为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:' d3 c0 p0 W+ [1 }4 `
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一、报考范围和条件
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; J9 d7 S# |" u3 V1 r (一)报考范围3 [2 S( |3 f7 q1 }
B: M: B0 R9 j8 q+ C 1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
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* z8 L4 P1 f& P+ [9 P) K 2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。. h* ]: n+ h6 e
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中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。" Y, d9 `# \6 D, Q
1 W8 X5 K# v/ } (二)报考人员应具备的资格条件
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& B* M# j! E6 { 1、政治素质良好,品行端正。
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2、勤奋敬业,工作能力强。* z$ }0 `" E" E$ O+ D$ M- {6 ~# r
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3、大学本科以上文化程度。
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; T0 i3 |! f1 J8 Z3 t) } 4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。
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% |) h7 z$ C B/ ] 基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。1 m+ _& e- t' @+ {
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5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。
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6、公务员年度考核等次均为称职以上。/ \" W* \; q) C$ ]+ P1 U
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7、具有正常履行职责的身体条件。! i3 d1 _* p, m% G/ A: {9 [& t+ o* m
8 `1 ]! l2 {0 r& W3 D- n) g 8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。
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具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。0 E* ~( B- `7 N8 O0 k
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二、报名程序4 ]$ \, E" k1 n w& y4 Q
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(一)职位查询
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& I* t q2 S3 \0 W! B 各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。9 x: |# Y$ p/ u1 [& q" d
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(二)报名
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/ [6 c( S4 _+ F. u! K* D 本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:4 b2 R0 c; h* {# ?; j9 ?
4 J9 p" c4 o$ q 1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。- M8 N. f6 E' P0 u9 a% d
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2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。9 c. }2 z" c& w# m5 ^
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3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。' E8 A0 o4 \' D% I
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4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。' N r4 x) {1 o/ X- a- k
7 s: W) z: M, g2 j+ v6 r 5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com上的有关使用说明操作。
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需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。
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" d9 n$ j) N4 c. E6 m/ g% f (三)查询资格审查结果' f" M H# ^0 ?, s3 l/ y9 g
n, O5 L3 Z3 c8 p 各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。
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& L9 {5 S5 t' t; M! } (四)打印准考证. U p4 c* \ E/ @2 E- C
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2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。
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7 e4 L* G1 K6 E( n6 I 三、考试. S4 F4 o% p# ^9 ? ?" u& L! v
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考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。# f! J$ R) ]* ^+ m6 c% u
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(一)笔试
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' y8 m1 m6 V" X, m 1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。' v: Q2 E5 K, a9 n( b
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2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。: O2 b5 s& K& A5 y7 l
; G# u& b! @! n1 Q) F 3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。# U. C* C0 X* u9 W
& F# i# ?5 ~$ ^7 ]# A (二)面试和职位业务水平测试
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( c$ F9 M! o" J- s; R 1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。
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2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。
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3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。9 R& R3 b1 \0 V8 B0 q) v- U
/ Y' l' ]. l. m. a! J 各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。' Y ^% r" B# O1 ~) e; S/ Z
0 {: ~2 z0 X8 w: o7 E 四、体检和考察. {1 W" e# { E9 E ~- h
J; f( u+ f$ M. p 面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。7 S6 [9 V' f/ d4 E4 C2 g' k6 r
, A0 h$ @4 C. J: P 体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。1 k8 z/ q2 O+ @. K5 f+ }5 n* v8 O
1 @+ T2 v/ M- Z2 W 考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。
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" E; |# X- z% C8 n3 A 五、公示和办理转任手续
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1 i; p" z9 e$ ?2 n* Y( `" A 各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。+ l8 e) S a D( u" x
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报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。
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政策咨询电话:8 W: w, M& B7 @7 h3 X* ]
6 U |1 e" A, n& h' t 010—84233584、84233585
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010—84233589、84233529$ v; g1 h+ q6 V0 q4 f
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技术咨询电话:5 b0 B6 p. X3 _: h
3 D! b- Q0 ]% s* j! V; G 010—84234309、84234359
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) |) K9 T7 \2 Y. a( `& k- C" r 考务咨询电话:3 ?7 x, \& C$ p. W0 X
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010—64401076" l+ N+ y4 y; K' J
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中共中央组织部 人力资源和社会保障部
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( n) a8 F9 w- _' T! v6 S! l: p 国家公务员局3 g" v, K) l4 C
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