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怎样写单位工作报告

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zdm2007123 发表于 2013-8-8 21:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
企仔细研读了题为《励精图治 再铸辉煌》的哈工大第四届教职工代表大会的工作报告,在这里,我结合实际谈一谈怎样写工作报告。
2 Y" p3 H& t7 a7 j! a/ I) i
* L4 M5 W0 y; a6 T& g  我们知道,更清晰、更快捷地让员工了解单位所取得的成绩,有效地贯彻落实下一步的工作计划,是我们写工作报告的主要目的。当前,工作报告已逐渐在程式化、格式化的风格上定位。而且,常常是文风朴实、惯用直笔。9 ?! h# _* o0 |1 F: E! Y
6 L5 n  ?0 p8 X' t6 r3 m: @  g2 U
  上面提到的这篇报告,其结构简单明了,基本框架如下:
3 B7 A  f" r% E8 l
  ~' e6 c- e# b2 @  各位代表、同志们:) A: l2 _$ x9 h7 k3 Y6 r
! j! j# _. W. P. h0 Y9 _
  我代表……做报告,请各位代表审议。/ F' i; q7 z# ]+ q

$ I' M& p4 W' Y+ K  一、 过去工作回顾+ m; a. u& z6 ^

9 ~! m. z: \1 C4 G3 j  二、 未来工作展望
' n7 J9 {% @3 J6 K: I2 Q: l/ X3 ?) X- q" k
  通读全篇,我们可以发现工作报告有如下几个特征:
6 {% z3 q1 b+ _4 ]
, Q8 o$ w# z7 I  1、 总结的客观性
) x% \# G$ l% U% S3 k- k
& M% |- E, J$ l" E+ W2 e  2、 措施的可行性
$ i/ n7 j1 o! U( e/ U& L3 z
+ K, u2 s7 m8 m4 W7 r  3、 执行的约束力7 M- W: u/ J+ w; q
  a! M! w8 I% _- i- B% H# y3 {) ^' X
  4、 明确的目的性
1 r0 Q: Z  m8 _9 r; K$ w" D- b7 p' |) p9 v- j" }$ v# \
  这几点,在以下的探讨中我们会有更深的认识。
4 _# P4 ?) g5 w7 N: z
$ i# S8 u& |1 ]9 H  在过去工作回顾这部分,常常谈及主要业绩、主要体会、存在的主要问题这三点。我们知道,只有认真分析总结经验教训,才能更好地为下一步工作提供参考依据。业绩是肯定成绩,鼓舞人心的;体会是交流心得,再接再厉的;问题是发现不足,予以改进的。
, {: G/ h: T* d% G) i. Q1 o6 g+ W2 r. K. V; F8 C) y
  在未来工作展望这部分,常常是先分析形势,然后明确任务。分析形势是我国由来已久的、报告中不可或缺的一部分,它可以让员工知道当前的情况,增强他们的归属感。明确任务时一定要具体:首先是基本情况。需要对前期计划执行情况进行概要说明,从而根据下阶段的特点,找出当前执行计划的有利条件和不利因素,以确保新的工作计划建立在切实可行的基础上。其次是经预测和论证,客观地把工作计划分解到各具体部门,使之成为各部门的具体任务,包括对工作数量、质量、效率、经济效益等的要求。最后是步骤和措施。它要求写明“怎样做”的问题,包括指挥机构的建立、制度的形成、责任部门的分工协作、时间安排等。它要尽可能具体、详尽,便于检查,以确保工作计划在执行中环环相扣,衔接自如。
 
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