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[版聊活动] 领导对材料的修改有语病怎么办?

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老猫 发表于 2013-12-24 09:57:50 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
网友问题:
  p. G, d+ ?7 L/ `  z% I8 W+ C
" ?3 Z  m4 u" j6 x6 x$ a8 c领导也会考虑不周,有时将材料改成病句,最让下属无所适从。与领导就材料的一些观点有分歧,怎么办?
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3 J1 B" Q& d5 g幼稚园:9 _  @7 w6 Y# x5 H, M' m) `' e5 z2 `

+ m+ N& _! e4 a9 w( c  J* A5 i我感觉既然领导都费心改了,还是保留他修改的内容,修改一下其他部分。) b0 e+ b7 L" ]7 K* `7 @' {" ^" x

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4 Q) v! }; A3 R( }0 e- b8 x- P潜龙解答:
  G2 \( b- a$ n, {8 ^+ d  Z- M: U4 s( l) j3 _
这个问题时常会遇到,不按领导的去改吧有欺君嫌疑,改吧则让领导贻笑于人,我的办法是采取冷处理,过一段时间后按正确的去改。急的话只能进谏了。文稿起草过程中,在重要观点重大问题上与领导产生分歧,怎么办?这个问题时常会遇到。总的来说,需要靠智慧、策略、技巧去沟通,最终达成共识。古人云:“汝果欲学诗,功夫在诗外”其实,写机关公文也是如此。我们不仅要掌握机关公文写作的规律与方法,还应该在与为文之道相关联的方面狠下功夫,唯有如此才能做到文由心思、纵横捭阖、随心所欲、从容自若。
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以上内容来自老秘网QQ群“重温经典读书会”。
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