朱老师提供的经典，不能不看

“新”系列
- i, m! _3 s$ G' m新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法
新局面 新气象
“者”系列
守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者
管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者
' J" X  N0 K& v/ Q1 t2 E0 e7 Q; u“外号”系列
(个人)
* S0 R; v2 p) u5 d+ u+ |& O先行官 火车头 老黄牛 活地图 辖区通 减压阀 助推器
（集体）
# @- f) N( H! D& S* N5 ]! g大熔炉 主旋律 接力赛
“性”系列
$ r: o2 v" Z6 M9 x+ Q+ S自觉性        时效性        可操作性      复杂性
8 Z/ x! ~: |/ c* ]0 y积极性        实效性        机制性        特殊性
主动性        有效性        体制性        多变性
! i3 m4 T: X5 W! g; V7 I+ F' T创造性        坚定性        保障性        危险性
准确性        阶段性        流动性        盲目性
$ @9 S. n* u* n4 }: o7 x% w4 ]: w  z目的性        层次性        稳定性        实用性
预见性        启发性        全局性        科学性
  G6 _* {% U3 R9 U  K前瞻性        警示性        局部性        局限性
6 u/ {( x3 _! A* D针对性        苗头性        根本性        约束性
普遍性        倾向性        长期性        理论性
典型性        经常性        精确性        系统性
示范性        思想性        果敢性        完整性
) P5 ^, k" v8 T) F必要性        知识性        坚韧性        多样性
. o$ Y) w* {( ]  Z' g1 S3 ~重要性        趣味性        敏感性        服务性
/ W: G8 y. }: r9 G+ d2 j先进性        随意性        警惕性        指导性
优越性        反复性        技术性        思想性
/ C% T7 X* Z' A! E+ N全局性        前瞻性        战略性        创新性
指导性        可操作性      目标性

; O% g  k4 [4 B! n& n“感”系列
使命感 责任感 危机感 紧迫感 荣誉感 成就感 自豪感 归属感
" M/ K3 z6 E& d* Z! R) _! X5 C认同感 幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感
“化”系列
/ \% a9 b4 n9 }; J  t信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化向心力 凝聚力 洞察力 执行力 推动力战斗力 保障力 驾驭力 自控力
亲和力 号召力 感召力
语言表达能力 文字写作能力组织协调能力 团队协作能力
- V0 o" l: u+ Q; s* m: T# t; [“意识”系列
全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识
6 ]0 M: S" t/ b* j4 v' k# P4 V责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 忧患意识
2 b; z2 G) S3 ]& \( s“三字经”
创一流  树标杆当标兵 树形象 展风采 显特色 出实招 做实事 攻难点
查隐患  堵漏洞正警风 聚警心 明职责 聚合力 建堡垒 强管控 强基础
求实效  求突破求改进 求规范 谋长效 谋发展 谋打赢
/ Z& j" N! n5 W" @- [“一”
, b7 C: l! |# o. i5 E4 V! u: j9 l2 f一股绳 一盘棋 一颗钉 一班人 一条心 一股劲 一面旗 一座山 一堵墙
一支笔 一条枪 一块砖 一条龙 一把手
! u  g2 {. L! U. a1 [9 w5 M“一种”
( A8 e3 z& a' k% ]  L' e（这个类别稍微解释一下，可以用来起排比递进式小标题，如：“和”是一种境界；“和”是一种力量等）
/ {: Y6 G4 T1 q# r7 C8 F2 ?8 n一种境界        一种考验        一种标志        一种障碍
一种心境        一种挑战        一种品牌        一种歧视
9 x  x  t% \5 ^  P一种艺术        一种磨练        一种榜样        一种恶习
. S6 J( O3 Z: Z& S; ^$ K1 ^  ~$ X一种态度        一种美德        一种勇气        一种打击
2 b' n4 w, V5 \一种心态        一种品格        一种观念        一种误会
" j: z. b4 `* O$ Y* j一种文化        一种财富        一种收获        一种曲解
一种科学        一种方法        一种快乐        一种折磨
一种生活        一种策略        一种追求        一种懦弱
一种力量        一种战术        一种鼓励        一种错误
9 l) t% X5 n! F( t一种习惯        一种感情        一种渠道        一种失误
& g% R' n, S! z一种享受        一种感动        一种反馈        一种无奈
$ M  k: y9 Q* |: N( \  p3 S一种选择   &nbs, p;    一种责任        一种解答        一种罪过
一种和谐        一种信任        一种原则        一种负担
; {: h7 p* w* v/ y; i5 M一种气质        一种义务        一种情绪        一种矛盾
* p; i( w1 c% T4 d一种修养        一种尊重        一种成功        一种枷锁
一种压力        一种能力        一种本能        
一种动力        一种约束        一种爱好        
一种进步        一种哲学        一种权利        
& V7 a: B( I, I$ F4 x3 g; }+ Q一种精神        一种缘分        一种尝试        
& h+ i: x5 x9 E+ w) x一种幸福        一种偶然        一种实践        
一种幸运        一种必然        一种精彩        
一种福气        一种美丽        一种过程        
" O* p) b* q4 Y5 ]' l) W" h一种智慧        一种魄力        一种自信
) H0 @; u  _' s$ I. A# c( z关于“小”（多用于动态信息或经验汇报材料，特别适合基层单位，体现谦虚而有创新之意）
小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革
  `" n. e2 h& B' ^: Z* {小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明
关于“观”
$ z1 C+ o; b# x5 V, q) ]世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观
宗旨观 和谐观 政绩观 得失观
“型”系列
! `! S. C0 t8 j（后跟名词，如学习型党支部、节约型所队、复合型人才等）
学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型
# T8 M4 b' V& @4 {- c“点”系列（三字）
- w# M- m) {: a! W5 }0 V0 H切入点 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点主攻点 受力点
" v) m3 b, n; t& ^结合点 兴趣点 关键点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点
; z/ R1 m- n; J“抓”系列
2 B8 N) q# r- g* N# v& ]! l; z( b抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破
& _$ n: a1 F1 b4 z& @/ G抓建设 抓管理
- Z7 M' `# U2 L% I4 z# f* _“看”系列
看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备
0 U2 [9 _' L& ?9 J4 s看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头
战 阵地战 信息战 攻心战 心理战 攻坚战 主动仗 翻身仗 硬仗
会 座谈会 现场会 推进会 动员会 部署会 交流会
多  多层次多角度 多形式 多渠道 多功能
$ ~- ]5 z# S; B2 p+ X4 b高 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率
动  驱动推动 拉动 促动 联动 理念驱动、规范推动、氛围拉动、协作促动
送 送温暖 送法律 送服务 送爱心 送平
; c+ C, D  i! k. L度 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
零 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱
零距离
6 ^- L- t7 Z. X安 安定 安全 安泰 安
5 l; ?; W) }1 p" h% R0 E位 定位 站位 越位 错位 缺位 补位
  X  C8 k$ W6 @$ s谈 约谈 访谈 恳谈 面谈 深谈 座谈
1 H4 x( N% r* \. G7 |2 R" ]2 j) G2 ?心 放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 公心 私心潜心
规 规模大 规格高 规定严 规范好
' h# [: m- h4 ]$ S) `7 ?2 r铁 铁腕禁毒 铁面整治 铁心保障 铁律治警
5 \( u( W9 I* N+ Y% ?7 _1 }* y线 底线 红线 火线 高压线 边线 不越底线、不触红线、不碰高压线
改 主动改 督促改 推动改 限期改 随时改 对号入座主动改、借助外力督促改、统筹兼顾推动改、明确标准随时改
' i/ F- p& A; {  f, i相 山水相依 地域相接 经济相通 人文相融
$ x( X$ M0 F  G; }$ _, r" n警 铸警魂 扬警威 强警力 正警容 铸警魂，确保政治忠诚；扬警威，履行神圣职责；强警力，提升整体素质；正警容，树立良好形象。
- w; r3 ^2 B/ i' v* A力 保障力、执行力、原动力、驱动力、响应力、战斗力、凝聚力、执行力、控制力、对内聚合力，对外磁场力，领导力、推动力
) y  m2 g* d: J- |( V9 }4 C' ?8 z战 阵地战 、信息战、攻心战、协作战、攻坚战、
" R) K" q- c1 x9 S# P- F8 b仗 主动仗、翻身仗、硬仗
会 座谈会、现场会、推进会、动员会、经验交流会、部署会、
多 多层次布局、多形式建设、多功能设置、多渠道筹资----警务室建设
高 高起点部署/谋划、高标准衡量、高要求落实
落实高强度的打控措施、实行高标准的检查督导、营造高密度的舆论攻势  
民 听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难，体恤民情、顺应民意
度 警民亲近度下滑、支持度减低、理解度下降、满意度不高。
不 不放松、不松懈、不松口、不动摇、不懈怠、不遗漏、不脱节、不越位、不捂盖、不留面、创新举措不言多
: u5 d9 O9 f, E$ ?8 A( q0 V" P零 在“零干扰”中运转、实现“零发案”、零投诉、零积压、零差错、零懈怠、零违纪、零增长，服务受理零推脱、服务群众“零距离”
安 确保“点”的安定、确保“线”的安全、确保“面”的安泰、
# b2 V0 I2 |" p) y确保“边”的安宁。
4 p9 H8 N& m& Z; l9 n7 s苦 辛苦、艰苦、心苦
0 I7 f# o; G" q- k  U' ~+ I! B6 d谈 约谈、访谈、恳谈、座谈
心 放心、舒心、称心、用心、操心、劳心、去掉贪心和私心
入 入耳、入脑、入心、入家
+ F# c2 u1 d/ C6 u$ b招 实招、新招、狠招、绝招
( L6 ~) J! O5 W新 刷新、革新、变新、创新、更新  
寻找新角度，确立新定位，发现新趋势，打造新观念
规 规模大、规格高、规定严
事 精心谋事、潜心干事、依法办事
度 ：人民群众满意度，资源整合、能力提升度，党委政府和上级机关认可度，治安管控度
阶段/环节
# p4 r0 K; v" g9 }; G5 q准备工作阶段 前期调研阶段 动员部署阶段 学习动员阶段 学习提高阶段 摸底排查阶段 集中整治阶段 查摆剖析阶段 分析评议阶段 整改落实阶段
整改提高阶段 巩固成效阶段 讲评分析阶段 总结评比阶段
“单字”系列  多用于小标题，如：措施突出一个“实”字；管理抓住一个“严”字等
  B. I/ U7 N8 _# \% p7 W. e% m: E4 @9 l勤 巧 诚 细 实 全 小 活 灵 精 新 快 齐 稳 融 效 和 密 力 联 合 变 严
; U2 I' V# S; _' d" C" c! Z) s题眼系列I
6 i" Y/ j" N  R& P# j统一思想 提高认识 明确目标 团结奋进 团结拼搏 克难而进 攻坚克难
4 r; {& k# b) ]) e& ^3 K% ]$ M0 U积极参与 高度重视 认真组织 精心部署 总揽全局 协调各方 高举旗帜
% e3 ]2 w" k* @) O' A: b3 g+ U/ a服从大局 加强学习 提升能力 求真务实 提高效能 发扬民主 增进团结
6 h! x7 S6 w: w1 q- a& z抢抓机遇 开拓创新 坚定信心 转变作风 凝心聚力 同心同德 齐心协力
0 Y+ J, z( c1 i9 B" M( B步调一致 解放思想 实事求是 锤炼作风 狠抓落实 敢于创新 迎难而上
紧扣重点 奋力推进 正视差距 准确把握 与时俱进 强化保障 加强领导
全力支持 恪尽职守 尽职尽责 勤勉工作 不负重托 不辱使命 认清形势
振奋精神 围绕中心 主动作为 锐意进取 扎实工作 全力以赴 吃透精神
2 |5 ~) C* W' `6 U% F把握精髓 未雨绸缪 突出重点 统筹兼顾 集中精力 乘势而上 大干快上
大力拓展 大力发展 努力改善 全力维护 扎实开展 全力保障 切实加强
题眼系列II
' {. q( e: D* N) o' a  K奉献精神 创新精神 务实精神 求是精神 坚守精神 自律精神 开拓精神
执着精神 合作精神 开放精神 坚韧精神 吃苦精神 和合精神 诚信精神
1 o! W9 m2 k& G4 q& H0 @9 \实干精神 进取精神 拼搏精神 自强精神 法治精神 人文精神 团结精神
3 ^8 c6 \2 `; W% D" t8 I/ B团队精神 无私精神 民主精神 谦虚精神 创业精神 奋斗精神 科学精神
4 w2 w3 T% x( [$ R攻坚精神 探索精神 求实精神 求真精神 协作精神 实践精神 钉子精神
7 v) x9 Y: x7 ~0 O9 |傻子精神 蚂蝗精神
“大”系列
大提高 大提升 大跃升 大跨跃 大起色 大动作 大发展 大步伐 大突破
1 P. x& u- b- R' n大发展 大变化 大繁荣 大改善 大合作 大考验 大形势 大氛围 大开放
3 b7 l' O1 m6 f9 u大旅游 大产业 大规划 大规模 大品牌 大提速 大环境 大建设 大投入
$ M$ m8 N) T0 e, @- p$ x大增长 大调整 大推进 大融合 大碰撞 大交锋 大检验 大阅兵 大方向
/ \4 i3 _0 @& Z3 b; B大变革 大转变 大检阅 大集合 大洗牌 大决择 大决战 大贡献 大气魄
' j3 w/ S, U. ^) y1 ?大手笔 大展览 大平台 大课题 大交通
“人”系列
' c& c. u- k) D& z" b; l8 C0 N保护人 牵头人 带头人 领头人 知情人 调停人 内行人 贴心人 明白人
3 |: S3 M7 y0 {4 y清白人 正派人
“上”系列
: [* U: H6 r/ |$ @7 f贯彻上求快 准备上求全 安排上求细 动员上求深 学习上求精 讨论上求活
! J( @) a$ g1 ?2 v2 _4 f3 I( c% P督导上求实 实践上求效
“不”系列
; ^& B8 p1 I; s" O' q不放松 不松懈 不松口 不动摇 不携带 不遗漏 不脱节 不越位 不捂盖
( N, l$ O- K8 L4 w不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响
“高”系列
高起点高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步
/ N7 \* c1 J& s4 ?高负荷
) S5 C! h' G  R9 A7 ~) ~- U, k

. \/ o* N& [2 h) D( }; P( r


4 X0 R0 }" x, L3 M, |& H6 M/ z
艰辛、危险、高强度、高压力才能体现警察的职业特征，
顽强、拼搏、不畏惧、不计得失才能显现警察的崇高。
执法过错、民警违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件四个“零增长”
9 f8 s  I# G, |# V, ~1 A公安业务工作、队伍建设三个“零增长”（刑事发案、交通、火灾事故零增长，队伍违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件零增长）目标，
4 ]6 L3 y7 N! A4 q  ^! i; i零容忍:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降.
9 \5 U8 j; ]+ B

2 d- y2 T0 \+ o% x# p$ \; J“枫桥经验”的基本内涵和精神实质：发挥政治优势，相信依靠群众，加强基层基础，把问题解决在基层、解决在当地，减少消极因素，实现和谐平安。

“零容忍”：通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施，绝不姑息，以预防更为严重的犯罪发生，最终促使犯罪率下降。
“数字巡访”的基本内涵：以“大巡访”体系建设为基础，情报信息为主导、科技应用为支撑、主动勤务为保障、“五巡访五检查”为内容，社会资源整合为依托，通过做精警情研判、做强科技应用、做大巡访队伍、做活施巡调度、做细管理督察，实现警务工作的专业化、信息化、动态化、可视化。
“三懂四会”：懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动。
建立优化的“T”型知识结构，“T”字中的一横表示有广博的知识面，一坚表示有足够的知识深度它意味着要以广博的知识为基础，紧密结合时代实践，立足本职工作实际，有效地把精力集中到“学以致用”这个最重要的中心上来。
  v! S- D- C# q/ }, X) I
做一个富有激情的干部（要有雄心壮志，要勇于突破，要坚忍不拔）
做一个海纳百川的干部（要勤于学习、善于内省，要和衷共济、携手并进）
做一个潜心干事的干部（必须改进作风，必须狠抓落实，必须要有章法）
% ~2 s) b! j( c- o5 F
善中取乐、喜中平乐、怒中静乐、哀中化乐、愁中捡乐，心如止水，万物皆空，
8 Y/ G; w4 A: i“世事如棋局，不着的才是真理；人生似瓦盆，打破了方见真空”。
; Y$ z2 W+ x. e$ W! h“在嘲笑中暗喜，在掌声中沉思”

( O' Q" x0 v3 @+ m! r& b. Y坚持领导抓、抓领导，确保责任到位
坚持协作抓、抓协作，确保力量到位
8 }4 }9 F- P0 r! P坚持督查抓、抓督查，确保工作到位
" O! d6 Q/ U) x8 p6 ~) V0 _
2 e) q5 W, U3 f  ]3 B# L* n不允许我们停留在居安国危的思想状态，必须强化如坐针毡、寝食难安的危险意识；
( G+ Z0 }& i4 ]% A% ^% b9 V不允许我们局限于末雨绸缪的工作思路，必须强化如临深渊、如履薄冰的紧迫意识；
不允许我们满足于按部就班的工作节奏，必须强化兵临城下、枕戈待旦的工作状态。
  A- J( M$ N8 ?, }. J: |监所管理格言
# p, P- T' T2 h% \7 n★  事故出于麻痺，安全源于警惕。
- q6 A* ?( Z/ |2 ^5 |( G1 y★  没有一个在押人员是值得我们信任的，我们能信任的只有自己。
★  表现上的平静往往掩盖了事实上的不平静。
/ G% [& j8 d9 R  D  C" a3 r★  要让在押人员明白这三句话：“你是什么人，这是什么地方，你应该干什么”。
★  平时工作粗心，到头来你换来的肯定是伤心。
★  在这里没有一刻的放松，只有永远的警觉和责任。
★  贪图小恩小惠，迟早自己犯罪。
★  安全是我们的工作灵魂，而警惕和责任又是安全的灵魂。
0 E  f+ x; L8 V★  认真负责一小步，工作进步一大步。
7 J7 r! j& B/ b% u★  对待在押人员的家属，你要知道：“这个世界上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。”
, i. a1 _5 L/ I. S★  不要以为自己是自己亲看到的都是真的，真与假，只有经过调查以后才能做定论。
★  眼睛要睁大，私心要变小；警惕要提高；事故要降低。
( m' F+ d3 G# H8 B2 f, A★  即便是当一天和尚撞一天钟，也要把自己的钟撞响。
新增：


领导讲话稿的标题
一、迎难而上，上半年保稳促调工作取得成效
二、咬定目标，以改革创新精神抓好下半年工作
三、振奋精神，以决战决胜信心抓好各项工作落实
" O2 L0 f; H# x+ W1 h
一、认清形势、统一思想，切实增强……的责任感和紧迫感
; |. ^: f. y# {二、明确要求、突出重点，扎实推进……的各项工作
0 d9 J% _3 L- F) m三、强化责任、狠抓落实，确保……各项任务落到实处

5 }- ?0 g6 R7 Y1 {6 ]8 c一、突出重点，整体推进，全市巡特警工作取得新成效。
二、全面分析、科学判断，准确把握当前社会治安形势
$ k8 j0 v$ g  q+ l三、全力以赴、再接再厉，努力开拓巡特警业务工作和队伍建设的新局面
1 I! J' z3 O2 \( I- b6 ?% p: m4 c
一、履行本职，务实进取，……成绩可圈可点
' T! E# x! h/ C. |  f# W7 E& q# K$ [
% W, I: z$ _* c6 _6 u' H+ S一、提升境界、真抓实干，努力实现全市法制工作跨越发展。
二、统筹全局，全力推进，确保执法规范化建设取得显著效果。
三、固本强基，加强建设，努力锻造一支高素质的公安法制队伍。
) @9 U9 f' e1 l/ D
1带“位”的词语：定位 站位 越位 错位 缺位 补位，越位的退位，错位的正位，移位，上位，高位，
缺位的补位
2突出重点，紧抓节点，攻克难点，打造亮点，全力推进某某再上新台阶（新水平）
$ V8 l/ c8 Z0 t* L  P) L( R3在杭州1.66万平方公里土地上画出人与自然和谐的水墨丹青，要善用“留白”技法，为生态修复留出更多空间。就像下围棋一样，只有魅力城市和美丽乡村“两个眼”同时活起来，美丽杭州才算名副其实。--这是在求是上看到的一篇杭州生态文明的文章，很生动形象，感觉很美。
9 r7 a% C' M8 I8 }$ B4企业改革：发展产业，做实资产；权责明确，重在转型；强化管理、夯实基础；重在监督，科学发展
5调度会上的讲话小标题：一、要进一步提高思想认识；二、要进一步加大宣传力度；三、要进一步严格督查考核或深化认识；硬化举措 ；强化考核
' _& Z& f# I& W/ I+ h' |6广泛开展“送戏下乡•服务惠民”、“送书下乡•兴村强乡”、“送树苗下乡•建生态家园”、“春风行•抓民调•创满意”等活动
4 c' U/ V  o. P  K  h  I大家给看看，这句话标点有问题没？
% i0 v/ I! v1 P- t* N3 k•这个标点符号，我个人没有见过这么用在文件里面的
我也没见过
用顿号  代替就可以吧
+ W0 H; n  @3 m只是在会议背景墙，或者会议布置方案之类的有见过
9 v; D' t; U/ n1 [用顿号  代替？
用顿号代替，文章标点显得凌乱
8 @6 U: v5 A( z2 Y( H9 x! j个人建议，进攻参考
, m; A; \) @$ x* Y# Q& g- v7新闻宣传稿例子
秀美乡村 双“堰”齐飞
+ q% u7 j. p0 e) s+ R            ————XX县XX镇XX村、XX村环境整治侧记
                          这是一组令人眼前一亮的镜头：
                        
) \) u$ D7 |, j: c! }     镜头一：笔直而宽阔的水泥路，看不见一点泥土和纸屑，路旁的紫薇花争奇斗艳、分外妖娆，农户家垃圾入桶、窗明几净……走进XX县XX镇XX村，宛如置身于一个美轮美奂的大花园。
* T2 z1 K* S+ _                        
  I1 L& J1 {: [- I. B5 t     镜头二：“你瞧，我们村沟渠的灌溉水清澈见底，用来喝都可以！”8月11日，捧起清洌洌的水洗去脸上的汗水，XX县XX镇XX村4组村妇王小英无比自豪地对记者说。
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/ \8 F7 d' J5 a' L     城乡环境综合整治是一件大难事，XX县XX镇XX村、XX村却自我探索，创新举措，将“大难事”办成了“大好事”。近日，在XX镇的XX村、XX村召开了一场形式特别的城乡环境综合整治工作现场会，在参观了这两个村后，XX县委书记刘运定按捺不住内心的激动：“这里就是XX县城乡环境综合整治的样板，甚至超过了攸县，其它村可以来参观学习，XX、XX的经验值得在全县推广！”
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+ ?4 E3 E0 `" H3 S6 d# H     XX、XX这两个村真如刘书记所赞美？口说无凭，眼见为实。8月11日，记者走访XX、XX两村，不得不被这两个村城乡环境整治的创新举措及效果深深折服。
# S0 i- J, d6 q- n/ ^; R7 l     XX村：
                          “养猪村”变“四化村”
5 s' U- ]) h. e     矿泉水瓶安静地躺在 “回收物”桶中，绿色的西瓜皮住在“其他物”桶中，纸屑、塑料袋子则放在“可燃物”桶中……8月11日，记者走进XX县XX镇XX村村委书记汤小奇的家中，被这三个分类明确的垃圾桶所吸引，随手揭开桶盖，里面的垃圾严格分类，毫不含糊。
                        
9 i8 @% r5 h- G+ x8 N     “这样处理起来不麻烦吗？”“不麻烦，垃圾分类处理能变‘魔术’，让生活垃圾不再需要垃圾车拖出村，就地就能将其变没了，你信吗？”面对记者的疑问，汤小奇反而卖了一个关子。
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      “垃圾就地变没了？怎么可能？”汤小奇微笑着解释：家中的书、报、矿泉水瓶等“回收物”，可定期送废品店或叫人上门收购；果皮、菜叶等“其他物”有的可放到氹里堆沤变成有机肥料种菜、养鱼等；纸屑、塑料袋子等“可燃物”则放置到垃圾焚烧池中烧毁。
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6 ?: E' V. N% G( r& X      “垃圾混置是垃圾，垃圾分类是资源！”这本是XX村村党委班子开展环境整治的创新理念，现已成为XX村家喻户晓的顺口溜。
                        
. y- l& P* ^# Y+ S9 }: U8 p       垃圾分类处置已经成为XX村村民的一种习惯，而由XX县委、县政府、XX镇政府、XX村委共同出资为村民每家每户免费提供的“一氹一池三桶”，成为了实现垃圾分类处置的“好帮手”。
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' x! y5 O' S& i! ~* O      “以前所有的垃圾混合乱扔在家门口，不仅影响了美观，还恶臭不断！”王小英说：“现在有了‘一氹一池三桶’,处理起垃圾方便、科学，家里环境好了，心情也舒畅了不少！”
                          
    党员户牌、评比等级牌、温馨提示牌，为了提高村民环境治理的积极性，XX村村委班子独出心裁，创新制定“三牌”挂在农户的大门前，充分发挥党员的带头示范作用，利用群众的“面子”观念，时时给以提醒，经常抓、抓经常，使环境整治工作深入全村每家每户，使勤搞卫生、保持清洁成为村民的自觉行为。
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    XX村8组刘全青因为家里外面堆放着垃圾没有处理干净，被评为“不清洁户”，贴上牌子后他觉得不服气，找到汤小奇，汤小奇把他带到“最清洁户”家参观后，他心服口服，回来之后按照要求认真打扫卫生，终于在下一次考评时评上了“清洁户”。
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) ~6 S! E/ i% W, O   “村民都爱面子，卫生评比制度一推出，村民环境整治的积极性大大提高！”汤小奇说，XX村卫生评比实行“一月一小评、一季一大评、一年一总结”，这种制度将保障XX村环境综合整治效果有效的保持。
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* e2 a" C" ?3 v0 ^/ m    走在XX村，你会发现不仅农户的“小家”整洁卫生，走在村级公路上溜达，你更会发现XX村环境追求每一个细节的完美。田地间，没有一根杂草冒出、禾苗整齐划一，看上去碧波荡漾，令人心旷神怡；水渠里清水潺潺，不见任何杂物漂浮，透明见底。
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  F% Y. X, C/ K9 G    XX村是XX县有名的养猪大村，全村365户，有130多户养猪。以前因为养猪的废水直接流到沟渠里，使得沟渠常年污浊不堪，臭气熏天。今年，城乡环境整治开始后，XX村村委引导村民将猪粪水直接接入沼气池，村民还自发组织对沟渠里的污泥、杂草进行了处理，使得沟渠换新颜，令人啧啧称赞。
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    “国家有‘四化’，我们村里也有‘四化’，垃圾处理分类化、马路两旁绿化、田里灌溉自流化、生活环境美化！”这是70岁的刘树泽老人对XX村环境整治的高度评价。
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XX村：
                          妇代会充当环境整治“主力军”
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    俗话说：“男主外，女主内”。XX县XX镇XX村村委就抓住这一特性，将环境综合治理的“主力棒”交给了妇女，由她们自己发动、自己参与、自己监管，成为“XX”特色。
                          
    城乡环境综合整治行动开始后，XX村村委会分析认为，村庄环境要美化，还得落实到每户，而每户的环境打理又由当家妇女负责，于是并巧思妙想把村庄环境整治的“重棒”交给了妇代会，怎么治理怎么落实，由她们说了算。
3 x5 B, z8 m: }& A   “要评比他人，首先要搞好自己的‘小家庭’做好示范作用，要不然别人就会不服气！”妇代会评比小组成员刘小红说。
                        
  “妇女们的积极性很高，管理得井井有条，不仅管好了‘小家’，还扮美了‘大家’！”XX村村支部陈书记告诉记者，这一举措不仅减轻了村委的“包袱”，还调动了全民参与的积极性，获得了事半功倍的效果。
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     为了促进XX村环境综治的效果，XX村还推出新制度。XX村村委将环境整治分为5片，规定村干部包片负责整治，并每年拿出50%的工资，作为绩效考核，与工资直接挂钩，每一个季度进行片区评选，评选落后2次扣除80%，评选落后3次则全部扣除。扣除的绩效工资则用来奖励卫生监督员、示范户、清洁户。
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5 E* `1 U) C9 g: Q    “这两项举措因地制宜，牵住了XX村环境整治的牛鼻子，所以取得了事半功倍的效果！”陈书记颇有体会地说，XX村、XX村之所以能在XX县城乡环境综合整治中“独树一帜”，主要还是因为这两个村立足实际、因地制宜、敢于创新。
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    “不断思索、勇于创新才有生命力！”刘运定书记深有感概地说，他希望XX县相关部门及乡、镇、村学习“双堰”精神，让XX县城乡环境整治涌现出更多耀眼的全县“样板”，甚至全市“样板”。
这个样板不错
很清新的文笔，建议地理环境描写遵循“或远近”或“高低”顺序，文化生活描写要体现意趣横生，做到人与景的和谐一致，政策措施及成绩用词要活泼，点到即止。
8一、狠抓住房保障工程，再创工作新成绩；二、狠抓住房地产市场培育，迅速适应新形势的要求   三、狠抓房管业务工作，注重探索新举措　四、狠抓机关自身建设，树立单位新形象---县长对房管和住房保障工作在13年的要求，怎么改改，合适呢----都说狠抓不好吧 ----我也觉得太单调了--------第三条第一句太大 ----建议用 紧紧抓住。。。。这一基础（关键、重点），。。。。句式
9各位领导，2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是为全面建成小康社会的攻坚一年，为此，做好宣传思想工作使命光荣，意义重大。下一步我们将···你看一下这句通顺不？
······
不用站这么高度吧
······
加一句，2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是为全面建成小康社会的攻坚一年，宣传工作能为彻落的十八大，建设小社传递好声音，聚集正能量，因些，做好宣传思想工作使命光荣，意义重大
10思想宣传工作汇报标题
4 c: z& \: x9 _  {8 B  p) t一、理论武装工作扎实有效。二、新闻宣传工作主动有力。三、社会主义核心价值体系建设稳步推进。四、精神文明创建工作深入开展。五、文化事业和文化产业健康发展。六、宣传思想文化系统干部队伍建设进一步加强。
( Y& J- M; L- {6 \; L/ ?2 q  l11党员干部必须卷起袖子，甩开膀子，潜心谋事，扎实干事，用心成事。以“钉钉子”的精神，前后相继，一以贯之地干，勤俭节约、务实高效地干，团结和谐、齐心协力地干，身先士卒、以身作则地干
) J  Q3 y6 k" x0 y各级各部门要用创新的思维、改革的思路、市场的办法、科学的机制，破解发展中遇到的各种难题。
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抓理论学习，加强思想政治建设，共识聚起来
抓作用发挥，加强执政能力建设，红旗飘起来
9 b+ r% T% q7 m9 X7 d抓跨越发展，实施先锋工程，生机活力迸发出来
抓以人为本，推进“四群”教育活动，党群关系密切起来
4 g6 {5 t, b9 o% b抓夯实基础，开展基层组织建设年活动，组织强起来
% y/ y  M) h5 V; F5 a; N抓廉政勤政，开展纯洁性教育，园区软环境提起来
* ~  S9 ~' n7 F抓活动开展，进一步加强精神文明建设，群团组织品牌亮起来
抓理论学习，加强思想政治建设，共识聚起来
抓作用发挥，加强执政能力建设，红旗飘起来
% n% Q0 v- V5 {! b) f, O7 F3 k抓跨越发展，实施先锋工程，生机活力迸发出来
抓以人为本，推进“四群”教育活动，党群关系密切起来
抓夯实基础，开展基层组织建设年活动，组织强起来
抓廉政勤政，开展纯洁性教育，园区软环境提起来
抓活动开展，进一步加强精神文明建设，群团组织品牌亮起来
13、为官应立公仆志，从政最贵爱民心。
  Y5 t& m: r! n$ M2、树药监之卫士形象，立药品之安全有效。
+ |, [' k# V3 J2 y1 x8 T3、食品药品，民生之根本，马虎不得！勤政廉政，为官之基石，焉能懈怠。
/ g* H9 }2 F5 ~4 j" O  M- ^8 C4、以谨慎之心对待权力，以淡薄之心对待名利，以警惕之心对待诱惑。
5、干清廉药监事，做清正药监人。
& x% A* k' T4 I+ w6、赤胆忠心为党，监管执法为民。
$ ^5 J$ O: L1 Z% r9 [7、严格自律出廉政，服务创新谋发展。
8.食品，药品，人品，品连药监人清风正气；
5 }( B: K* d8 b0 T# \! h( x6 }5 h% I党心，民心，良心，心系老百姓生命健康。
* _7 P8 A0 R% ]9、不为功名利禄累，甘做平凡药监人。
10、食品药品安全乃天大之事，勤政善政廉政属事业之本。
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; Z6 C5 ~5 o; c6 e要顶得住歪风，耐得住艰苦，抗得住诱惑，始终管住自己的手，管住自己的脚，管住自己的嘴，自觉做到不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，始终做到守身如玉、守口如瓶、守纪如铁
15要勇于担当，一抓到底强化执行；要勇于突破，一鼓作气攻坚克难；要敢于尝试，一往无前大胆创新；要敢于超越，一马当先夺旗争星；要强化服务，一以贯之优化环境；要强化团结，一心一意共谋发展。
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' g- O5 l1 }6 ?' D  e7．？？？？抓技改。县科技局要充分发挥技改专项资金的导向和激励作用，引导企业持续加大科技研发投入，以规模企业、优势企业为主体，加强与科研院校的合作，促进企业利用先进技术、改进生产工艺，提高自主创新能力和产品的市场竞争力。
  c( _6 D1 M8 t···
* @# y) O1 o# O/ f9 ]( s产研结合抓技改
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多措并举抓技改

楼主太有才了，好文章