定,谁也不肯轻易错过或罢手。0 [. t  v3 o6 ?* x/ o3 J
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要说这些想法,也不能怪机关的同志们没事瞎琢磨。干部处长程府曾感慨地说:人呀,走上了仕途之路,便像上了一辆高速行驶的列车,挟在人群中越跑越快,既不能紧急刹车,又不能闲庭信步。不上车便赶不上趟,势必要掉队;刹车了就意味着甩出去,淘汰出局。
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干部处长说此话时,一杯酒下肚,干脆利索。听的人茫然。
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1 w: ^4 q/ Q3 s8 e1 U干部处长又说,全国大大小小的机关多少?一点也不奇怪。因为这是机关人的特色,也是机关工作性质使然。除了当好党委的嘴和腿,要干好工作外,机关升迁问题似乎成了茶余饭后的大事、要事和喜事,就像人吃五谷杂粮,焉能没有病?人都在孔夫子的文化里浸润成长,革命道理再多,谁又能脱了俗?" i# d9 l' S, u% k- u

5 K5 s0 y" S7 I9 B/ v- }本来大家喝酒时兴致挺高,听了这话,沉默不语的人便多了起来。  P2 @8 {, K2 L" |. u- Q
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现在,刘干事问陈干事这个问题,他也知道是有原因的。刘干事调了副团两年,还是干事;而陈干事虽然也是副团,但老政委退下时,据说已安排好了让陈干事接副处长。政治部门虽属清水衙门,但干事带不带长,开会、分房、表决,待遇不一样。带不带长,嘴头上不在乎,心中淡定的人也有,但多数人说不在乎,纯属睁眼说瞎话。宣传处长何必曾一语中地:干到一定职级,你不往长上带,年龄一限制,最后就只有脱军装转业,离开你心爱的队伍,闪人。9 M; |! V% F' i
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因此,刘干事问准陈副处长这个问题,是带着希望的。个中原因是,肖政委原是刘干事上军校时的政治部主任,算是老上级。虽然部队搞五湖四海,但也不排除历史渊源。按程府处长的话,熟悉了解的人,知根知底,用起来顺手,落实行动也坚决。这并不叫任人唯亲。
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9 M1 S) \7 L+ ]陈干事也懂得这个,虽然他们同是肖政委的下属,但在军校时,陈干事表现并不出色,不像刘干事那样经常被抽到机关帮忙,显山露水、风风火火的。而军旅生活就是大浪淘沙,到了部队一磨练,真金不怕火,人上人下就完全不一样了。有人在军校里纸上谈兵水平高,大会小会发言轰轰烈烈,大演讲小汇报轰动一时,但到部队一磨,很快就小河干了底。而另一些人,却暗中积蓄力量,行胜于言,小流积成大海,在实践中脱颖而出,像一首歌中那样“超越了平凡的生活”,很快就受得重用。
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; `* C& b1 H3 I4 ^陈干事就是这一类。他言语不多,做人不卑不亢,说话不温不火,性格不急不躁,原也看上去三脚踢不出个屁,做事却有板有眼,中规中矩。将原则性与灵活性相结合,创造性地完成工作任务,便让领导另眼相看了。+ u  A$ Z; d9 r8 u

) k* S( N1 V' L  p9 T& c# H话说有回,还没退休的老政委,想为一个转业干部安排个工作,干部处长程府也不知道心中缺了哪根弦,十天半月都搞不定,老政委就有些不高兴。其实说搞不定,也是程府的托辞。搞他这项工作的,总会权衡利弊,左顾右盼,拿捏到位。事实上,他不是搞不定,而是不愿搞,一是老政委快退了,交代的事也不少,得分轻重缓急办,能拖就拖呗;二是这事的确太费劲了,安排工作哪是那么容易的事?程府想,这种吃力不讨好的事,有时领导交代了,应付应付就过了,领导也未必那样认真;再说,领导一天要交代多少事?事后也未必记得那么多。3 h+ H. @, X( r- v6 I5 [
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程府曾为此屡试不爽,也就没太当回事。但这回撞在枪口上了,偏偏这个转业干部与老政委的战友沾点关系。既然是战友,年轻时枪林弹雨,同生共死的,说话也就直来直去,当然也就不会把你现在的官当个官,言语里就有了不文明的字句。老政委听了很不爽,但电话里还不能这样说。人家没素质,自己不能显得没素质。毕竟人家早到地方工作了,自己还进步得这样快。所以老政委就把干部处长叫来,过问事情进展情况。偏偏搞干部工作的,多少有一些滑头,干部处长程府虽然平时低调,可事毕竟未办,为了早日跨进副师行列,说话也就吞吞吐吐起来。老政委听了一半,火就上来了。火一上来,不挨骂才见鬼!, N, r2 E$ x- C- [: R5 `
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陈干事当时也在场。那时他恰好分管干部转业,这是分内工作。但领导只交代到干部处长这一级,他还够不上,属不知者不为罪。按说也没事,他只是跟着程府来汇报,本来汇报也没多大的事,就是请老政委出席一个会议,讲几句。看到政委火头上呢,陈干事眼睛灵光,会议的事也就不汇报了。
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& u& i+ c7 n$ f陈干事对老政委说,是不是安排工作的事?政委您等等,我打几个电话看!( K% Z3 @. B+ v# P5 s' x

: t( H: x: `( a4 k( z: O/ M老政委起初不把一个干事的话当回事,但陈干事就当着他的面打起电话来了。几句话下去,收了线,陈干事说,报告政委,这事您放心,差不多了,明天就让他到国税局去见某某某局长。
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! z# d- L1 ?- Y0 K/ P6 {老政委是个老革命,眼睛便瞪大了:真的?
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真的。: G2 n, A1 {6 y1 ]2 w' Y
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老政委说,你怎么知道?2 ]+ Q  _0 k6 L

- m! ]: c3 F0 z( o$ G陈干事说,我就分管这个,那天您交代时,我也在一边听着呢。
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陈干事还想说,本来想办好了再对处长汇报的,但政委是对处长交代的,他也不敢说。只想等办好后再对处长报告,但事没最后敲定,便不好说。  Q; n, t3 V" I  a( K; v7 e

6 a; c5 J- M% U1 f老政委的眼便垂下来了。他没问怎么办的,只是重新剜了陈干事一眼,说,知道了。辛苦了。
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" _) v' t7 O$ O' {3 ~4 y  H陈干事便退出去了。
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8 U+ a+ d  u8 ~6 B& Y第二天,老政委的战友打电话来,声音很大:好啊,你留了一手,上午人去了,协议当时就签了。. m9 m* u: ?6 P) f3 W$ I$ K8 j( }, r

& h( @' }+ R8 h4 u" B- ^" Q6 V老政委事后也没问陈干事是怎么办的,总之这事办妥了,大家你好我好便都好,属好事。但当天下午,政治部主任向老政委汇报干部任用情况时,老政委插了一句话:你们干部处那个小陈干事,不错,好好培养。. N  F+ a' P% R1 D: ]

% d" Z% p  t, j政治部主任是身经百战的老机关,心里咯噔一下,嘴上没吱声。8 K/ Q% {2 L& S$ u; ]
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不几天,管转业的陈干事便管任免和调配了。谈话时,对陈干事说,尊重老同志是对的,无论退没退。6 w) w9 d! u2 y; n; k$ ~+ G
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陈干事心知肚明。他倒没有其他个人意图,只是做了分内该干的,只不过时机恰当罢了。/ U  ]" j' b# d! O5 X4 {
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要说在政治部,也就干部处和组织处有点权,权会带来权威。组织口吧,把着立功受奖;干部处呢,事关每个人的切身利益。所有的福利,包括升迁晋职,都属干部口呢。因此在干部处,人们把管任免和调配的干事,都称第一干事。9 T+ g- S) e! p( U8 t
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陈干事成为第一干事,便让机关的其他同事刮目相看了。原来的第一干事,其实干得也很不错,早就想下去任职。陈干事一顶,他便水涨船高,顺便沾了光,高兴地到下面任职去了。大家皆大欢喜。
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) A* e- u8 o- S$ Q# \! }$ s这中间的道道,也就刘干事知道。
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毕业后,同窗一场的刘干事刘成明与陈干事陈设立分到一个单位,彼此觉得这就是缘分,于是两人约定:每个月要在一起吃顿饭,一是交流一下感情,二是谈谈各自的收获。
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这规矩坚持了近十年,一直没破。两人经常在一起交流工作的得失,探讨工作的创新方法,偶尔也议议机关的人事。彼此不设防,都还很亲密。遇上没钱的时候,不是你给我几百,便是我给你几百,彼此很无间,像对亲兄弟。2 A$ M" x) E1 q, B

9 y& _4 b; F* u8 Z0 N3 }陈干事成为政治机关第一干事后,刘干事讨陈干事的酒喝。两人便下班后去喝酒,陈干事提道:好像处长程府对自己有些不满意,总挑工作上的毛病,但也说不出原因在哪里。. C8 s& I6 K# G1 a4 D) D0 S6 |
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刘干事说,肯定是你刺到他了。
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' H" e, w" ^0 P9 i0 _/ h$ U. U' E陈干事说,没有啊,我一直挺尊重领导的。
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刘干事说,你再往深里想想看。
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陈干事酒一多,便往深处使劲想。想来想去,便想了安排工作这事,说费了老大劲,自己还贴了钱请客。' r! L4 U: U( \5 f+ \4 S) G

9 X% g- s2 i" M3 y( W; k1 R刘干事当时便明白了,说,犯忌啦。
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( J6 A: L; o0 s' M1 P陈干事一下觉得酒醒了。身上有些发凉。
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那时还是秋天,陈干事却感到周身的寒意。% B+ \" F/ U3 N* U* |

1 \/ q- r# ^! k3 w' ~那些天,第一干事便变得小心翼翼的。
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到了冬天,老政委退休前,单位又研究了一批干部,伴随着大家的祝贺,陈干事真的跨入了副处行列。说是副处,但老政委退时,却不宣布命令,说要等新政委来宣布。- c7 F% F% h  l8 s" s! M  @  D+ A

/ ]4 C7 O- G9 C8 N2 P9 N这种事也保不了密,陈副处长自己知道,机关的人也都知道。
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: i$ }3 [) b* U/ J) V; ^老政委退休前,到每个办公室与大家道别,大家客客气气的。看上去,机关水波不扬,波澜不兴,还是平平静静的。大家都感谢老政委的关心帮助,老政委也感谢大家的关心关照。大家说工作没干好,老政委说工作没做到位,有对不住大家的,原谅啦。' `; @  S, I- f- A/ _" B3 F
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但陈副处长在大家的眼光中感觉到,他仿佛已经被划入了一个圈,好像成了谁的人。
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刘成明说,不会吧。1 {5 y9 F' E* j# N1 }; u

# q* P+ H' ^2 L( e7 _' e/ P陈设立说,大家见了我,热情是有了,但不说心里话了。
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刘成明说,不会。
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其实,他心里也有这种感觉了。+ q' n1 ~3 }( Z

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精彩评论2

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末日重生 发表于 2013-2-2 10:48:46 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲

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# c3 F& _- }+ P% q& w$ m/ e9 f/ c在机关,有一点事大家都公认,就是部办公室秘书笑着说的那句话:不入圈子,进不了班子;不进班子,守不好摊子。, ?2 C* Q6 g  [# V" U; S0 e
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本来,对刘成明他们这样一个说大不大说小也不小的机关来说,营以下的干事都是普通工作人员,把活干好,把事办好,班子不班子不是他们考虑的事,还进入不了班子的法眼。但机关的日子熬人,一天两天,一月两月,一年两年,不知不觉,在性格磨得差不多后,大家突然一下子意识到该提副团了,这个问题便突出了。' L+ e  s  s. D& x9 M5 N4 B: g

7 k9 v0 C% _2 [1 y2 p一位在总部机关干部部门工作的大校干事吴非曾对陈设立副处长说,别看我们是副师以上的干部,也就和你们单位一个营级干事差不多,都是办事员。看上去光鲜,可长年累月的,积压了那么多副师,不知出路在哪里呀。+ y& _+ f/ c) k  [0 h7 {! C* T
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陈设立说,总部机关还怕没出路呀,可以下去任职的,只怕你们不愿下去。
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# n( j6 d- Y1 N0 G! R0 }" u2 @: a/ ~吴非大校说,你们是不在其位,不知其苦呀。我都副师七年了,还是个普通干事。要能下去早下去了。你以为总是那么容易呀?那么多人在熬、在等、在盼,你去占他们的位子,人家嘴里不说,心里不知怎么想呢。
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陈设立说,你们是总部机关,干到两杠四星,四室一厅,找个老婆,留在北京,也很不错了。而我们下面,只能望梅止渴啊。
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( Z/ Q& E& l* `7 e7 D- B吴非说,下面有的是机会啊。# l* y' R! H8 \

' a* Y. u( X& T7 Y' z- N6 }. y3 J陈设立马上反驳了:机会?难啊,在我们机关,大家私下里便有一种说法,说是团以下无压力,团以上无动力。也就是说,大家干到副团这一级,无论是司政后的参谋、干事或助理,只要不犯错误,不出问题,随随便便可以调到副团,但到正团,位子便突然少了,再往上走,便困难了。好不容易腾出一个位置,突然被外单位的或者总部的人来占了,一压就是多少人啊!5 t0 r( p) u2 V% w) B$ F, m6 K$ ^7 \

( ?; P+ J0 o/ G吴非说,那倒是,都不容易。! t+ i  ^' O4 @2 _
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陈设立说,最怕的就是这种局面,正营以下的单位吧,比如基层单位,反正正营也就是坎,还年轻,还可以转业,到地方争一争。但到了我们这个团一级,转业便不好安置了。人家地方,哪有那么多的位置空着呢?即使转业安置好了,现在的大学生,年纪轻轻的,但学历高,一下子便成了自己的领导,还得从基础做起。* |; x, |( A% }: k* ]

% S2 z+ {" K2 d' H9 Q吴非说,团一级都这样,到了我们副师这一级,更是如此呀。
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: {0 F' a. Y5 h0 F( ?4 P两个人便感慨:机关多少人有心报国,却无力自拔啊。
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两个人都是做干部工作,对每年两个季度的干部调整,都了如指掌。个中滋味,甘苦自知。6 u' X( X; Y, `$ Y( ?5 F

! S' b* P7 g) D6 }感慨归感慨,工作还得继续。尽管基层总是喜欢批评机关官僚主义呀,形式主义呀,但机关的人其实也并非他们想象的那样,“一张报纸一杯茶,一个话题聊半天”。机关工作重在指导,但并不轻松,加班加点是家常便饭。8 X0 P, f/ o. Q! M2 i

1 `8 m% t0 l" m' J每次回到家,陈设立的老婆,一位小学语文老师,总爱数落:全中国就你们忙,总在加班,不知加什么?现在又不打仗。
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: g( z0 A3 ~3 e& p6 z/ E陈设立说,不打仗也是在准备打仗,打仗的事还能是小事?
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& |- M/ ~' N5 x老婆说,得了吧。你无非也就是个橡皮图章,到办公室天天打表格,搞测评,这事我的学生们都能做。9 O7 ?* l7 Q' H: d6 w7 ~
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陈设立说,那能一样吗?我这是国家大事,孙子不是说,兵者,国之大事也吗?
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; u& v; x% z+ ]$ Y' O老婆说,行了。不抓你辫子就行了。上次去,还看到你在电脑上打扑克。
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陈设立说,加了一天的班,等领导来定方案,休息那么一会儿,娱乐一下脑子,刚好被你看到了,这就算无所事事呀?4 P# i1 r9 l* t% X. k  O2 ^

, O" F' |5 o. c, Z. v% G2 _- P老婆不说话。陈设立一生气,吃完饭便又到办公室加班了。
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路上,不凑巧,遇到了刘成明。7 Y* `8 h+ P. N" E" x) a3 z

$ m, {2 V: Z9 [0 O  C9 w4 O你干啥呢?6 Z% q) q' S# y* j: g( ~& P

9 m8 H$ [; o. G% ]! ?* ^有个材料没写完,明天领导要讲呢。  D3 J" b0 M1 w9 m: B" b! x/ q; d0 l

! m6 E* L+ w- G. t) a) Z9 h材料材料,也写个没完,你们写短些不行吗?! B# ]7 x4 }: b
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兄弟,不是我们不想写短啊,这大一点的材料,哪里由自己做主,这个提一点意见,那个提几点看法,都得总结,都得归纳,你当我愿意把它写成婆娘的裹脚布啊?
4 Q+ A7 A5 T, J) Y4 J* u
3 L4 z3 |& Q, C3 M3 G两个人站在路边抽烟。0 j* V: B. m# |9 R

- s" ?8 H9 @- p- C. H8 }当了副处长,还得去加班啊?  ]% |3 S3 G7 h1 G% n
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当不当也就那回事,那只是个名分,事还得自己干。
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那不同啊,当了副处长,有岗位津贴了,怎么能一样?我老婆还批评我不向你看齐呢。
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: T' D8 E0 T  p+ _2 k, y* d陈设立想起刚与老婆拌嘴的事,便信口说了句,女人懂什么。
0 i# q- k: E4 ?) u
2 t, D) M9 V9 M0 s* K7 b& ?刘成明说,不能这样说,你多几百块钱,女人一下子便看得很清楚。你老婆一讲,我老婆便来吹枕边风了,让我向你学习。
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) z. L6 k% L. e9 l$ b# h' ^陈设立忍不住笑了,女人的话你也听啊。
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  P! D  F% J' @1 y0 q. N刘成明说,那还得听。不听怎么行?我老婆说,不听她的话,永远进不了步。
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两人笑起来。
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6 B- W7 d5 [  q# Z2 o0 T5 g夜色裹着他们的烟雾,在深秋的风中打摆。
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刘成明说,这情景,有点像我在边疆当兵时,那时的军营生活多么火热啊。( _) z1 h! i+ h& b/ S9 A
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陈设立说,边防那样苦的生活都过来了,知足吧。( I2 c6 {1 N$ A) c& P

# I+ T7 }- K4 i) x& [刘成明说,是的,应该知足。有的战友,还牺牲在阿里没有回家呢。
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0 n; H1 b, K% ^9 |  N这一说,空气便沉默了。
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0 f/ w6 J% A$ D: \6 L6 T陈设立虽然没有在边防站过岗,但也知道边防不容易。现在大家都军校毕业了,又奋斗到了大城市,与边防的将士一比,按说有什么不容易满足的呢?# J; b8 _, }# [$ Y
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但人就怕比。人比人生气,货比货该丢。在机关,不比能行吗?按吴非大校的话说,不比,人就很快不行了,因为没有前进的动力。和平年代,虽说未必要当将军,也不再老提“不想当将军的士兵不是好士兵”,但同职级的、同层次的、同阅历的人提了,升了,走了,你还在原地踏步,不比行吗?刘成明总是告诫自己心里要淡定,淡定二字,说来容易做起来难啊。1 ~8 p6 f7 d0 z  r' n
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不就是个副处长吗?以后还正处、副师、正师,说不定还副军、正军的,这什么时候是个头呢?陈设立说。# N' J* P; ^' {) \

2 P% ~3 M9 w/ G" J% x% q: t刘成明不说话了。他想,陈副处长是站着说话不腰疼啊,跑在前面的,总是忘了走在后面的……) l4 M1 }; P0 i8 q
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两个人静在那里,像路边的两棵树。7 O- Q, z  o: Q6 c, W6 _9 {1 W
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6 c6 x9 ], L- B' [* K: J秋天时,机关组织了一场比武。考试的对象主要是副团以下干部,凡属带长的,便由上级机关来考。比武的内容很多,有计算机操作,有外语考试,有综合考试,有民主测评,有现场答辩,有个别交流,最后归总,评价机关干部的综合素质能力,评估大家在基层群众眼里的形象指数。
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机关一般都是考别人,轮到自己考,而且全面衡量,每个参谋、助理和干事都很重视。' L1 \2 v/ V5 r' T

) y6 w5 U8 B2 F2 @组织处的曹干事说,群众评议我们把握不了,其他的,大家能不能想想招?
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$ I: k; B. j$ ]# X( `' r/ i参加工作后,考试好像是件非常遥远的事。一考,大家便本能的恐慌。不是没本领,而是有些本领长期不用,生疏了。比如说外语考试吧,啥时用过呢?但不管你用不用,反正还得拉出来试试。机关排名要是太靠后,轮到年底提职、转业,好事想都别想。5 m5 e+ \! r0 k) n3 i6 S/ x3 Z
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大家都在憋劲。狼有狼道,兔有兔路,人有人法,注意学习的人,百考不怕;胸中有数的人,处变不惊;混日子的人,才想招呢。
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9 M8 w3 s# |; ^: \! x9 a9 N想什么招?题库由干部处掌握呗。2 i7 l4 v, J# j# w$ R
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因此许多人或明或暗,或有或无地与干部口的人套近乎。听说是由陈副处长直接管考试,许多人便望而却步。大家都知道,要从他嘴里掏点东西出来,那比登天还难。
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曹干事比陈副处长晚一年毕业,但是老乡,平时关系还可以。夜里,便来陈设立的办公室。# Q& s4 n" E- U& J2 l. i

  p" L" s- y) j" h% t7 U( H0 A$ V考试有没有个大致范围?( |4 m0 d1 Y5 B7 b5 O6 c6 x% |# d
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有啊,通知上写得很明白。& |& ~! E4 O) C

+ e/ i* T* f2 l/ F4 H2 ?) G通知上也很模糊啊,考的东西太杂。
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/ e/ ^$ t) r8 ~8 H0 t+ S7 P' i再杂,对每个人都是公平的。; B- F- ~! B, F5 Z# `

9 e( i: J  I- O$ _! l能不能透点信?% O* e9 a" Y5 n7 q( t8 D+ f, [

( K( A0 E9 w' A: X& K不能。我也没题库,只有考试时才随机抽。陈设立副处长回答得相当平淡。9 W& d, u- v% F4 _

; ?  }5 n7 r- z4 E# v曹干事脸红了,知难而退。不过,从此对这位老乡,他好像有了别样的感觉。: B* J4 \: D) V- L& u2 [
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刘成明也一样,他怀里揣着个兔子,本来也想去找找老同学。因为老同学当了副处长,虽然是副的,也算是带长了,不用参考。而他呢,虽是同一批来的,不带长还得参加考试。考得好,或许下次提升的人中就有希望,考得不好,刚好成为不被提拔的理由。况且,陈设立还负责考试,多少会留点情吧。
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好几次,刘成明拿起了电话,拨到隔壁办公室,刚通便又挂了。
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上厕所路过时,他看到陈设立的门开着,好像只有他一个人。但走到门边,他又缩回去了。
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$ u% e/ ]* u9 G( W, T算了吧,别让人小看咱。刘成明想。
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2 Q, L- T! T4 U& k我就不信考不过别人。刘成明又想。
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这样一想,他又坦然了。
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考试连考三天。第一天,陈设立碰到刘成明时,说,好好考。  u  {! N' v* D3 f3 G. y* U
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刘成明说,顺其自然。
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  s5 B* t1 l0 i7 D他们不聊考试。+ c9 \7 C6 E6 r0 w9 ^+ a$ A

, R+ W# I3 ]! R" K, G8 n9 _- X' W第二天,现场述职答辩前,刘成明给陈设立发短信:谁会现场考我?有什么样的一些问题会问?% `8 F! I/ B) Z2 `- V. k& H
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陈设立像没有看到似的,没有回。
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结果抽签时,刘成明刚好抽到陈设立。
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& M* Z, g; A$ }+ m刘成明本来很平静,这一下有点紧张了。他想,也好,千万别问太难的问题。0 T) w$ o/ G% g- b3 |3 C7 G$ x( o
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陈设立恰恰问了非刘成明岗位工作专业的一个问题。
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刘成明当时血涌上头了。他的脸红了。好在,平时注重学习,博览群书,回答得还不错。几个考官还给予了掌声。当场打分结果出来,刘成明居然最高!他本科毕业的,几个硕士毕业的都排在他后面。
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* ]. D+ }/ w* R& E( Z5 Q大家都知道他们是同学,都以为陈设立给刘成明透过消息。但只有刘成明和陈设立本人知道,此事子虚乌有。& w; _7 C  {) `) a, T

* a+ D0 J* J8 A8 Z. o4 Z# [考完后,陈设立发短信向刘成明表示祝贺。5 Z( Q6 U& ]7 R

1 i" `: i& @/ j4 s/ g" x& C. V2 }0 K刘成明问:考前为什么不回短信?
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2 W- F% \; N9 x2 v* I- a陈设立说:只顾布置会场,没看到。回答得不是挺好吗?
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刘成明发短信问:为什么要考一个非我熟悉的题?$ T6 ]+ r3 f4 ^2 Y, d, j: M
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陈设立回信说:让大家了解一个全面的你。; D# E. f5 w. Z$ y  c

" H7 s" A! @8 c/ k他们都不说,见了面,从此再也不提考试的事。8 G% a" Q* ?% R6 u( Y

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7 d' d3 p% ^6 L% h' }% {+ L, |8 X肖政委终于来上任了。命令让传说变为现实。, q0 d3 l/ b9 J, j' f

5 }. p0 D) F3 w; J: c事先,陈设立在宣布命令前,对刘成明说,我们都是政委的学生,等他上任后,我们一起去看看他。
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  @  C5 h/ V5 ^3 p/ q0 {刘成明说,好。
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7 r* ~& h+ T/ R. J  a- e& ~但宣布命令后,刘成明却多了个心眼,没有与陈设立一起,而是当天便到了肖政委办公室。+ w9 P2 k) o  L( D1 F) Q$ v

* F% H4 V' q6 D- P* [# }政委好,听说您来任职,我们都很高兴。; Y- F( C; g$ D6 {% r

' o" U, _0 S" K7 w# V" E9 H: e  t肖政委很热情:是吗?+ [* S$ W. _3 s0 q, W
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是啊,我和陈设立……都很高兴。祝贺政委升职!+ G+ ^2 `5 d: f

- F3 H2 d, R  L. ?7 g肖政委问了一下他们的情况。当刘成明说到陈设立当了副处长,而他还是干事的时候,肖政委好像随便问了一句:记得你当学员时很优秀的,是不思进取呢,还是没有岗位啊?$ x; a7 X4 \- R. L4 s" @) W
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刘成明顿了一下,然后说:我们处没有编制,就是陈设立……他也是超编的,老政委……老政委退下来前研究了一批干部,我没赶上。4 Z# W& |/ @% C
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肖政委听后看了刘成明一眼,不说话了。
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! X* s# R- K/ G- }* j% \5 ?两个人聊了单位一些别的问题,肖政委说,我初来乍到,情况不熟悉,有时间再找你聊吧。0 g" ~: Z0 x4 G3 f, G/ L/ K7 h
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下午,陈设立从隔壁打电话给刘成明说:一起看看政委去?
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: L# D4 f6 M5 \* o( {刘成明支支吾吾说,我手头……还有事,你先去吧。8 N; T6 |- x# R
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他没说自己已去过了。陈设立便说,好。
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1 e( |: p3 p' u9 C: y* A$ p第二天两个人见了面,都不提此事。
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一直到有一天,刘成明的处长何必无意中对他说,肖政委上班的第一天我们去看他,你的同学陈设立副处长就在他办公室呢。# L: o3 k4 I0 W
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刘成明吃惊地说:是吗?; U! T3 L' M9 @1 x; \; H1 Y6 r8 n

% l1 J6 c( l7 X* Q1 n何必处长说,是啊。看上去,他们聊得正欢。
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# Y% J; w2 M% x7 x6 J, Y刘成明说,那很正常啊,我们都是他带出的学生,是他的老部下。
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何必处长说,我听说,肖政委还没宣布命令前,陈设立就利用星期天跑到肖政委原来的单位去看他了,估计想去接他。! o4 M+ m: a2 q6 D1 f4 O" z

/ p9 z# v. A) x# _% B" Y  E刘成明心里一沉:原来,陈设立早在自己前就去看过了啊。
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; v: K8 ]+ W8 d: b+ u/ n6 {. J不过刘成明说,他是管任免的,应该去接啊。
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何必处长说,要接也得部里的主要领导带着干部处长去,你们同学自己去算哪回事呢?
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2 o9 F7 f5 A/ Y/ v/ U2 x5 V$ A- r处长那天不过是随便说说,但在刘成明心里,却犹如一个炸雷响起。他突然觉得,陈设立的工作做得比他还到位,比他还滴水不漏,于是心里对这位深藏不露的老同学,有了另一种看法。/ L/ |4 [, W* w  l: ]- K' f; v
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一大早,刘成明把工作计划报给了自己的副处长。副处长崔东树比刘成明多当一年兵,进步快,副团都快四年了。机关都传说只等处长何必一提升,崔副处长便可顺利接班。但何必处长正团都五年多了,人缘虽好,但一点提升的动静也没有。% C# V& o/ i1 l2 \
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崔东树把计划翻了翻说,不详细,再详细些。6 ~/ i. n# p  P

+ C" ~; I# C0 C+ N1 ?刘成明说,不都是按你昨天提的要求整理的吗?# o! `6 s+ T1 {8 [6 i  Q  G

3 k, M+ v# b% F& Z6 N/ k崔东树说,我昨天的考虑还不完整,你再想想吧,要动脑子。3 q- q( Z6 I2 M1 Z

/ p4 s+ W8 [* q刘成明看崔东树的眼睛,崔东树却没有看他的意思。
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6 @0 Y+ K# \" P- T2 W刘成明的脸收缩起来了。刘成明那一刻也许有点不太文明的想法,就是把稿子扔在崔东树的桌上,然后拂袖而去。但毕竟在机关历练多年,他无声地退出去了。
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往昔,刘成明与崔东树都当干事时,也是好朋友。那时两个人不在一个处,什么都相处得挺好。大家互相钦慕,互相学习,互相帮助。刘成明文字功底好,崔东树还经常向他讨教如何修改材料和文章,但自打崔东树提升为副处长,成为刘成明的上级的时候,形势便发生了快速变化。
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, \) k  [! r8 A" M5 ~, @* v6 \人的变化都是在不知不觉中产生的。比如说吧,过去两个人在一起开会、做事,都互相帮对方拿个文件,拎着首长的包包。现在不一样了,现在两个人到哪里,文件包都是刘成明的事了。第一次,刘成明没有感觉,但数次之后,他发现,崔东树根本没有主动去拿的意思。于是,有次刘成明不拿包,自己回来了。
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崔东树问他:刘干事,我的文件包呢?5 C5 `) \: M; W7 n; B2 V8 P

! c6 p* [, N$ i3 _( Q7 O刘成明装作不知道说,你的文件包,我哪里知道?你不是自己拿着吗?
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崔东树说,你没有帮我拿啊。1 y# U6 M0 P2 x( a4 m8 ^
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刘成明说,我比你先走,怎么拿?
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崔东树脸上没有笑意,生硬地说,那麻烦你去帮我拿回来吧。
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+ S; z1 ]$ _- B) p) F3 `刘成明觉得血往脸上汇聚。不过,他还是平静地说,崔副处长,我现在有事,你还是自己去拿吧。- E+ }% }+ ~& |) h. F

7 ?' n: C) t# `9 r- G崔东树的脸红了。# L+ ?) ~  C9 I
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从此,两个人走在一起,话也不像过去那样投机了。崔东树好像有意无意显示自己已是副处长,分管着他的工作;但偏偏这样,刘成明装作不知道,只按程序上报,不理这个茬。有时,崔副处长在刘成明上报的材料上改来改去,其实有些地方根本可以不改,但刘成明知道,这是机关规律,照组织处一位干事的话说:不改,怎么能体现领导的水平呢?反正改是负责任的表现,爱改让领导改去呗。- G' R- p: F2 O* ~6 c3 ?# D
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刘成明释然了。1 T& q0 H  k* O& R5 T$ z7 p8 t: t

0 p, N! A# b& [2 Z% Z/ r但机关的隔阂,就是这样不知不觉中由小事慢慢形成的。
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那次机关考核比武,干部处长程府找刘成明谈话,问了刘成明的一些想法和情况。当问到刘成明下步有何打算时,刘成明说,干好工作,顺其自然。
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程府问刘成明对工作的认识?' n: {3 A+ p+ [8 F) P8 n+ A
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刘成明说,我个人认为,简单地说,工作就是饭碗。
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程府问,怎么讲?6 R3 P9 O# k0 e8 c7 d+ n' f6 f

% f1 M7 ]4 R- P4 y1 g2 j6 d刘成明说,大部分人认为,工作是为革命作奉献,是付出。我觉得,工作首先是饭碗,是吃饭的家伙,是谋生的一种手段。因此,把工作干好,就是把饭碗端好。奉献这话讲得太大,好像工作上全是为了别人。地方上的一些单位,干得不好被人辞掉,就得掉饭碗,军队也一样。( J* B# O" j& [

  x, a3 t6 y) A( t( G程府说,很新颖啊。
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刘成明说,其实很简单,只是大家不这样想。
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- L! v9 t' }" M. l. n8 m程府笑了。他说,难怪大家说你有思想,有想法。不过有个问题我得提醒你,民主测评和个别谈话时,有人提到你不太尊重领导。
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刘成明说,是吗?关于尊敬领导,好像条令没有作统一的硬性规定和要求。服从命令可以,尊敬?那要看这个领导值不值得尊敬。
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程府说,这是机关,下级必须服从上级,要注意影响。
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刘成明说,我知道,谢谢你。服从命令,那是天职,是百分之百的服从,你放心。# i; W% W: v' p) S0 N' z8 p

6 d  |) L6 b2 W8 Y( @/ Q7 e9 z程府说,我是看到我们处的材料有时也请你帮助,你写得不错,好心提醒你的,没其他意思。
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刘成明说,谢谢领导关照,我知道了。反正现在年代不一样了,人们未必要在一棵树上吊死。
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/ r5 I6 \4 y0 u谈话结束后,刘成明甚至想到了这话是谁讲的。
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  z3 N; M" p# o- Z7 E+ Y% \日子平平静静,生活简简单单。岁月一天一天地往前挪。铁打的营盘流水的兵,机关老的同志提升不上去,转业或退休,新的同志调来或进步,过不了几天新鲜劲儿,大家还是按部就班。" c) m) G: V/ ~2 t, @% O' W, X

) `: F3 S6 A4 ?( B部里一位副职退休前,开了一个欢送会。以往这样的会也搞,但多是表扬要退的领导如何如何好,工作如何如何的有成就。但这个会却不一样。新来的肖政委说,我也参加一下。( K% E) r/ r, \6 y

% p7 t  S% }1 t+ e8 C  e于是,这个会便大了。大家全部拥到会议室。领导们圆桌就座,干事们分成几排。
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, ?6 `1 f8 k, D5 \" I2 o有些未到退休年龄的领导先讲。无非是肯定这位副职的工作,表扬他如何做人。9 y( Z5 M' S3 i

% p% z$ @" C8 S$ j3 q% l部领导先讲完,便是处一级领导讲。处一级的领导表扬得更厉害。
8 X  l" S: Q, g; X. d( ~
, w4 h* q! W- ]# l肖政委说,普通干事也可以讲一讲嘛。谁先说?( V$ u+ v7 c8 T  x) o

  _7 f9 `9 G6 y2 O% R- O2 G5 o何必把目光投在刘成明脸上,因为在政治机关,他是最老的一位干事。刘成明却装着没看见,低着头。; t% j9 j  [! ^, b

1 L, b& u/ n1 R于是坐在刘成明身边有个干部口干事站了起来,刚开口一句“依依不舍”的时候,部主任说,坐着讲吧。8 H/ a( q" s. D: n: L" A0 n2 e

8 C( ]; q, i# G! q这位干事就卡壳了。随便表扬了几句,也没有新意。
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才坐下,手机振动了。他打开一看,另一位干事发来短信说:还依依不舍呀?再依依不舍,新的领导到不了任,就会恨你了。
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这位干事想笑,把手机悄悄递给刘成明。刘成明把脑袋一侧,看后笑了。
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他笑时,正好被部领导看到了。部主任说:刘干事你笑什么呢?你说几句。+ u; M) f7 m( C+ S! M

2 B/ a+ S6 [" ]5 \3 Q0 Q刘成明脸红了。他才站起来,便又意识到刚才部领导说要坐着讲的。便又重新坐了下去,说:我觉得吧,退休是人生常态,是自然交替,是历史规律,是每个人都要面临的问题,但对这位领导,我的确充满尊敬。为什么呢?因为他做事光明磊落,为人阳光刚正……5 A4 X+ X5 \: m5 V! |

4 C3 ~4 u" \$ n" f$ v5 R才说到这,刘成明迅速地想到,是不是他阳光刚正,别人就不呢?坏了,千万别让人有这样的想法,别伤着其他人。于是话锋一转,说:虽然副主任在正师位置上没有干到将军,退也是好事啊,用一句流行的话说,叫软着陆,多好!我甚至都想到,有一天我要是干到这个分上,功成身退,饴子弄孙,那该多好啊。2 j# }- r. {  v% z/ G
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他一说,会议室里笑声响了起来。
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一位在任的副职部领导说,你年纪轻轻,就想着将来有正师职待遇,好事啊。. N8 C: B! t# ]5 t( E* i
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话刚落,又是一阵大笑。5 x2 a6 Z9 m) ?  p+ f7 y

- T- w! N- u0 N- B& t8 e4 D气氛一下子就活跃起来了。大家发言便有点意思起来了。6 ]$ ~& G8 ]6 }' `; N

) k5 _7 r& N9 E4 Y/ X4 h- G轮到那位退休的副职发言,他却站了起来,说:非常感谢大家让我有这样一个机会,在这个会议室作最后一次发言。感谢大家对我的赞誉,对我工作的肯定。我也想说说心里话,刚才,宣传处刘干事的几句话,触动了我,让我觉得有必要说几句心里话而不是官话。我从基层一个普通士兵干到正师职岗位,正如刘干事所说的,能够软着陆,没犯错误平安退休,要感谢上级领导关心,同级领导的支持,下级同事的帮助。走到今天,我还要特别感谢两种人,一种是对我比较友好的人,无论我走到哪个岗位,我要感谢他们对我真诚的关心关爱,给我真挚的同志友谊,让我有了向上生长的空间;当然,我也要感谢那些对我不太友好的人,正是他们的存在,使我意识到,我有些方面没有做好,使我时时保持着警醒,没有犯太大错误……2 E& \0 u4 e6 e! P* h

4 q# j8 f- s# ?/ g* W+ D说到这里,他的泪水下来了。气氛一下子又跌落下来。大家脸上的笑容收住了。这位领导的话也没再说下去。
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这是见过了多次退休场合告别会的刘成明,印象最深的一次。
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最后,肖政委作了总结,肯定了这位领导的工作,肯定了大家对他的评价。肖政委说,刚才王副主任动情的发言,使我感觉到了政治部同志间的深情,我们都是做政治工作的,做人的工作的,只要思想的通道畅通无阻,才有可能促进、服务和保证中心工作。政治工作,就是要温暖人,鼓舞人,让人活得有尊严,让人看到前途希望,它不是虚的,更不是纸上谈兵,所以,我们每个人都要像王副主任那样,无论到哪一级退休或者向后转,都能软着陆。同志们,政治工作犯不得错误呀,一犯就是大错误……* h( J5 D' `( N  F( H' K
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肖政委最后还提出了六条希望,希望做政治工作的人,都要“找准位子、高举旗子、搭好台子、不好面子、扑下身子、做好样子”。肖政委讲完后,部主任又总结了几句,会议便结束了。) m0 M/ U" v8 x

' c; v3 q9 m# J1 v4 f5 x回到办公室,何必处长对刘成明说,以后大会讲话,要想好了再讲,不要出新意。你一出新意,便容易引起歧义,让人想到不好的地方。
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- y1 I% J9 p" F* t/ s6 ^9 x刘成明说,有吗?没有啊。6 |- @$ B- g8 ~# e

- x  X- F; R( U" u何必说,你以为大家都傻啊,谁谁怎样心里不清楚?就你看得清啊。大家都不说罢了。
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. t$ [) r6 c. i9 q( t; Q刘成明说,我也没有说错啊。
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何必说,我只是提醒你。没别的意思。你想啊,为什么现在的领导在大会小会上讲话,都要准备稿子?因为这样不犯错误啊。你要是随便讲,有时便会犯错误了。而领导代表一级党委,往往你一讲,本来没有这样意思,听的人便认为有了这个意思,那还不乱套?
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, w! [4 w3 A3 E. d( M7 F刘成明说,我明白了。: `* j  X/ q" {& B' m/ \* U1 F+ j

; I0 H/ {$ l/ E7 |$ d过几天,他碰到肖政委,便有些忐忑起来。但肖政委没提那会上的事,只是说,看你眼红红的,又熬夜了吧。要注意身体,多加强锻炼啊。( O! s. g8 e! L
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刘成明一下子觉得很感动。: U8 R$ [" ]( o, h
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到了年底,机关司政后又研究了一批师职干部。干部处长程府和宣传处长何必都如愿以偿,顺利跨入了副师行列。
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大家热烈地表示祝贺。
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祝贺之余,便又议论他们的位子由谁接。结果毫无悬念,崔东树当了宣传处长,刘成明顺进,接了副处长。而干部处程府的位子空缺后,考虑到陈设立年限不够,由他代理处长,主持干部处的工作。
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党委会研究后,消息很快在机关传开。
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; k  C! z% d) u崔东树对刘成明说,我是极力推荐你当副处长的。3 M% V! Z$ |" M2 t) F

8 Y7 f4 t3 _" d& V, r6 f) {# i刘成明答非所问说,你放心,我会好好配合你的工作。
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崔东树看着刘成明,刘成明表情很淡定。
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* H2 N' b1 l. C6 i# @: F出了门,又遇到陈设立,刘成明对老同学说:恭喜啊。
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1 S' I0 Q1 X! E: h# j9 E1 j$ U  r陈设立说,就是代理,咱们扯平了。这回你老婆不会说你不追求进步了。5 @) F4 R8 f! G  s$ ^
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刘成明说,都是暂时的。大家都是过客。
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$ Q$ X) U, Z8 Q! J9 H1 K陈设立说,那是那是。' E' n9 `+ o  \' ?2 @' E# u

& C+ Y) }* I9 D  f' W1 R/ z# z两人脸上看不出提升的喜悦,也看不出任何波澜。但他们仿佛已然都觉得,对方都不再是原来同学时的那个他了。
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这天,刘成明到肖政委办公室汇报中心组学习的事,顺便对政委说,感谢政委的关心关爱。5 U/ ?! x, U3 Z+ O! M
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肖政委说,这是组织集体定的事,说明你们的工作还是不错的。
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# T! M' l8 n  d* v6 Y  _刘成明说,我知道,谢谢政委。
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: D$ V, D: n9 ?( S肖政委意味深长地说,要记住,大家都是党的干部,都在为党工作,感情归感情,工作归工作,谁也不是谁的谁,你们干得好,我光荣;干得不好,我照例还是要按条令条例规定打板子的。
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' R" {- A  C* B" v4 o- T/ k* D刘成明忽然觉得,肖政委又像当初在军校时那个非常亲切的政治部主任了。
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 楼主| 青之花 发表于 2015-3-4 20:58:41 | 显示全部楼层
 
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好文  老政委退休前,到每个办公室与大家道别,大家客客气气的。看上去,机关水波不扬,波澜不兴,还是平平静静的。大家都感谢老政委的关心帮助,老政委也感谢大家的关心关照。大家说工作没干好,老政委说工作没做到位,有对不住大家的,原谅啦。
 
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