国学精髓——应用性智慧的经典语句

一、关于境界：
' z" e' j: j* y& I1. 知识是学出来的，能力是练出来的，境界是修出来的。
2. 万丈红尘千杯酒，千秋大业一壶茶。
! o: G& Y$ R2 u3. 人生三境界：纵横捭阂，合纵连横，无中生有。
4. 天雨大，不润无根之草；道法宽，只渡有缘之人.
( ]! @0 J* j5 X/ p2 O5. 君子和而不同，小人同而不和。
6 j. V- o9 Y6 k0 q6 f1 ~# `6. 人的价值，人的一生，就是体道、悟道、得道的过程。
7. 我命由我不由天。
8. 用出世的智慧，做入世的事情。
二、关于心态：
1. 学乐、法喜、禅喜、随喜。
2. 境由心造，修心才能开智。
; O0 D1 B! u+ i: `+ G5 X3. 放松是成长的开始。
三、关于沟通：
- b" v$ H6 P: T, [% H1. 文字语言传达信息，有声语言传达感觉，肢体语言传达态度。
2. 君子贯乎道者有三；动容貌，斯远暴矣；正颜色，斯近信矣；出辞气，斯远鄙矣。
3. 人际沟通，最忌讳的是一脸死相！
6 g0 c3 Y2 ], I% a+ S2 `4. 成不了大事的人，要么朋友不够多，要么朋友的质量不够好。
5 w" d' F6 I0 Z  N! I9 t5. 同流才能交流，交流才能交心，交心才能交易。
0 w$ ~! g+ _2 H; q6. 高品质的沟通，把注意力放在结果上，而不是在情绪上。
7. 认同别人，更容易肯定自己。
' ~$ m6 ?; z! G+ y% b+ m" J8. 赞美是人际沟通的润滑剂。
6 h( S! h+ l6 v9. 你沟通的品质会影响你生活的品质，从而影响你生命的品质。
四、关于领导者：
! a) s3 I1 s; k: _# s1. 领导者要学会破冰――涣然冰释。
3 T3 b% }$ m2 O9 P2. 领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
" r0 \9 f0 z2 K% x3. 有贤推举，方显圣；能人帮衬，方为王。
; C+ s; `; A7 \9 q4 t4. 领导人最重要的能力就是决策能力。
0 b/ f$ h$ |# Q' y& h8 F五、关于喜悦心：
1. 喜悦心是最好的人格状态。
  j: C% c8 M' i: N) X2. 有深爱，心生和气；有和气，心生愉色；有愉色，心生婉容。
3. 永远，不要做气氛和情绪的污染者。
! ]9 a3 l; i2 p2 r  `. v& y1 l0 A4. 当韩国人开始爱笑的时候，也是韩国人下一次经济腾飞的到来――韩国总统
$ |# H) _" D2 \- ]- u5 A5. 让自己快乐，是一种美德；让别人快乐，是一种功德。
6. 喜悦心来源于正见、正思维、正语、正精进、正念。
% z- D7 K' E) J六、关于思考：
思考力，是万力之源。
" C  b8 U7 b/ ^七、关于包容：
用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人。
八、关于改变：
1. 世界上最伟大的力量就是改变的力量。
2. 一个人不断成长的关键是――变态。（经常调整自己的心态，改变自己的状态）。
* V& A/ ]- Y9 v6 x. [& h; j0 n# J6 }7 ~3. 改变自己命不好，最好的办法是，找一个命好的人跟他交朋友。
九、关于学习：
% ?$ F+ ~. N9 T" I& V( U5 r% [, ?1 L1. 苟日新，日日新，又日新――《大学》
2. 子曰："朝闻道，夕死则已。"
3. 最愚笨的人就是出色的学习了根本不需要学的东西，出色完成了根本不需要干的事儿。
0 m, o/ l: `# G! Q+ U4. 好人，就是没有时间去干坏事，没有时间去说别人的坏话，忙于成长自己，没有时间去苛责别人的人。
: n( K1 R! @+ {$ p! a2 X& ]# ?8 Z5. 通常人都会在感性的时候做决定，再找理性的理由去支持这个决定。
十、关于管理：
) i% z0 l! w$ O6 [' b. L; W1. 不做准备的人，就是准备失败的人；不做计划的人，就是准备计划失败的人；没有目标的人，就是帮别人实现目标的人。
2. 很多事情，不是在行动前没有计划，而是计划前没有行动。
3. 角色就是人格。
$ t1 O* i0 z8 F) \4. 得其时，当其位。
- G2 z2 W* E4 A5 b  c9 S5. 时间管理包括；与时消息、与时偕行、与时俱进。
6. 企业只有营销才能实现利润，其他都是成本。
7. 企业最大的成本是那些没有训练好的员工。
8. 注意力就是关注事实。
: G+ b$ Z% k3 X* w4 j十一、企业文化
1. 最实用的企业文化，是为人处事的文化；最高级的团队文，是精神的文化。
: h( m  H' D* b( w9 r2. 定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得.物有本末，事有始终，知所先后，则近道矣."企业文化最佳的法门。