1、你要记住,在职场里可以不做坏人,但至少别那么善良;也 可以善良,但至少别那么容易相信人。0 B5 O8 B) ^ M K, }/ f7 p- v8 ]
职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你 可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。: Q, x0 y* E0 v6 O6 u8 S
别人要来害你,最简单的方式是利用你的善良,其 次是因为你轻信于人。而在职场中,信任这种东西往往应该有尺度。- Y1 ~7 w) J& i: u
站在自己的立场上, 守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活的更好。0 A$ \- ~& A4 G* s- b
2、你要记住,在职场上,伪善的人不是异类。而像你这样,不会说假话伪装自己的,才是异类。
7 A0 c& a! `8 @: J$ F" M& @4 x 很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是带着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。7 Z: u$ i' r0 ~& o9 _3 u
别把职场中伪善的人当成怪胎,他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺陷。
+ \4 {8 ?0 H. L& m# ^5 W 所以在职场中,你或者学会说谎话,或 者学会沉默。2 E2 ?/ @; o5 Y" ?1 u
3、你要记住,能干不能干自有公论,但最后升职加薪的,总是最有关系背景的那个人。2 `. U" E( B2 D- C L# x
女性在职场,往往很纠结别人对自己的评价。我们也经常会听到,某人能干,或者某人不能干的讨论。以至于有人会问,究竟自己要多能干才能升职。$ x' C6 I( I$ m2 i2 o
事实上,能干不能干是人们口头的评价,在职场中并不能起到多大的作用。看看周围,真正升职加薪捞到好处的,往往不是最能干的,而是最有手腕、最有背景的人。5 N& P: a' m' s. h, K: [
4、你要记住,说了 不一定做的都是领导,做了还不懂得说的都是小人物,所以,做的多不如说的多。
9 F! t+ K3 f7 `; e3 j6 @ 为什么有些人没做什么,却偏偏能得到上司青睐?为什么有些人,说话不算数,却能手握大权?; l. F& |/ p0 J! v0 x
在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累的半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。 ~) X$ g$ n7 O# p5 w
而另一些人,事情还没做,就先说的天下皆知。于是不管她们做不做的成,有没有做,都成了领导眼里的红人。
2 w. C! e2 o2 m 职场的现实就是这样,做的多不如说的多,做的好不如说的好。
/ ]4 D, X' ~& M7 A 5、你要记住,为小事情生气只会让你得罪人,却不可能得到任何好处。
, V% r. O" b- f g1 b 女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄的天怒人怨,最后还不了了之。
4 n5 m0 P' Y% ^+ q7 y F 实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。
7 t) P9 ` g5 N- \ 得罪人是有成本的,所以要有足够多的好处,才能够去 做。6 W6 [! H" r# b; a$ N6 s+ m3 u O
6、你要记住,所谓上司的责任就是折磨你,所以永远也别指望他会理解你。0 K; |# u9 o, V" k5 q
许多女性都会抱怨上司不理解自己。上司能理解你么?永无可能。因为每个职位上的人,都有表现自己的方式。
2 X8 r7 k" W* L2 E" D 你是底层做事情的员工,那么多干活就是你表现的方法,也是你表明自己存在的模式。而对上司来说,他的工作是管理,如果任由下属自由发展,那又怎么体现 出他的价值呢?% T: }' q `, i5 O) c
所以,上司的管理职责,就表现在折磨下属,往往折磨的越过分,就越能表明他的存在价值。/ Y% ?2 l0 @4 t# y
上司不是不懂你的辛苦,只是他不可以理解你。
0 Y$ p' d! z- K6 d 7、你要记住,所有想混日子的人,都会被工作忙到累死,只有不想混日子的人,才会无事可做。9 c. T Z3 }7 T9 b6 B' `1 C
绝大部分的女孩子都没有权力欲,无非想要过过小日子。但问题在于,越是想混日子的人,却越是忙的死去活来。. U7 I8 a+ k8 i/ ~7 ?
原因很简单,混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。) E; o. c; J. F. ], v) C+ S
而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。7 c. d* A. V& m+ I% j2 a' O
8、没本事的人总能做你上司,但他并不是真的没本事,而 是不需要拥有你会的本事。
% O6 J* M; D0 y( r! ^' @ 有多少人认为自己的上司没本事?这比例大概会很高。事实上呢?5 Y+ c. k! f2 y3 `4 L- b
你站在自己的角度去看上司,觉得自己的做事能力比上司好多了。但是,你却忘记了,上司的工作不是做事,而是管理、应酬和逢迎上级。% V: q/ W) Q _
你觉得他们没本事,但真相是,他们只是把最容易做的那 部分给了你,自己抓住更重要的资源而已。9 }+ R' P# V( q1 x1 ]
如果你也会说假话,会欺上瞒下,会跟风奉承,那上司的位子,迟早也会轮到你做。
& o) Q; Z( K3 r0 a 残酷的是,那是最难的部分。
w' L6 S3 R) S: x0 m 9、你要记住,对敌人一定要斗到底。职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。# k4 U v# A$ f$ Y" {: }5 i+ ]
许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。
" j1 h$ l; G, N 职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。
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+ @- c# }0 \2 g8 w! G9 T* Z7 ~1 e& } 真 正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。
$ [: U1 u: H/ W( M, N, N4 D 10、你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。
- n) ?# c; T) H- F! w/ | 有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混的最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。, }/ E% A( Y: u1 {2 g! b, w
每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。
; r9 \# Z: O! v$ V( P" {+ @" E" ^' x 而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。8 {- c+ p9 d7 F! g, G7 x7 f( _
所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。 f( b3 T( D3 ^
11、你要记住,不是每个机会都值得尝试的,至少有一半机会都是陷阱,“没做过”并不是“好”的代名词。
; `/ I# J5 N9 \( m( [ 女性在职场里最大的问题并非是要不要往上爬,而是如何 抵御诱惑。
; F" n* d9 f; a# g$ ^; P3 | 许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。而女人习惯性的对没做过的事情抱有好感,于是,很多人都会一件件新鲜事情尝试过去。3 t; u7 V& e6 W7 n" B U
等很多年后,这些尝试了足够多新鲜事物的人,回头时却发现,自己虽然做了不少事情,但一直处于低平台上。而从前的同事,却个个爬到山顶了。! L$ ~. m. F+ E
职场里的机会,至少有一半是陷阱,它们不是在帮你,而 是拖住你前进的步伐。
* Y" S2 |& I( I- D 所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。 X) H% S2 w9 S! h
12、你要记住,职场永远不会给你想要的东西,除了薪水之外,其他的都是你自己争取来的附加品。
3 Z6 K# O" \: W- i d; g0 K 许多人都会问,难道工作不是培养我们么?难道老板不应该让我们快乐么?( _9 H0 g6 U5 c# U) h
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