同事是与自己一起工作的人,与同事相处得如何,直接关系到自己的工作、事业的进步与发展。如果同事之间关系融洽、和谐,人们就会感到心情愉快,有利于工作的顺利进行,从而促进事业的发展,反之,同事关系紧张,相互拆台,经常发生磨擦,就会影响正常的工作和生活。阻碍事业的正常发展。处理好同事关系,在礼仪方面应注意以下几点:7 B: n) }, |) _( f, \+ O8 ~
. K, N5 K; y" W7 a (一)尊重同事
% I3 I2 ~$ K$ O4 r" H- R! s6 U
# d# S2 _6 F, E 相互尊重是处理好任何一种人际关系的基础,同事关系也不例外,同事关系不同于亲友关系,它不是以亲情为纽带的社会关系,亲友之间一时的失礼,可以用亲情来弥补,而同事之间的关系是以工作为纽带的,一旦失礼,创伤难以愈合。所以,处理好同事之间的关系,最重要的是尊重对方。
: l( e% p0 q( D1 S% Y, g
7 S2 \' g3 v) n7 P (二)物质上的往来应一清二楚1 h/ d% [ ?: C. U; m
8 k w0 c2 A( p0 F
同事之间可能有相互借钱、借物或馈赠礼品等物质上的往来,但切忌马虎,每一项都应记得清楚明白,即使是小的款项,也应记在备忘录上,以提醒自己及时归还,以免遗忘,引起误会。向同事借钱、借物,应主动给对方打张借条,以增进同事对自己的信任。有时,出借者也可主动要求借入者打借条,这也并不过分,借入者应予以理解,如果所借钱物不能及时归还,应每隔一段时间向对方说明一下情况。在物质利益方面无论是有意或者无意地占对方的便宜,都会在对方的心理上引起不快,从而降低自己在对方心目中的人格。$ `6 N) h, {; D, Y1 |
8 X' C, o9 @4 G! Q7 {1 G. U ( 三)对同事的困难表示关心1 s" e: y, p' E. ~: M, _
3 S' s: v( K. E5 v" { 同事的困难,通常首先会选择亲朋帮助,但作为同事,应主动问讯。对力所能及的事应尽力帮忙,这样,会增进双方之间的感情,使关系更加融洽。- C1 i, ]/ `# ?& J! R2 c# g' E2 v
8 V# a' f/ w0 [# u; U (四)不在背后议论同事的隐私) g1 w$ b/ }; x# W7 {; @+ \
; a8 s2 u) }7 O( G* n5 B" C) T$ z8 N3 F' M& J/ E& {/ {/ s
1 c* \; u& V! F9 `, Z- h" P5 \
' V5 a+ a* p2 i |