成大事必备6种气质

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成大事必备6种气质

一：沉稳
（1）不要随便显露你的情绪。
. P, i1 C* }% w（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。
0 I. U0 n" X. z7 I（4）不要一有机会就唠叨你的不满。
（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。
（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。
7 x+ l: b9 X6 m0 G# I: C! \二：细心
8 G, Y( ?) _$ _5 U( r! Y# x2 n（1）对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。
8 [9 |0 o5 U2 t. ^; e8 E* g（2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。
( n1 n, u2 S$ t1 X/ d. Z（3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。
（4）做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
（5）经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
（6）自己要随时随地对有所不足的地方补位。
( ]: g2 X6 Y* K5 a! U  D3 U4 l三：胆识
（1）不要常用缺乏自信的词句
（2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。
) I0 U) L% D3 h7 x. J5 m; Z（3）在众人争执不休时，不要没有主见。
（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。
（5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。
（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口，就结束也要干净利落。
' u) y+ q4 t# c$ X' \( A* X& ^四：大度
（1）不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
（2）对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
8 B/ h: q+ E, I3 I3 v. n5 Y0 B（3）在金钱上要大方，学习三施（财施、法施、无畏施）
" Y8 j$ L9 e8 w4 ^; \: |（4）不要有权力的傲慢和知识的偏见。
' `) [3 _$ M8 K, P0 _  U（5）任何成果和成就都应和别人分享。
（6）必须有人牺牲或奉献的时候，自己走在前面。
五：诚信
) g) b. l. s8 y, ~（1）做不到的事情不要说，说了就努力做到。
（2）虚的口号或标语不要常挂嘴上。
（3）针对客户提出的“不诚信"问题，拿出改善的方法。
/ e" {( _% X. r/ L4 v（4）停止一切“不道德"的手段。
8 O7 ?0 y8 G& D: m1 x5 h6 H（5）耍弄小聪明，要不得！
（6）计算一下产品或服务的诚信代价，那就是品牌成本。
% K( A& P4 c" T六：担当
* u1 Z% P' q- S（1）检讨任何过失的时候，先从自身或自己人开始反省。
+ w, e# |: s7 j& Z9 r（2）事项结束后，先审查过错，再列述功劳。
（3）认错从上级开始，表功从下级启动
（4）着手一个计划，先将权责界定清楚，而且分配得当。
（5）对“怕事"的人或组织要挑明了说。
（6）因为勇于承担责任所造成的损失，公司应该承担 （转载）
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