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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点
. n, J2 @' ?( K. U
3 |6 z: B1 i& |. Q“命题作文”; n, A: }0 A5 i+ ]/ ~6 Y  ?9 k

6 K9 q. f! N0 x* I0 @2 C# P第一,立意要高,不在其位谋其政2 g9 m$ ?" K" U+ y

4 m( @! Q4 _4 Z9 B% {第二,权威性强,要科学严谨% r- `' H& X/ K% x: J/ f6 x7 M( l
+ n0 w' d9 s! K; |/ u' f6 M! j! _* v
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
, n% ?2 _9 I0 P' `( m* r, [1 l/ ^8 b: N8 R/ T$ N- o" p3 v+ \
第三,涉及面广5 D/ p' U) N3 n9 |$ K! }

2 Y! V9 {  f/ x/ y! W, }8 S/ e第四,个性要突出) A2 d& V7 E" |& \
/ m7 p( l: I9 d. h
(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)
: Y- ]4 w5 h) R8 g1 n, Q) X: x
: ?3 q4 v/ N: n1 j二、起草领导讲话应掌握的几个要点, C% p- {, L+ Y6 e4 M. j

+ @# V6 q2 d+ ^# @4 Y第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”% i$ ?: n2 S3 o5 M8 D, ?% G

- C% p! ^: {. N9 |' r一要找到痒处
9 c, [! J: w0 b. k# p! y1 o
; ]0 {' S0 L8 v! g二要看准时机
6 A' I' ?+ n8 I3 l) V8 T
9 f: l) }$ o% W  j; n三要必须止痒
6 B1 Y* _% q0 h6 O6 f9 O. I/ h  b/ `. P) [) I) S
四要讲究方法
* u  K4 F/ X; P( Z8 s% |* S! p* e: A, n/ ?) L, b5 h
把握领导意图,要注意两点:8 G3 T5 N0 ?( f' U$ s& V! u8 M

2 s! s/ z5 Q1 `% U首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。# J% @' f) `. L6 X) }

6 P% [+ g% V4 g* _  b4 d" u6 K其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。4 {# e' B- p/ ?7 L

( `, H/ D$ E- v5 a- e: k' j/ U第二,把握写作重点
5 W. M4 V7 j- c$ a5 U- e/ V; w2 U+ B) N& A0 D
“不板不乱”! S* F' |* a0 p7 L

" m( q/ _& b9 s6 _: z# ]3 ^结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰1 K$ R* Z' U/ e) w# J  j# H
9 x; X3 E: x; s9 t# f
第三,讲究词章. x! F$ ]  N. v' e
# X3 x* m3 P7 b" W& A$ I. i
简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏)
2 w1 g1 Y0 A8 z  N
7 \, Q9 \+ l+ P: `. O第四,要记住领导,记住听众,忘记自我# U7 N+ y9 }( G* b$ ?. z
. E0 P, J/ E/ F
第五,集思广益,善于集体推稿
1 D  Q1 _7 Z8 @( M
( p  P6 i$ A" O4 S一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍
& A2 q& {3 ]1 G" _5 d5 G% _+ b+ `4 ?( D4 p0 ~
三、应修炼的素质
  s+ d+ I2 g, r1 N
: _3 \- V# w6 O" J9 W
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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