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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点
; P' y+ Q& F9 L+ ^9 }7 X# Z& `/ p. K/ V! g6 n* \' ~2 A# [
“命题作文”
: Y! p% \- m0 T1 k- I. K- i: d& p2 p( A
第一,立意要高,不在其位谋其政
& d" J5 G! Y( G0 j! }- J4 Z
& v( ?% K3 p# i第二,权威性强,要科学严谨- {! D* X: P; y( s$ z% {0 Y
* N; c1 ?0 D/ m
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
5 @% Y. Q+ V9 @# B( g) j( U4 G9 ?( [- e0 H3 `/ u# W7 [/ ?" Y
第三,涉及面广
2 q0 y, Q! t3 G# z/ k  L* n' X8 e# _2 ~. v* }+ @3 k2 z7 E
第四,个性要突出8 S; M' R6 \% [
) E+ \8 V2 X( J( g. Q' ^6 X
(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)4 e0 P/ z( u" q4 q: }' a2 t6 T
  ~- p, [1 Y9 B8 ~) t$ q; ^
二、起草领导讲话应掌握的几个要点- E) T# z. Q3 G0 `: O$ U  I6 {
; t& Y8 R/ \2 r8 C) }
第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”
( L8 M- ~! T# _1 \/ ^: l
# [7 q) ]3 X: e  q: d一要找到痒处
) g/ c, I- \  j# d# {- H' E" f6 l$ u& k" O" E5 h5 U8 i
二要看准时机
( \2 h3 R& R# P7 G: l( [# \2 n, x* V9 W0 c% }# ^" ?! q( d0 X
三要必须止痒
. f% h+ @; G! b& n$ S8 j, D2 l& M1 O+ C9 ~) j5 k* a2 f* F' q8 C
四要讲究方法
! l& P& B- [/ e+ }* C  N+ G2 F: h* B% z9 Y
把握领导意图,要注意两点:
' S+ f# f, V+ [
" w3 M, O$ u) t. |首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。
0 U. o% b0 p8 i  c) ~
6 q0 K: n. H5 J/ u其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。, b6 A2 V$ r3 D6 Z0 E; C# j
5 \7 _) T* K0 v0 L' }+ ]' i9 _/ r
第二,把握写作重点
# e" E2 f0 O: X& M+ u# R6 m) }& m- A; ?- I2 J1 i% S* F
“不板不乱”( k- ?% n! b1 r4 r) y0 m8 ?* U5 X

$ B/ Q0 u8 R& a& R) @8 I$ u结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰
3 e' `' \8 B. J  b! S- c: }3 P0 H& Z- N' O, d) o
第三,讲究词章
* e: w( r8 S* x2 @
  d0 v' E6 p) o2 m% m简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏)9 ?8 P% L" o& o# e7 R7 O

& }; J$ T& L' E第四,要记住领导,记住听众,忘记自我
" H( J, q, P" H3 i" l. B) ?6 x& l3 ~. u- H
第五,集思广益,善于集体推稿6 L% c/ c4 J! C  Q

/ o6 s6 ]& Z" O一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍
+ A5 }/ h# @8 R/ @/ L; \
0 I/ g7 I* C8 X7 Z" g! g1 q三、应修炼的素质
2 `1 s8 G+ C. `& U% a& X' F0 B, C+ A9 O$ }: K) l
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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