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3 o* t: \, g0 c8 I 一、工作转让法
0 P5 X, @8 R3 ?! k, L* k4 I 把某项工作推给部下，是培养部下的一种方式，也是为了避免处理与管理无关的琐事而浪费时间。 5 H6 k/ Z7 t+ J, `3 g0 x
二、消除工作中浪费时间的因素 * O! I8 n' O8 y0 n6 ?
1、不利用黄金时间 6 }' e9 _) d. x
2、查找资料，不讲求方法 0 N* ?. t. H3 D( w& |9 X! v
3、做事方法千篇一律 1 l, r( q9 x5 ^- W
作为秘书，你必须以不同的方式看待一件工作。
) t0 d" K0 i# M1 N% \4、将时间集中于日常熟悉的工作 ( q; {& ^$ z; X. t b- P
5、借助他人 . R V3 p$ e# F, i1 p$ G
6、对周围的人完全不给予评价和鼓励
, C$ T0 O0 e0 v% C7、有能确认失败的原因
. X- ?! w4 D4 t7 [8 f% f8、限制自己一次做一件事
/ b+ R. Z: n/ p9、不利用多重因素 : q# g w" |% V/ P/ z6 Z
三、培养具有较强时间观念的部下
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提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
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抢沙发
千斤顶
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