 一、请示
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(一)概念 7 k$ Y0 R+ k- ?( h- h
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请示是适用于向上级机关请求指示、批准时使用的一种公文文种。
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5 l+ @! ~- b& X+ m2 L3 t" _- v请示的适用范围是:向上级机关请求指示、批准的事项。
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+ Z( `# G# C+ T1 e2 C/ u请示是一种期复性的上行文,是下级机关向上级机关反映并请求帮助解决疑难问题的重要公文,它使下级机关通过公文往复接受上级机关的决策意见,解决本机关、单位在公务活动中待处理的具体问题。 7 b- r$ b! t& L' L& o3 z" n6 Q5 r
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3 F/ G' M0 N! e" R6 [3 ^陈述意见,请求指示。对在本地区、本单位即将发生或已经发生的原则性的重大问题,按成规难以处理的问题;执行上级统一规定有困难的问题等,都可以也必须及时向上级机关说明情况并提出建设性意见,请求上级给予明确指示。 + R- U/ [: D4 [! s. s7 P
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提出问题,请求帮助。在工作中遇到不可预见的困难,或对解决面临的问题,本单位、本部门因职权所限无权处理,都要迅速向上级反映问题,请求帮助解决。
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说明情况,请求裁决。对在工作中遇到的尚无明确规定的新问题等时,应及时上报,请求上级给予指示。
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4 n! X# N4 ]9 P, I5 |! b6 ]提出建议,请求解决。对有关政策、法规或上级机关规定、指示的界限理解不全面、把握不准确时,要及时请求上级机关给予明确、具体解释。 - B+ z1 t! t9 R5 h
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(二)特点 / a2 e$ K0 b: \$ x D
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1、行文方向的定向性 2 J R m/ ?$ `9 L# ` t+ j; ^( c
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请示只能发往固定的、明确的上级机关,使其予以批复。
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- F' [7 q- m1 q( o. ~2 y9 a c: ?2、行文内容的请求性 $ }; j! I. o) }
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4 \0 W, S, p3 k: k( l/ C& r% r请示是向上级机关请求指示和批准的公文,具有请求的性质。(与报告对比,报告是向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关的询问或要求的公文,具有陈述的性质)
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* N3 a* A2 N4 B% @" i7 c3、行文目的的求复性
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+ M/ n, g& G8 N; q; ^" S请示的目的是请求上级批准,解决某具体问题,要求作出明确答复。(与报告对比,报告的目的则在于使上级知道掌握某方面或阶段的情况,不要求批复) + G1 O1 S) Z$ |
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4、行文时机的超前性
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请示所反映的内容、涉及的事项一般来说都是即将发生或将要遇到的,行文一般在事前进行。下级机关只有得到批复后,即获得上级机关明确指示或批准,才能按上级的意见进行工作,处理有关问题,决不能“先斩后奏”。(报告则可在事后行文,也可在工作进行中行文,一般不在事前行文) ' ], d% S# ]7 N, I9 `! F
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( y" e O1 |' U- u) K2 n$ Z$ p0 {5、请求事项的单一性 . S, x5 _/ ~) t* Q6 m/ P
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8 t$ E1 x- j7 r! |请示的事项只能是一件事或一个问题,不能一文数事,以避免因给上级机关批复造成困难而贻误工作。(报告可以一文一事,也可一文数事)
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(三)类型 * B0 q6 x6 v, z. K% y, E/ e
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/ L- W, `6 ~9 q% v- j, m9 Q1 F从内容、目的的角度,请示通常可分为如下几类:
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1、求示性请示
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本单位在工作中出现了新情况,遇到疑难问题,无章可循,且关系重大,须领导机关给予指示;或因情况特殊,难以执行现规定,提出政策性措施,要待上级机关批示后再行实施的。 " b6 D5 e2 V& b9 j
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2、求准性请示
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下级机关请求上级机关审核批准某事项或开展某项工作的请示,属于请求批准的请示。这类请示多用于机构设置、审定编制、人事任免,重要计划、决定,重大决策,大型项目安排等事项,这些事项按规定本级机关无权决定,必须请示上级机关批准。
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. G7 i5 R4 i/ @. k4 p0 x这类请示还包括,为完成上级机关交办的事项,或实施本单位重要项目而缺少人力、财力、物力,不满足这些条件就难以成就的,报请上级机关批准调拨使用。
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3、求批性请示 ' j: ?9 O$ W3 j, `/ K
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% P; X$ j& t# D/ A$ n( P业务部门对工作作出安排,提出具体办法,但不能要求行政机关执行,便呈请上级机关认定形成批转性公文。于是,部门意见转化为机关的决策,下级机关即可照此办理了。
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(四)写作 % L K# g4 ]" {; Z
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7 k6 d |' o# e4 b+ |" j1、请示的结构写法 0 U3 S8 @0 ~# u% ?
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% L2 d5 H; b8 c8 ]7 A请示的结构形态包括:标题、主送机关、正文和落款署时等。
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+ ~5 s5 }5 h! H9 ?* ~4 Y% l2、请示的格式要求
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/ r9 Y9 l5 y. K" r2 P; D一般由秘密等级及保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件、主题词、抄送机关、印发机关和印发日期等部分组成。
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(五)注意事项 ' f* Y- m2 ~: M" E# L1 o
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3 L9 z% p: I6 W" a M9 S1、坚持一文一事。一份“请示”要由上级机关同一部门批复。反之,一文数事,要由几个部门回答,则必然贻误工作。 : q D2 n5 Q! M
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2、不能越级请示。各级机关都有一定的权限,上下级机关之间也有一定的分工和职责范围,因此在请示工作时,一般要逐级向上请示。
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3、不要多头主送。一般只写一个主送机关,如需同时送其他机关应用抄送形式。有的单位认为同时向上级几个部门报送一个请示,会引起重视,殊不知都管都不管,都不予批复反而误事。
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4、请示原则上不同时抄送下级机关。请示中的意见在未被批准之前并不生效,所请示的事项也常有不予批准的,因此,除极特殊的情况外,请示原则上不同时抄送给下级机关。 - [+ i% w% d" m2 R# \+ M; ?
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5、除领导直接交办或特别紧急的事项外,“请示”不得直接送领导者个人。凡属上级机关已有明确规定,下级单位职权范围内能够解决的问题,应当自行解决,不应将矛盾上交。
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