大标题:, c o6 @. U4 C2 j; b* M& e, W
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5 \; w3 h, h. h+ m; c坚持在解放思想中统一思想
) t7 R! O. V- l; U4 R* }) a( x2 [% I9 U; D0 g3 M" d! w) \3 O3 e n
坚持在解放思想中谋求发展: F: y9 R+ s% b, ~
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坚持在学习实践中解放思想
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8 C0 N8 s4 f( e! M5 g2 p- K4 ?( K8 a! I6 H" n2 R- E9 J, t3 r
9 k7 }" N& [( E, L% C" @ z
小标题:5 H& v4 R6 p2 ?8 y" U% Y
( z0 n3 q; n4 r7 _/ L* i6 A- u0 I* F e9 U' V7 \& M/ o" {: F7 s j5 x
解放思想是引领社会发展的强大动力
9 {7 E6 h# [' S6 o0 f e {
* l. O# V" m* ?9 z& H4 e6 I* k解放思想是实现科学发展的内在要求
9 m+ b/ X& b1 q, f @
& K- X/ o& ?7 z* \$ Y5 K" C2 r) R' g解放思想是实现后发超越的迫切需要
2 z; g: r* U" ^6 B3 H+ C9 K3 A$ s, ]/ z% a0 p3 Q& h" ?2 ]
解放思想是构建和谐社会的必然选择# `! ~5 }/ N3 m' Z- t
6 h, n3 A) a8 l U& E# C+ [4 L: W; ~+ O$ [
$ @' ~6 |* l( i( A! U8 {解放思想是扫除发展障碍的有力武器7 v+ p; A: x ~
3 f( D7 U3 F9 }/ i+ } W5 a! a
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从小成即满的小农思想束缚中解放出来,谋求跨越发展. f3 c( {5 ^; g: E- p5 K9 ]
' i: q0 r" o8 f! D! m3 u; H
从狭隘的固步自封思想束缚中解放出来,谋求开放发展1 k7 {6 }0 R) K0 j2 {# [) Z, V+ a) C: c' J4 d6 z# n7 f" e% t- O
9 ]) L1 B: f' V, m( K# x, y- e6 Q+ m4 ^ B. A
从急功近利的短期思想束缚中解放出来,谋求长远发展
" K/ y j) S ?7 D2 [9 U; _1 t4 `) ~% _9 u; d
& A7 t# {9 C/ a( b7 x) K从因循守旧的本本思想束缚中解放出来,谋求创新发展
( V4 c5 A2 c/ w3 |8 O* L) F3 e. {$ B5 h
从唯条件论的畏难思想束缚中解放出来,谋求突破发展. v$ T5 a0 k9 L* _8 Y' v+ ^% m& L2 R
/ e% |3 L( }5 B1 w5 y% ~从坐而论道的说教思想束缚中解放出来,谋求合力发展- J3 K' k) D2 a' T5 D" F" @( J/ ~6 S5 z& c# t; P) ?
' d/ d8 k$ X( ^从等靠和要的依赖思想束缚中解放出来,谋求自主发展+ R9 [6 E3 s2 r% Q
; [. \3 Q6 B: B) m
0 ^% J5 E4 w2 p. g从论资排辈的保守思想束缚中解放出来,谋求高位发展3 E! x- }$ [: @! t C& F
1 X8 {3 T2 g9 F$ O9 _# i
) ~ G3 _" e a. C1 E$ J/ s: |+ V3 U+ O7 g
/ a6 j- U/ A! B* ~3 Z6 r6 a) q: [* M3 W: W
真学,真学真管用$ u% G' N, v% k
9 K" t( Q2 r; I; L1 P/ M1 v: j( E1 ]2 z& E* g
真信,真信真受益
- |6 K$ l, C- |) x' h0 G. S% t% {* g8 V9 W% b$ e0 ` l+ P" {5 U9 i [9 [+ Z
真懂,真懂真提高% R1 Y5 l6 _, E b
5 r% Y. _9 e6 D+ ` \( b- S: X# @7 w8 ^# B, {: d- Q! M
真用,真用真见效 z5 J; T2 y- _* ~# t) F
* h% m( E$ J9 c9 O5 z: F% x- \0 L4 X" |8 A( R9 m
真查,真查真清醒$ F% ^5 b% Z# g3 Y* Q' T; r% N& i' w+ H9 V2 [' q
+ q6 n1 p* j" Q J; B" B) n
e3 U$ [4 R( D/ k7 H- Q' X真改,真改真进步6 ` U/ Q7 [# i9 ~
. j8 A% k9 [& \6 Y/ x3 u8 d
2 O" g# I- `0 U2 E/ k+ J真干,真干真发展+ p& W) Z3 `- T, ?& D: }0 T* U: f
3 f D/ X H1 O* R
- H4 S' J, i0 H( g3 k* r5 p* w& s* e2 K! a# }: |- V& x( y [4 m2 i: M) ~
) e6 I$ e* K1 v3 T+ q具体观点:% ]! a" N5 v$ S5 X7 b. @5 n( i, A) B/ u: w
) s8 o, o G! A4 P思想笃古不变,必然走向衰亡;唯有创新求进,才能兴旺发达。2 K0 Z0 r N/ C1 q$ W) f# A, v
8 r2 j+ n/ o& C6 x$ ~: V) W8 v& r4 L. P' i8 q. F7 ~6 \! a5 r" \! D0 }- m, Q% J
* `/ E9 R5 {' I- B4 b
, {: c( g/ _' h+ P1 j: W% N改革的每一次突破,开放的每一次深化,发展的每一次提速,都是解放思想的结果。, y& h* T3 _6 O& R8 X0 c' ~# R
! z8 k" Y0 { i; Q& G6 D
, }5 [4 H' N5 ?& D4 s9 g5 a6 O2 @, @/ x
; L) \$ D8 q. K只有思想领先,才能发展领先;只有思想大解放,才能事业大发展。9 m3 p, F" I6 K c
8 p! Y3 O4 D, D; @. n. J* x; K, y ^5 ^0 ~0 U! \' I
( \1 Z& p( ~. b m1 i- e
3 U' L9 c2 @+ j% E x& {9 P, r0 u
3 B$ o) g' V1 \2 Z* c8 P对科学发展规律研究不够、琢磨不透、思路不宽、办法不多。$ f3 D" I6 G1 O0 U: S0 m5 k2 ^4 w6 U) K, R
- z; m9 P; F& I% X c/ t% o, }" Z7 c0 W
导致经济社会缺乏动力、缺乏活力、缺少突破。. F# R1 B* g4 E) F' u ^7 D
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: Z7 K7 B! D4 I! U, n; F3 m, \) _& X! T) U! l6 E- x
$ a! H, S" B7 N! Y5 h/ V& Z$ {5 D; D' J; `5 g6 f% T3 b
既有总量不大的问题,又有人均不多的问题;5 w% T) t" v- V0 C. E6 J* P# k' k2 H/ p* I: ]" `* r
$ M: v, y- _' C$ ?5 ?
既有发展不够的问题,又有发展不当的问题;
- _, L0 X9 m8 |" v \6 j$ P9 }" n; ^. j- N
+ R, t% Q7 Z! ]% p既有基础不强的问题,又有后劲不足的问题;
' e* O+ F1 o0 V% x, f7 h7 m# D6 b4 m- j1 N* ?1 I( Y
既有改革不力的问题,又有开放不够的问题;3 B1 n, R' k1 O$ o7 Q3 k$ E1 _9 k8 a
1 A4 G; i2 c$ L" l3 N/ o6 y' |& x# E5 j' |& p2 E- m, {
既有速度不快的问题,又有质效不高的问题;9 u; x( H0 v0 k% P" I
7 o; Q1 r G0 i4 ~; m1 x
既有动力不强的问题,又有活力不足的问题。& O+ X, b3 Q d2 V$ L4 d- ~5 r
1 v, G6 o, g" x/ \) z; E% E0 ~: S, W
! A/ r7 b K9 h: x( O, O
5 N3 l2 f5 X# G干部队伍中存在着许多与朝代要求不同步、与后发赶超不合拍、与科学发展不相符的问题。% X% n7 T' j+ r: S" T$ L* v
' t% ~- p5 ]' g/ s l3 t4 s$ _0 [6 V) x) q0 \2 z. O% W9 O
' Q3 o* h1 P6 M K, }. |这些问题,# h+ q7 q' G( [6 z& `+ z: i+ F5 [2 ]9 }! f* u
- X5 f% t- V6 k5 S$ W; u* K& }反映在思想上,就是视野狭窄,观念陈旧,习惯于成功的经验,跳不出思维定势;. k. l' {5 w" ~9 n l8 B% N9 s0 }+ Q y3 T. V: _
. D, }1 I @" w) K8 w# ^ [
& C* o3 c- }; U' y& @# y反映在工作上,就是不敢试、不敢闯,墨守成规,畏首畏尾,求稳怕乱,不敢越雷池一步; B" \$ C1 i, `8 q. o5 E9 R" s a9 P
2 ?; a4 O' q, q6 B反映在行动上,就是见事迟、行动慢,在观望中放走机遇,在争论中错过机遇,在徘徊中丧失机遇;
) s/ s) F5 Q5 w$ t8 B8 |. f& T8 B7 V* H: v" H& r* i; C$ \8 `+ k- k+ T6 G% K
反映在精神着,就是进取精神不足,“守陈”思想有余。. l" N% }4 Z6 F$ Y/ j. t! m. p# Z- ]6 b, G1 U* Y
* I; @) ^) m, o/ h* T9 Z( {2 }' F* W M, k; B
0 U0 v0 N* z6 ]6 B( q2 Q$ x% S% J% ?* Z: Y" u$ x" X" Y
6 r u/ r+ Q6 C观念不如人家新、气魄不如人家大、办法不如人家多、干劲不如人家足。" ^/ _, I$ M: S' n0 X9 l" g7 ~* b e# n
, H% X) u8 s* p9 ^2 b
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要彻底荡涤头脑和行动中的惰气、暮气、小气,增强干事创业的锐气、朝气、大气。 d2 y/ [4 T2 }$ _6 |) y8 _0 }$ l' g
( g& D8 i2 L, ^9 n+ y9 O3 U" ]& r+ q$ l9 [: w$ Q- ~" H6 T% a
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9 g) w2 q6 n, r% _4 {
1 V0 @1 t; |/ N5 e我们正处在一个大发展、大改革、大开放、大融合、大创新的时代。2 _$ `2 u" ~& c
2 B0 {% n( S) }
8 y: F9 a8 U( N" N" ~$ M2 X既是发展的机遇期,又是社会的转型期,更是矛盾的凸现期。 F2 H2 y1 e9 J
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3 v4 J9 `; J v3 [
如果我们还用老观念来看等新问题,用老办法来化解新矛盾,势必事倍功半、甚至适得其反。( l, e+ t8 [8 R5 {
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只有思想上领先一步,观念上超前一步,才能更加积极主动地正视矛盾,更加正确有效地解决问题。
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6 X6 ~' ^0 _; t" C' o7 A# \; P l
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' O3 x! j. q' a" _6 _思想不够解放,精神不够振奋,环境不够优越,机制不够灵活,是制约发展的最大障碍。5 `& L% `5 W" ]$ C t" z; h
p4 _) u6 v: C0 r# G5 }
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有的干部“满”字当头,有的干部“难”字当头,有的干部“怕”字当头,有的干部“玩”字当头,6 V( a' W# F" h3 ] O
c# d+ G& j- j' |5 Z" V3 C9 n, ~" b+ q; }
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( H( H4 ]+ Q* U- B5 D要让干部8 o$ j" ^% {7 b/ M* v# I K" v6 D: N7 G/ V' w
% M/ n% r3 M( u" M4 N0 U1 A6 s; x- q0 i w
从自我满足、自我感觉良好的陶醉中警醒过来,4 ^ ~$ p3 w% R5 o/ l B$ Q% \8 A7 w" ]0 j x
' o! C5 Q8 l& H: a从不思进取的萎靡中振奋起来,从畏难发愁的悲观中解脱出来,% i! r$ K" A, _ h/ g$ X% F9 F. u" q0 ~- i8 k6 a: d% c- A
, V* O. p1 J- c, g* n4 w以改革的思路、开放的思维、创新的观念," A& I: ?% q* b0 \' q: d
; }# k: L& _/ i, t& T* `$ [2 K0 N. R. h: O: c
不断探索发展的新思路、新措施、新办法、新机制,% c) N" S* [! `4 h8 u" ^1 Q( w! j
6 `1 e, u: H3 \2 i2 Y7 x) y v0 B! D6 t/ B" f# e
% p- w, p1 e2 O+ R. G8 k# Y" F努力实现经济社会发展的新突破、新跨越。' O1 t* ^' q# x, C
# e; {9 I i! b( \2 Z* r
+ E2 r7 p, c4 D8 N* m! _6 c: C! \2 z5 R1 {! J3 @/ a( q0 {# b* K y2 f9 |. W
; G, j5 e* V; E8 r0 R9 f$ i解放思想的过程是不断" _5 U4 X! f. W: o, N0 @% P
8 x# n3 g8 f# J" F- ?
9 R* s) t) o7 i2 F5 @- I解脱束缚、克服障碍、破除枷锁、打碎桎梏的过程,
: n v5 \9 v' W, T" _* |# @. x& F0 z6 Y6 b* z" ]7 }( v0 s: N8 L" L5 D" ]; i: g |6 e! p& P
是跳出旧思想、破除旧观念、树立新理论,开拓新境界的过程,
7 w; h0 V* C) n- m! a6 x1 C+ l) H# R& t# t2 k
8 p) K% J! m! d" _* C是不断否定自我、不断提升自我、不断完善自我的过程。* n' B3 ]; o( x( q# l+ Q* m; g4 F9 r3 }& I% y' z# \
. V: S* o) ]& b: D! [
/ h, s: y& N6 }# b7 v, v' l6 x/ J* l% P2 p: `2 p) ?6 `
7 s( B. k' W- h/ z5 @; j# I3 S% I6 n1 \
5 e9 }9 k( L/ O% } ]少数干部产生了喘口气、歇歇脚的思想。7 A& W: i+ D( S) c1 K. l: l+ }, Z; v$ t! m. L% U
1 l# M }- [7 a) f
8 v1 A% v! r* R! }( N" r3 o) s' v6 K1 Z6 G+ n) ]# R5 r4 G0 t, S
. w5 C7 q5 L: N4 v6 B$ i) T9 x# c* A5 }* m
面对标兵渐远、追兵逼近的双重压力,3 p. r! H3 {' Q- @/ O8 D
( s+ G3 u; G9 ^4 n/ j我们没有理由夜郎自大,没有本钱自我陶醉,更没有资格停滞不前。5 ^, e- m5 f1 Y% t K
2 I/ O: b3 w. S" n$ d: a$ p; ?+ t) D0 ]
" ~2 i- W8 Z6 t- D2 l
* C r- H* L' d1 Q% h( `6 w- h t' N& y* V% G
要进一步增强 w- l1 a; O V* B7 G5 N# {; Q
5 j# ], R7 G+ s
J1 t ]9 i4 {7 G“等不起”的紧迫感,( Y* U- k2 T1 j1 E0 N" q
( T- H- K8 r' R# `, w2 u' t1 ]" X. ^# Q$ V- y8 \) h: I" r
+ ^2 ?/ r& K3 M1 R) @" y7 \( s7 u4 _“慢不得”的危机感,
3 t4 H! D! a- c* m# e, l
5 A' X! q8 y- Z9 @# z/ ~“坐不住”的责任感。3 `8 ~ P* v9 x3 I) c# O3 B
8 @) M9 |9 a( g! p2 |3 ?
( Q2 l( m1 D8 [, C. u% H3 H! @7 e( S$ n' C- [$ L3 x! k& [/ |: h& K% t
要强化赶超意识,以先进为标杆,0 B. X& a6 I) X* D0 N9 g7 n
) A$ T% Y9 @ P% ?8 d% q ]3 Y3 k" L5 Y& i
见红旗要扛,有第一要争,7 @# \" g# n' s, A& F2 @/ f9 R
9 {+ |: Z: k0 U2 @ h/ I1 e, E0 [0 p/ u4 \5 a2 p
敢与强的比规模,敢向好的攀水平,敢和高的争位次,敢跟快的比速度,- I; [" H5 K! r0 R/ A* M- T* _1 w
$ y" ^' C: n* a: K比出压力,比出干劲,比出激情,比出气势。; ^1 \3 |7 D& n! J+ J
+ i% Z9 g# a0 k+ H2 ~' S* d! |# `0 q' U: |+ R$ l8 r
" j& T0 X$ d! \2 }4 L与人合作担心“肥水流入外人田”,招商引资怕别人赚了钱,出台优惠政策怕自己吃了亏。2 x$ j% H9 j+ i; _( J+ E, q& Y. R& }* c* [/ `% U7 ~7 r6 j; g
, z. {( H7 P9 R' w1 H& T
要坚决革除自我封闭、万事不求人、样样自己干的落后思想,; W, v3 j# [' @" `, [4 M0 J- P i: `4 b% N) U0 u0 w2 J* N
C7 P2 h: Y8 f% \) k/ N5 ]0 {+ | m' B! Y! D G% y) O1 y
牢固树立借力发展、合作共赢的思想,4 K1 T" {& F) X
* ? ]7 y: ?, {/ u$ p& ~" E7 x
! r8 |2 N! o$ \0 Y3 `5 D/ Q牢固树立外商赚钱我发展、外商发展我繁荣的思想。& T; l) s% g+ Y( w: m* d# J9 I5 s7 N7 B
4 J n3 y: m4 Q8 V( V7 C% H: d: u4 m) X+ |/ ?, }! ^. y6 R
% c7 K2 Y0 Y, p0 M$ i# @& U v
要让外商从不动、到感动、到心动,到行动。
; t$ y( [. t, M0 ^! ~$ K7 G0 E. @* E
0 N3 r! t8 F8 z) w& Q3 e
, b2 H* k5 V( W4 f1 _真干真支持、大干大支持、小干小支持、不干不支持。
( d1 V$ S/ z; U6 P, @" H
8 M4 H# M4 o) t4 m, g3 t" a/ n3 z5 c7 [4 s5 _ U5 Q/ m+ r) Z: @: C3 m+ R
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要坚持摒弃依靠大量消耗资源、能源而换取经济高速增长的“老路”,* m: \; t1 _0 k
# w5 `& o* Q6 q3 U
坚决摒弃粗放发展、低质增长的“旧路”& ^! M! t2 z P- H& \5 ` O: w* Z" d3 N( R8 e
! k4 U! d* S' t4 G- e坚决摒弃先污染后治理、牺牲生态环境为代价的“弯路”,. J& V0 n8 g7 J' Q- `- h2 F; ~9 d
2 d, K- \% Y, K
* |4 E+ o( G0 f0 H8 v9 R; D' T1 Q而要走科学发展的“新路”。# w5 D% h6 \/ \2 T! V& }0 Y, o- l
, K7 D1 V+ Z# D- D; h' ^1 E9 d& b5 o( O/ p5 E: ]# ~9 [' k/ l* c
. O, z- H, x5 y
" W6 K0 r+ \9 W: ^
. X: L3 O+ }- G5 x2 o" w“三恋”情结:
2 a# s& v- Z8 r$ r; K+ Y4 [" H7 L4 k) A) o7 s4 t: j& ~1 x8 i+ k- l! M* t
一是有的思想保守,存在着“恋旧”情结。( y/ k U8 S6 H! p
, d+ u* V$ ?; n& ]9 U- B2 r
+ Y$ i h7 ]9 @& s二是有的按部就班,存在着“恋权”情结。
$ P. G" l& J0 d/ M
0 V. [9 Z1 R3 W+ ?3 ]( w/ v三是有的循规蹈矩,存在着“恋官”情结。
) [2 c+ _7 T/ o, q1 v! {* t5 b. f9 d/ B+ m
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: ] f" |: H6 Z6 P; @3 T* E+ o6 s* a5 n$ g7 o6 n" Z
“六个习惯六个不习惯”:! F7 x, D9 u: s; J' a4 [. w
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习惯于领导,不习惯于服务;9 E, e' A R0 D* }4 Q
1 D* K, C+ e, D% {& c! i( m. l) H0 [& s& `6 R6 D1 C5 C6 T
习惯于自己讲,不习惯于听群众讲;/ J7 j4 d$ s1 ^% ?/ _* q% g5 s! v# f7 k0 I$ V1 }
3 q2 p; P6 E0 {; C- j* e+ |$ |
; q! j# M( E5 E+ I0 P习惯于处罚,不习惯于调解;
& H ]# a& F8 i$ S
) {8 g: M+ F! h C& W5 f6 k! O+ c习惯于指手画脚,不习惯于动手去干;) _* V9 d6 C& t. U9 V0 Y R2 w# O4 A" J3 O8 H
- L y' B0 h! R- u8 J K7 J. b" N7 J' w# A2 b4 w
习惯于行政命令,不习惯于做深入细致的思想工作;* D) X* S0 K2 A1 S+ ~
7 I; I, z5 {% H2 M+ k( ]2 H' H' B; g! c! L: {# y
6 X! S& l8 j- x* ` d习惯于层层批示,不习惯于现场会办。
9 ~1 m r$ z- Q' B2 y2 D! Y6 @ O, s$ F5 ^" M( m# r& h ~$ q
; m0 C; T3 g+ Q" U% U6 P* G1 D5 }, i8 ^$ _3 i# E5 p8 ~5 @0 A) I1 M5 N! z$ I
% S Y4 L7 n% k! _' n* U7 [' p& i6 u* U/ o2 W2 T
争权是为了争名,争名是为了争利。
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~" n. U4 O" J' D: z2 a
u" F; i) l l5 x5 ?# I1 _, |% R1 ]! K2 T' l. J, K6 o
党员干部“角色回归”:% g1 F1 X! j" D$ k% n9 x7 S+ b/ s( R7 U
. U L, J3 M( A Q" W" V2 E) v3 J
' ~8 R- X) Z6 @# r从权利的扩张转向权利的收缩;& ^9 M2 B: M. W
; n! }9 `, d. C" b+ {6 c6 b! w7 q. }% e* C+ r. n8 u: e3 H4 W3 X
从圣经经济和公民生活的大量干预转向为经济和公民生活提供服务;; |: u2 Q% y3 C' X g7 z
7 Q: P$ n# l8 _2 h( e
从说官话、套话到为群众说话、说真话,用自己的语言说话;
* y' Y# X5 F( }) k( n( T# @$ R& [8 f; n1 W- S6 B% O3 k7 N
2 t8 l$ N- W! `- j6 Q从人治到法治;" H( ]3 x5 G$ O$ V. a8 E8 G3 u$ k
% Q! t; e5 l4 d, `/ H( q5 e. `: W. E( N; e- c$ J C( o1 G2 J ?( T: l. D) Y; n
从回避问题到直面问题;
7 x8 M3 z. t# Q8 y! ]. r' z* \- o9 E1 t! y9 L
/ l, M' V j5 {2 e" q" m4 M/ g% m) d5 u从掩饰问题到真正解决问题。* x; Y: P. O2 B; ^% X, m
, M+ Q' D; C+ T/ V
/ z3 K6 E5 `1 r5 A+ t: |( A
! W. }7 g2 F6 e8 o6 R# H“八重八轻”现象:6 u2 F) ]8 _( |4 J; }* e
+ @4 }" n8 |. N2 v, f3 i; Q! C' |* _/ C! \1 L! x( p) T* X0 t% w. n
自由看得重,纪律看得轻;! H9 L' h* ^$ O9 f5 A/ ^
6 J* T- Y, M$ t- D! ~, D( ?
$ _( Y9 I% u6 T6 U8 ]$ Q# @享乐看得重,工作看得轻;" b, P! B& J" j& t' H3 G _2 e1 I( z d% M
- o: M9 Z7 P% O; ?" c. f$ t- ~: M/ X8 J
官位看得重,责任看得轻;
4 [& S1 |' s( {& d5 b9 ^9 X8 e5 ?2 d% x* a) s2 t8 _ W5 y" i4 _
% f/ |% m, \ T0 t! [利益看得重,服务看得轻;7 P! }# Z% \6 w" P1 a
u0 f/ v3 \9 s3 _; R- {7 `/ H% J* U
5 l/ k" z9 w+ X关系看得重,原则看得轻;
, s! N7 Y; A' S; U$ V4 R- F: }! N4 K* Y3 A; T
自己看得重,群众看得轻; f* T. ~6 ^! y/ L; j. Y' `
: h( f( {% i: J, ~% M6 I5 }* N: E7 W) B2 {# I. l( T4 ]; @% O2 o# I2 G9 h* U
形式看得重,时效看得轻;( p7 v+ o, r- m
* Z2 p# w, q# G6 W& k, B客观困难看得重,主观努力看得轻。2 W/ h [) E8 A4 A% m( E4 v% n) Q- U+ F- t8 C; s, [
$ n" N8 q6 z$ W& H4 z7 J: e% ]! i+ _) o/ W0 G6 v5 B4 k1 x
2 ~ h7 T J& R8 x6 {7 d2 \ t/ o, n x, S' T# X! t. V3 F% \" n
领导没有说过的不敢干,2 x B1 t" H* M. F$ g* K. r/ B! @9 u0 O: R G
) X7 `! c" d: y1 t+ k* }2 ]) O; t/ d% n8 ~
文件没有规定的不敢做,& c8 c" k+ E3 p6 h( P- x& Z; X( R' E8 l$ J# x& C
; H' P% l6 r2 C/ H# k8 Q; A- g# h" }
别人没有做过的不敢试。+ u) d1 w0 {' S
. j% P) ]; c c; f- S3 \1 b4 G, a, i y
贻误了发展契机,$ v" ?; B) P0 x. B, W2 L( o
2 |7 {' Z8 q. I4 m% k' w0 t q2 F+ e J- G4 C. i; H; S1 h2 L# H! ~9 M
窒息了发展活力,1 }% s# B- D* Y: s
0 ^, X# R; h0 N1 V; R% I
耽误了发展大业。8 |% W2 G0 n1 Q- ]. z: m: K" q
( \6 D( l2 V& H! D8 _7 o. x# T% p. P. E; y& H/ i6 ]$ {
- V8 g' C6 Z8 B3 W
) X5 s) d# @/ {: n) [# _" d敢于挑战过去,/ e S7 \6 U, @7 Z
3 Y" U: m! }3 V6 E# K3 ]
& W+ q8 Q; x0 b( S& N g! e; y敢于挑战传统习惯,
/ J. g9 x7 v4 D4 _7 Y. m) A, q [) c% v7 B( V& _5 O
敢于挑战旧的体制机制。
% l( ?1 b0 M s7 z: Z% }" V8 ?/ g7 C0 `" P! m. F9 B# N6 X* `8 p% Z: T
. S6 C; \3 o4 ^7 |9 `4 R- A+ M( H: W$ g( v/ x9 H/ d6 S' }5 v4 g
发展中的困难* L! |0 j7 Y* h8 m9 [( f( x9 b0 J9 q6 f
8 @+ k% a m* b' n. k; L3 N, Y% q' @& Q, e. w% V6 R
前进中的障碍+ f2 Q3 e* c% P" r3 m. d' t L; A& |* p4 n$ y
6 v% C, _( G, A. l1 z
) X8 A) I" U2 }2 i改革中的难点。
' r# J8 e* y% J$ R1 {* A5 W" r3 c. y3 m4 o% C( i; Y- \2 y v0 [8 H
! ^' e! R% v# j$ E7 w" q! x- H3 ]' Z) k3 E
战胜了困难、化解了矛盾,% _! W+ k3 Z' z" F( M" o
! ]+ \6 x; a7 z* h+ X; I( A5 W! U& l. ^3 c, @! n; e1 a
: w4 G' R& u k" a7 ]) ^0 Z$ ]; o; I就为发展扫清了障碍、打下了基础、腾出了空间。
: B* K- P% c5 ^( n8 \) X4 v, t/ }/ j* f: g0 c( l
. o/ \8 i: Q- J7 k, U* f$ @, q: @" H5 ~6 z' d7 b$ `
/ n' S5 E: O' ?8 }一些同志乐于充当的角色:( r8 p8 b2 P" n, \( Q
2 L% G, T4 m) W" q Y. J- M* _/ m3 z7 a. ]
巧言令色、高谈阔论的“说唱员”,* }6 \% L3 S3 W( {: g* V
i% ^( l( q, O# _4 H) C, S# ]5 L* v1 D; Q
纸上谈兵、知而不行的“讲解员”,, G6 X6 n5 p( T) P* _2 A
. A. x( c5 J d; R4 g
: J$ W; k- c. v+ I言行不一、表率不强的“指挥员”,$ |9 z9 H) c8 c6 \9 ]# C
$ V+ D8 S' y/ u: _/ I+ E4 l9 ]1 T( O' k+ _3 X# l4 C1 g7 X% ~1 S
乱发议论、品头论足的“评论员”,
' v# V+ d8 ^$ l g7 w" a! g1 }$ q; { X& c. b. O+ E0 [
求全责备、指手画脚的“裁判员”。( U/ i" R0 { E3 `/ w6 Y. @& @, x
7 p' E/ P4 Z& p/ }% D; U0 T: G! \3 o$ B
# H5 P% e) [4 Y' W1 v
9 z+ `8 |2 {. i5 Z4 O% l
5 p% t! H. o% L3 {1 W: j# C' c' B一些同志:. x8 ^# Y; f5 T: ]; Y* W3 }: P# I+ V; F. J# U( \( t
, |9 A* Z4 W3 b5 F* H) `. k2 P* ]( p
喜欢讲大道理,闭口不谈具体操作;
8 v, P$ J$ ~3 h& x2 L U
7 \6 G# O. c: Y2 J) z, \# t- P \" U- m喜欢反映问题和困难,闭口不谈解决的办法;
1 T9 T4 m$ ]/ Z. `& d. L$ ^$ Q4 ^, E+ F3 ~# j
2 i* P7 l, ?& `% @喜欢说这也不行那也不行,闭口不谈自己行不行;
/ N' s: S& m- [
$ E6 A( A. [! c( [' n( A& p喜欢抱怨这没干好那没干好,闭口不谈自己干得好不好。9 @4 F1 ]5 t, s# x) }' D1 O2 d8 Y; y' Z
+ k: N, ]4 ]7 T4 l9 E& ]) O* G& d' J2 p9 \; e. U2 J. ^0 v: r1 u d5 Q, z% u! y
: X! _# E/ ~( e; O5 [% Q1 C a& I3 D6 F7 V
“等”,只会丧失机遇;! u/ z/ @, J2 x, u1 N( X1 q
4 p$ L' a- f1 b8 _, f/ g5 v. \/ i, R* m6 f1 u# J. |6 T9 J* o
“靠”,最终会希望破灭;3 c# j+ B. [4 _0 R" j2 Q a& Y
. L4 P* o. L* G; Z7 j" f8 z% Z' c# A+ X2 |+ S8 B. |3 ~" B6 @1 ^# Z
“要”,要不来根本出路。3 _2 S2 b9 b% ?
( d& y: k! ]' v* [$ D5 x& \* y8 I X1 s3 ~/ o, q8 l$ y& g# Y6 n) n D. S
9 J- ^0 W2 N0 | ]/ j
要变“等、靠、要”为“急、争、抢”:6 f2 _( M" s5 Q- Z, C5 r o* r6 t9 p1 u Y. d0 J3 S0 Y: [) `
. }! r, W8 Z2 J% G; T% u1 G* C“急”的是责任,是效率;. h5 x: ^; S! K, K) R3 N5 K4 v, X) T/ O% h
) h0 A8 `4 g3 T3 T* e6 l+ b) S: r( i3 q" f+ W) \8 ]3 L
“争”的是项目,是政策;
' q6 |; z: A) P) l1 X: |- |" j& S. A9 v& C1 j' B% K- _4 ? v. c" F {- M. K6 L
“抢”的是机遇,是发展。( Q5 t4 c' f9 m3 J" V, m- G
' O$ r8 a: V3 ?9 s( ~. y) q3 y# O) z" R7 L& c- O; A
/ e+ [* g2 M) Q# G t& p. K6 T _6 i1 n8 O* q
深圳人是闯出来的,/ s7 Z. T* T; s2 n# A5 s- ]/ H
! x: y! h: g$ @/ T* j3 \6 U! l0 V. U' F) R2 Y+ x; |* h9 K+ E m3 ` K
0 T; q e/ q0 I3 X8 w7 P温州人是拼出来的,$ _5 h. u! t6 l6 `) C# {$ u* Q2 U4 i4 p) b+ ?9 n2 C
) M. u0 V+ o+ k* K; Q; D2 ^
3 @% ^( W- K1 L# f5 n义乌人是干出来的。
7 U7 v2 o3 S) b5 O! a f$ R. m- F6 G$ n/ ^# z
7 q/ q8 k$ `( n; o3 m* b' ~7 t+ C- M+ M& m
, r) K$ X+ F' x4 K' _
出路出路,出去才有路;( ^ n3 K( R' W* S
; \0 |) z% P$ {3 O) ^2 O% `, h困难困难,困在家里就难。& `+ N' z; ~1 ^
% u9 z( u# i' n5 W1 h( b p9 e9 H8 v( Q
' ]) S& ^+ Y# P0 I1 M/ q1 C$ L
* H+ t1 O7 F1 q; a' J
8 N- @7 {& U& g7 s4 L/ O3 X河南内乡县衙一幅对联:+ V# J( A& G8 b1 j- O4 E9 T( R% y
5 I! ]: e4 B0 }8 [* | s9 r6 n
得一官莫荣,失一官莫辱,莫道一官无用,地方全在一官;) q# W0 H& w# c9 N. e: S% I, e$ q' w5 V( X- G' O
% b' t# A9 q. Y$ @1 W P; X, |: q
吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓。! m2 O4 g$ _, k# E) j- O& [3 M- Z- `" D3 U4 q& r4 u
" ~6 f: h% O9 @& r1 F
9 h+ t3 s. F8 N- p8 Z2 n$ F. g0 Y9 l, [) |2 b6 I
' \, g6 ^7 Z8 |( o: Q
5 n3 }% \; h2 `( e# o' X7 F9 R# m要坚持让:' g# s& L9 l. t
1 E% Q. P- M) X8 `6 z" G1 ^( H. d4 r. I4 ?0 Z3 `( [9 ]
想干事的人有机会,2 T( p8 E6 ]: h, \! _/ @* M7 b5 k. @
3 A7 T2 [* Z2 n! w能干事的人有舞台,
8 W. q- R: S8 V: a( J1 N# u* E" ^! e8 d; n$ g* |# }* W" r
干成事的人有地位。
( M/ m7 d; ]% R2 Y6 z1 P# a1 A: j) a( o5 B* Z9 ]7 ]4 E/ J3 M+ ?) x* G
" `4 O% x1 R: f5 x- l+ g
i2 x/ V" A/ H! O) B( R. D以发展论英雄,以实绩用干部。
2 B7 y5 J0 O5 r7 Y% j3 {. j( F8 a7 i5 e' J% i4 ^2 k/ q
1 a: a# B/ A+ f- F% `9 q鼓励开拓者,支持实干者。9 o: g+ w5 j" e1 \2 ~
- E; Q. l. W! a R H4 M i8 _' h+ i2 P I1 s, z+ ^: F3 y' ~: y2 S9 f
1 v# Q+ V1 A8 D- j2 _7 o7 ~创新都是在看似不可能处突破,7 Y- J4 w/ ]( F% [6 G' ^4 U) G5 N' {. o9 A& p" y+ B
# E6 E5 z1 n4 O' Y& y
9 J ]7 l9 e0 ^成功往往蕴藏在表面的风险之中。- U" I. w% C3 O# e8 E0 u3 a
9 _9 ? \: m! q) V5 B/ F4 B, l: s: d. P9 F, w& g3 S
6 B( p9 L. j5 j. p
' ^) |9 \8 y. }3 r8 x危中见机、危中寻机。" b- e+ l7 X9 \2 E; Q4 a
' V( p- g/ A" g _& `7 g' `
9 t$ N1 B9 N" F! Z* [. m; E- f8 ^+ k
$ M! @- z9 o3 g1 ]9 ]2 N
0 Z; K' [" s/ _# @, b3 S; d困难再大,闯出来就不难;4 ]' L+ s% ] I, ?. q- W1 {4 j1 V: Y- i8 W, N. j6 T, o& b6 b5 b9 Y) u1 A2 \( y( Z
# v+ j8 c* F3 g* r$ w; q危机再重,化解了就是机遇。6 h" W+ `8 j4 B/ Y( O# ~5 w" p* | R( H( G
) P; k5 J8 c+ R2 {" v1 w2 j
6 a! W! D! A9 T. @6 P8 g! V" N. N1 v. V: { W
% v. S' y4 Y# N5 K# k/ S* `- I/ H机遇不取、反受其咎,
0 X) V1 @5 O0 I3 {. `/ Z" I8 e/ H
4 y- C& I X0 `8 G+ V. \时至不迎、反遭其殃。8 U$ |0 }% T% k: | f8 F: O! Z
! Z7 K( Q/ Z' P% s+ d- H7 d% l+ ~% A8 F! w; A
: q. W6 ]% F+ i4 _6 |* `( N* x! _, V4 G# U( d& x4 Z6 O' o
正确认识优势,4 U4 [/ k1 W4 \* G
2 X& p& `- c; E! T6 C' n: v. M# s7 M9 U( p+ S
科学培植优势,$ d. K, V; L/ Q4 k: s& y3 u, |. I$ u* Y* i, u$ U e
) {7 V% X/ d; G {, ~+ K& q! c9 n7 \1 B8 [2 Y/ L) R/ V( y( y
努力壮大优势," `# f" @4 ?, Q* n! H' r# u$ i; m. x6 {! D# n& l) ]
3 n* W& R- K y. b" y3 M5 `充分发挥优势。) r4 l. q3 p# E6 H+ `9 `, y: r Q
& Y: I1 ~* {$ L7 s' s9 Y9 v6 U7 f% B6 Y
( m1 X4 r, h$ U9 i- q* Q- c5 E
发展是第一要务,- L# F0 ] `/ F0 O! ?- n1 w2 ]5 S7 z) y7 R6 b! D! B5 z: f
" X0 e: x) D: L8 F1 B) r/ x/ \1 N4 L8 g" m' L# C+ t7 j
项目是第一载体。
6 o6 s7 t$ ]" g! t% y8 N- o
6 m+ j1 m2 [- U) n/ J9 G% D) i3 t* g5 U( L+ N/ y' v: {4 D9 ]5 k% _
本文隐藏的内容
7 Z: R# d: X6 P; _9 n% y; e
# c4 g5 Y; T: ?# Y全力以赴想项目,讲项目,争项目,引项目,上项目,建项目,储备项目,大抓项目,抓大项目,掀起大干项目的热潮。# _ }3 z, ^( f4 ~8 w3 ]8 T3 @9 h
7 R, r# A) l" n( t- D4 t( [( ~" J
3 W+ u* K- V* q6 c- F6 Q( }5 V. h4 y; S# x. h$ G, H
1 [1 p3 k2 O8 K当前最紧迫的是
; P8 a( [9 d% [: w: H! t6 N. c, u# T8 V3 q7 k3 x
' H; R1 u) h$ y; g, G7 l抓住扩大内需的机遇多争取项目,
- q# W& L* a2 H- N, q' J* L# G e9 x6 }6 h6 E$ x, d4 Y& Y$ [" s$ Q+ x2 f$ `% V1 g. I2 a8 K% d
抓住沿海产业转移的机遇多引进项目,+ Q4 m+ I/ o/ D* ^1 ?
; ]" a$ l6 n. V0 R' ]' R8 u
# E7 E1 |$ k" _% N抓住当前有利时机保证已落实的项目顺利开工建设。2 ^: Z/ k1 e; ` @; R2 k3 @
, V5 b) A' T/ q7 U9 B2 ~& x7 Y; v/ r, s% A% B
& i7 C4 J. S' R* _6 ?+ O7 E, {9 ?3 v4 k o B4 k; ?
. m/ v' s/ {1 b$ l- e! P. M/ ^4 G9 ^3 I& S- u& a* ~; J' f! w% E
要使开发区成为:
. a* E0 f/ S" A; ~( n9 G* a+ ~" D- E& m7 E" R* y" f3 E G$ c
' B, {9 x" e3 w' H$ c- j; a) r招商引资的主阵地,+ q. K C9 i, I/ W& @. B$ Z3 u q4 {- }- J4 q
8 v( j' H+ p; w
. h( g# n5 ]% P G# }& {产业集聚的新高地,
8 ]8 j, i6 |0 H& Q( t' `4 o7 V4 \/ s! _9 I$ S% Q2 x
8 V, x( |* C4 z/ w+ X, \' L工业经济的增长极。( x( b5 }' `) Y7 F; \( h5 M% E5 D# d) I; V# n- j0 S
8 R7 E9 S0 y& N# ~3 a6 T4 J/ B1 m8 I# e- ?2 _
; E* G$ K3 s8 U P' a9 Q
6 D/ ^4 Q X# f5 S; i. a/ }+ s5 |# g
. G) [ g O5 m所有工作人员都要做到:
+ }' x. _8 X, _( t+ z1 A9 A% U9 `. A" `; y; r" O, o3 w8 k. a- X& h0 k; m
在其位、谋其政、尽其职、负其责。( {4 V) B' E8 h" I0 w
; Z# o, S$ Y' S6 h- D/ S# h! [' O( F% r4 C/ m' k0 P+ k( g9 V
$ r% T/ e+ F- y7 X对基层、企业反映的亟需解决的问题,要快捷高效“立即去办”;- T3 h) b, Y/ P; r
- j; U6 S+ H( v' B0 [
对经济社会发展中的一些老大难问题,要迎难而上“主动去办”;9 r$ i- i( G l
( A: Z0 Y5 B% A) A+ U1 \# E+ D
对发展中的重大问题或带有普遍性的问题,要深入实际“上门去办”;# M/ u# n3 _( `6 A
, F5 l( N8 K# C7 X, x* a; @2 T$ c6 _7 W- v( e7 ?: h/ w
对一些条件暂不具备,但对发展有重大影响的问题,要创新思维“变通去办”;1 K# O& j* b" v1 `; C# L
* P4 d9 o J& O8 ]/ B0 A
7 _& q* ]6 W1 w6 N0 ]对一些涉及面较广、政策性较强的问题,要不遮不掩“公开去办”。, Y. ]5 {" C- R T3 x0 X# U# p8 V8 N0 Z
3 R# A& ~ \, z! i# @2 V
: h$ Y9 D: t' N& P( ^: h' r |- v. M; L: J6 ~
9 h" V2 N7 E4 n! W
" L& D# |" D; A说一千道一万,不如动手去干。9 C. E9 [0 K* b/ ~% c
0 k7 a4 h3 _% j
, ~& j" A, d5 e% Y ~% @' T( T. t2 ~; P$ g; R; e/ G; |2 b
* z% R# y2 e' y' R* ~+ K- ^
转变作风:# e I) z: c1 E3 N% p
8 _8 d/ J- G% i% M1 x5 a$ O5 ~ ~1 i( T
一要不争论,大胆干。& e8 U& u! ?2 U; H" {# F! `' W
$ Q( S- d- j1 I0 ? }( M2 m" d* k( a! [& r6 ]9 {! s
二要不犹豫,抓紧干。! W' O& u$ ]3 z" j$ E' |, N- {; o: |
6 T2 o9 r- y5 b8 J( s& b三要不守旧,超常干。- N# X, N" s P! D
7 E1 ?( ?5 K' _3 d' c* @! L) ~# n% q% d* [0 j
* Q' I" \0 A5 X, @2 U9 W3 g' P7 w4 N四要不懈怠,同心干。" r! A3 B( B/ v1 ~+ G3 t
% [. g* x2 ]- y7 E0 x
9 q' E0 T2 a/ u% B! a7 \
/ @5 p3 H$ E) _" g3 Y' o9 i1 u1 g7 x' K4 {& M+ A: y/ N7 D, [& h# {' a; l$ W i \- }
只干不说,多干少说,干成了再说。* q% v/ Z& ~: P+ D$ }6 L7 m
: T4 `* f5 Q, ^' M, X9 \8 _6 x+ `" d( ]& @4 B) {5 s( }# d! U7 B0 n8 A
0 m/ A0 X0 X, s6 V3 g7 [( T# I: D% Q" p# B1 h1 q" A9 t
7 d6 p6 S( {# O; d, H- ?6 H$ k) @
看准了的事:- x7 _* H! Y) x: h/ c; J: D- j; ~4 Q3 j* C- n4 g
) k( |+ m) _: V l9 L: D" |1 D6 w, s' w' W( Q/ u
义无反顾地干,放心大胆地干,9 p+ s/ m4 y, q& z( R, W- W, u. P4 }/ I
7 [1 i( Z( K) ^/ Y+ H& x/ W
不埋怨,不指责,不争论,不议论。6 `, \2 u1 w4 ], q) i; y* j, A: Z5 F! f: F, X/ e2 m% c
) B. T$ W' ^* B
/ a H ?( Z0 y" S: k- x4 _% ]0 A f- f: A+ r: C5 Y" S' V k
+ b* w) M! Q! E9 q* _敏锐地发现每一次机遇,
* l6 K. Q6 r n- I8 { E) r* ?; h+ V# i7 l( n: K
3 w+ W( a/ R1 Q7 b- ?牢牢地捕捉每一次机遇,
7 U Y6 } O; t) n( t# m
- ?9 }* A; G6 t" q% g8 C主动地利用每一次机遇。. K; B5 J' s, T
9 E/ m8 ?; [% d3 e4 b+ W- L {- Z& f2 P% @
2 _0 C( }# F0 i0 j) }+ x( Y4 x% q( v. x! ~; z& ]4 J
! d5 \9 Q: }8 R) _
在机遇面前:, v+ `2 }% n8 h8 p& q2 D# V
: L7 z; y5 m% w" X% b洞察秋毫的敏锐目光,
6 N- j0 s% S, N) r8 s7 E1 Q4 J/ i, h1 j$ t3 T! C5 V+ |+ K2 j
奋勇争先的工作激情,; |& J7 K9 H4 [8 W* Z
( t: c3 O* `& m( s Y只争朝夕的拼搏精神,5 Y/ @, @* N' ]+ ]/ |+ w2 Z* i7 V1 e5 l, `2 ]
9 H( S6 S/ }$ p& Z
* J- V6 j( {% @才能抓住机遇、用好机遇。8 S; Z8 G0 q- h/ n) D# R, |2 B$ @! E! U8 P7 |
8 L4 ^' B7 s0 `$ d. d) `
- F3 e" V" a! l* w. v: L$ |+ ^0 R; P$ g( H. |( y
# y ]9 y k8 H* g. t& h; Y没有超常的胆略、超常的举措、超常的目标,就不会有超常的发展。- {# F9 d; q* k. _
+ O5 H* n9 c! d1 m; k& U: m( |2 R7 w
2 ~% B4 o% ^/ r4 j: s x) M2 {1 h- _4 b+ C$ M4 \
$ O& |$ P% I0 ?& V* z, a% p& y4 E/ U' w8 j' r) }4 o- D, ?5 d/ j' o1 G# o h. }
别人不敢干的我们敢干,
; q( O7 X! u& G: E+ x1 o: e8 ~3 Y$ o* k q7 G! x. N1 @! \$ o Y9 Z' `* \
别人慢干的我们快干,$ N8 q$ F6 I/ R) e4 Z7 ]) m2 {( B ~* c0 r
4 ~4 s: t' \. b别人干不成的我们把它干成。
0 D( o! F. q$ |7 \% H. l9 Z6 A5 A/ ?7 a: V% e w
b# `, t; |/ B; v. Y4 \, L; g, C& P: a: k; o
/ V# `! w+ c5 o* y3 h6 T& k7 j4 d M/ S3 A2 T
营造只有工作压力、没有人际关系压力的工作环境,大力倡导“五要五不”:
8 j4 W% @9 }0 o: ^& p& N# t0 @5 s4 ?$ Y
要解放思想,不因循守旧;
- W! G* a* q( u2 k, g) _2 d2 O- x. j" k3 N m2 N' d- B! Y" {) h& T4 B; c7 a# j( Z* h5 Y" m- U" x7 L# b
要牢记重托,不精神懈怠;
, Q8 i+ m" P& x) q, L9 r+ ?! n( W6 }" O0 i4 ]
要务实干事,不搞花架子;3 ]9 Q8 J. l" ~# b' X8 p5 I) \5 b
4 D7 x: z4 _, Q$ J7 e& |; @6 O6 Y6 U9 c# d0 a
要公道正派,不搞小圈子;- S- F: I( ?' Q! z
: O# M- U0 e i1 U* K. v$ S) b
; Z# \. d, W9 N要清正廉洁,不贪图名利。: M, u" n3 O9 L/ |
* x) q, ~4 [7 \8 f7 J% G6 v+ `+ P# B1 [; t; p( O; H: n. R( ~# H
2 x+ L9 }$ B2 x/ I
' a, R) q+ u5 F$ m: R4 _( r工作方法上:
2 W7 v) N1 @4 ^( Z; i0 P$ p, `0 W/ M B ?' [3 ^# j/ }% s8 T0 M; _3 C- `7 O$ h
既要真情实意,又要真抓实干;& g5 i" Z4 H# P* u s) V0 k# ^7 B
0 H$ R. t- k0 U; U' g% Y! ^1 Q& Z; U9 X2 w( M4 ~
既要尽力而为,又要量力而行;
2 D2 i( c `6 q" P: ?1 G: J, E: c" X+ @- P. G: M: q" {$ Z$ X) c) ] D! M
既要为民办事,又要靠民办事;
" {0 _3 o( _( L
/ T' M ?/ ]7 Q& C. j# N; w既要有治标之举,又要有治本之策;
; r4 N: ]* W m6 C: B" I6 M1 _( U0 t: g( o
既要金山银山,又要绿水青山。1 v' T' z' B, V3 x2 O9 J& a4 I, b
1 ^0 ^3 i! I2 `
9 q6 z' K1 @: S' c
* K+ {- s. f0 y) |7 `
+ M+ J2 Z. |4 l9 k6 {倾听群众意见,! g; n0 y: `& J# ~* t
* K2 [5 w6 ~$ q; `9 q( l3 o
' m7 z* g9 F ], A2 V: o% |3 e了解群众要求,, ^ j; i% k9 ?& i. Q b
9 ?; ]* Q" I5 S- L- v: C
2 N6 d- J K+ Q0 C8 J吸取群众智慧,
1 I$ z( y3 z% |% d6 J& V# N/ H: g1 o- r- {7 E, w6 |+ z' W' P$ z0 M
充分相信群众,6 S" t: v! S7 d1 C/ C) o% }+ q7 {! a" I# a+ I8 k
A; X5 h# t9 f4 E4 y3 Y9 K' }; X8 i# T- |( L2 h
充分依靠群众,9 P+ ], _( ?# N, b: M
0 s) u& |, q5 g/ @充分发动群众。) n! n1 F( @2 g- p2 \
c8 u% x( R$ h ^' w. W
2 }1 [% `/ y1 Y% O+ k. q& Y1 Z- L' D: h- [
+ N* B; J8 u8 S要通过各级领导干部的言传身教:/ T' @* R7 b# m+ D y# I$ o( T% M. W7 [6 |+ J
9 d- ? |- e% Z带好一班人、推动一层人、影响一群人。
7 f, U1 G2 n" ?9 l
, o+ A! B7 j& \6 T) g; G% H' E& u. D @3 C0 }' I& m( b. X) V, H6 r& x# p" A$ a( s
0 ?9 p- r0 j4 d3 W: X作为领导:6 U6 O* c" Z" B" z7 N
0 a7 y$ O1 t4 y3 g& {7 ~. W! f/ t& {) r/ D6 R7 G) U
在名利上要有满足感,在能力上要有危机感。. _+ f4 D1 o/ a7 Z* M1 c Q9 p1 m: b# Y! y- z( x0 D) v
- H+ p+ X3 {& g {2 S0 a* [
, Y+ }( A L5 N* E- {+ y! Q% Z6 e: v2 n. A( M8 H. `" h9 k. ~6 c5 a3 ]) r' h/ `
?" P) c/ a; }# M. _
* W6 K4 S" q K6 l" i欲望无限打油诗:. @( o' Y9 V R1 `' s# E% k- x; @6 B6 a I
$ y5 K' i9 C5 @! E' A) q# y* a& b0 O- P& F: d$ l4 }2 ?' \
终日奔波只为饥,0 m/ M* O; q$ h6 h; u |) K
) {" M0 l! p( X; ~
方才一饱便思衣。0 ^$ i' A1 s$ Z/ ^
% b; F8 G3 e* l' R0 g( i2 D9 p& c9 u" ]- U) W
衣食两般皆俱足,
. f4 {. p+ d; ^5 A" P2 u0 F7 _" Q% Z, f" V' j" Y/ M
又思娇娥美貌妻。
/ y- I, N$ Y+ H7 o8 ]! G! E0 w7 _. T2 U6 W: R+ I. e# M
: `; x/ p8 M% e& f; K9 e& X. k Q# P) T) w娶得美妻生下子,, {* d# N5 a& x6 S
1 m0 G# N# y9 Z. B' {( q! [! @) T& k: l5 A$ p. a" r" j
, s. T. ^) g7 b- J又思无田少要基。( n7 u) K* X" s1 h! W! U
' a- o& e( u: C+ @. [0 R" V* L- B* D3 r' S8 e, d
门前买下田千顷,$ r% Q# E4 }( D5 ~1 @' w: n5 a1 U
2 H5 [; H% }! m8 ]2 x A
! T% j' t" ]" m* @- u/ Y$ A又思出六少马骑。
) G8 H' w k. Z# Y3 @, Z% ~& m# x, y1 i) Z# [2 ]
厩里买回千匹马,. [3 @/ H' i8 M; `+ _' y! j
& c7 E8 O! C9 F) o; `" m3 S# o& N又思无官被人欺。
& a+ N6 C9 d9 G2 G! i+ o7 r2 R; k! N
做个县官还嫌小,
+ J4 l+ Z! |3 L7 d8 c! E! A. T4 O5 z `; C! J7 c
要到朝中挂紫衣。
2 S. h. W$ {$ a" R3 ~4 q7 N' U# c9 D1 O: c+ \/ g
, G0 }" R, e5 g7 @! C t, h2 @+ i7 r `! H: a5 y) U
" r+ a! K! Z* b8 B9 G在学习问题上:$ S/ W/ F2 k$ _8 k9 E4 I' [) E6 P! ^; e5 t& @ h9 w1 ^- U
" w" X% O! P$ X. g/ ~7 C& ~" W. I# z3 s, N' D; `! H
只有结业没有毕业,只有终身没有终点。9 U `$ E2 y8 ]6 x& ] j; |8 s) E* t1 e- e
' x4 S8 ~! D. f' L5 `
2 R( Q& N5 |! z n. z% j9 K3 L; H) Z2 d/ F R4 @+ W5 G
领导干部要:
4 \* K& k( G# C0 z! P3 G6 [- R# `1 C$ w* Z) k4 ]2 F( g9 q) I
把学习当成一种追求、一种责任、一种境界、一种觉悟、一种修养,; B! n8 y2 Y2 r- ~
- s6 i( B L; ? P/ _! N; M$ @( y9 H1 o
让学习成为安身立命之本、成就事业之基。
& r/ r0 |3 X! p( D6 C# O* J, q' u& y- R3 k$ A
" L) O9 w! R* m7 s% ?" ?4 r# }' j4 Y! G4 x4 I# ~) e |( ]' K8 K2 w; X* H; q7 k
1 j; F. L( H1 |& O古人曰:0 V% z: l* S) x/ @% a& N+ H5 d3 c- w M4 R* _
. c! m2 P# M8 _2 w2 l
勤学如青园之草,不见其长,日有所增;, l& F) o! R; p+ e
; \9 p8 O7 v; u+ x0 b; r/ v b, m+ }4 [8 T# M" m# z' Y. I% t2 z Z
不学如磨刀之砥,不见其减,日有所损。
O$ ]$ }! V2 i5 I6 @5 f2 \0 {, g5 p% _. e7 k* ]& n1 p& [+ `- s/ X
* t% t: k+ I2 g l% ]1 A( G& b* N# b; f, p- U* M$ B
^0 o. z/ ^/ e
+ n8 ^0 ?& |5 t: { b学习“十个字”:
5 d7 D, r X1 y- h3 f1 b- `% _' z8 g# [" F; Q5 H; m( Z8 T! p! ^# z- s7 a- m% F
勤学、强记、深思、笃行、创新。$ {- Z! S5 t5 Q0 x# ^4 s; F# N i: s. a
, ?9 k5 m& R P+ r. U2 i: F4 ^7 Q! t w* W1 n
* A% h" @' h3 h: h3 D" |, T7 v6 G- g2 l/ V {9 T4 L
各级领导干部应该把发展放在高于一切、重于一切、大于一切的地位:
9 J5 d3 a2 e1 c+ L3 ^ L& D$ [
% w) J8 H J j h) ~( l" t- h多琢磨事,少琢磨人;% C7 J4 y; z. ?' F& w4 ? b9 g9 l/ x5 z5 J/ _3 y, s$ h) }
' s2 l% T( T4 |
多一些实干,少一些空谈;
8 {5 a, S. r( y8 b0 Z& d/ O
7 S& i. s/ R# X7 E$ w2 i多一点闯劲,少一点犹豫;6 {/ h* ^- F; V( l4 `
4 m/ o5 k9 M* |% t
# ^! N g8 `$ k& V- H多一点自信,少一点抱怨。: A: D3 x1 I* T7 f- Z8 }& D
4 m( a( [/ q" F% C# x+ T! c" s$ i: b) B2 p
7 W- Q2 @2 [# X1 A r, [
5 G( w1 Z1 W3 k
& W! p# `. Q$ h# S" P! S振奋精神:. s9 E5 j* |: }9 U- n: @6 U
4 Y# i, o. c; L6 \ M) N% K; Y2 M+ `& m) I( M5 F) T# u& i7 B9 t5 f
你不能改变天气,但可以改变心情;5 j: k9 K0 E+ u0 a3 T; {" h2 ?' ~0 {) _
, t4 ?" J K$ C2 K你不能改变别人,但可以改变自己;$ ~ P7 v; x+ w: E9 L" a* j- @9 k$ {, \* v
8 A8 H( n7 j# k0 g! [, u! D0 [. T! C% }- X+ m. f
你不能改变环境,但可以改变质量;# P# B; t7 x# S7 ~5 B; ^) X9 m3 m6 P
$ J. P# K- z0 o* v( I/ i$ X
你不能改变生命的长度,但可以改变生命的宽度;7 Q, {4 F5 z1 F# h
: K. j$ \) g4 z- w3 C3 {
" u9 v7 @- e( N, ]/ q4 O7 ~; n' {! L. G你不能改变面容,但可以改变笑容。
+ [9 d# K: w4 m, [; M' n* g$ p% R
' I% m* z* A3 o6 g& j* r" V. \& `2 s& N( b! ?4 e
( \' ]. R' a8 l% N. Y1 g$ w
思想有多远,我们就能走多远;
+ P6 M# }. P G+ H# a; X( ?6 j1 K/ g5 a6 M" p5 R7 G6 }8 t1 R+ g
心有多大,舞台就有多大。! m9 w& e) N3 _& Q
" k; V+ ^- ]3 `
8 \( f$ m* h$ Y2 i5 r
" B7 ~, y5 m& _" W' k
不愿担责任,就不该当干部;
3 N2 g& ~& ?# O7 l/ v( V4 M2 E: c, B1 x* ?
不敢担责任,就不配当干部。% y2 N. N! M4 v) c
% Z+ A8 d' H5 y
# I5 @2 \* ^% ?: o! W9 ?( C/ S5 M. q* }. T! e0 ~
( P3 Q: E% L6 Z- G+ w- q( {3 e ?- i' x0 Q4 I, x
干部队伍中有不少同志, j" z G, I5 s( L( r1 l# v4 [
& A; u3 N( h: `: I! B. I0 P3 K很会做官、不会做事,4 B3 a# {/ L6 O8 I# i5 z# V
( h/ [; H1 c7 m
8 |/ N% Q9 d5 L长袖善舞、左右逢源,
' T2 v" B( N0 E8 E. p6 E- C) D% }! s3 \& B0 @6 z2 d# k& S& v
: t1 i& x8 H. L0 t抓工作大而化之,议问题不着边际。
% f' `! e% p! H/ L. ? z h, B4 a
7 H2 ?* c ~0 t- l! n$ H决不能:
! [+ |- X) S0 S: j+ F8 n6 ?4 v$ S8 v. ?
把以会议贯彻会议当作主要的工作方法," Z9 h" K3 i y6 U9 V2 \
( Q. K; N9 F9 o6 V把空洞无聊的划圈批示当作主要的工作手段,! r- @* o6 K# D' ~9 g) [
6 V( u0 J9 n& j3 h把请示汇报当做开展工作的主要途径,# Q% j, h. ?$ d* K' Q& O
* T1 O: m3 x: o+ l" @6 N6 v; Q6 j% t y6 p- {$ Y
, C( i. n j) s! n4 f& y2 _! u把安排布置当作主要的工作常态。! e. j/ ]4 Q6 W! R9 ?9 H( ~6 k
$ {3 v9 d) y/ S/ G7 R! H& v" {. A0 C! `; ^% m) W
8 u9 T% S0 H$ ?0 m( t1 m& V
j1 D, V4 h0 k1 C; R& H
: ~/ e2 y9 m5 F, O9 `不想办的事就反复请示,
+ q! n7 d0 g2 _% j) N8 F9 }1 D! |$ e. H; C' z' d
0 C$ l; v6 L6 M4 y不想做的事就多次汇报。. a# e* Q+ Z. k
9 E( W: L8 l$ [2 a! w* _$ s7 _8 `, |( E$ L. @0 g
0 s- s m4 X0 l& m9 `. L- I! i3 ` k
7 K& A h& s. M# V; a! d3 H! U. C; ]
. G: K( \) e: J' ~: ?! R$ U" X此时的事此时做,9 X' E& [# h; [5 u- V* J
$ U5 x1 N" h5 u& f" p/ G, ^- ?/ F& k% f, W I) S+ d9 f+ R; }- s
此地的事此地做, F! p& F. k7 @( d4 E
$ ?$ @* e, i7 v% Y+ ?2 u3 L) u( v# w+ F$ v" f# Q S# C% {3 ^* z
此日的事此日做。0 a( R( v- t- m
8 c- q3 Q0 _; j/ o3 _4 ]" O5 N/ x- M7 [3 u: x# ~
5 @' n& f+ N* g# E' m% n/ l昨日是无法挽回的过去,6 {, }# I" b- |4 B# l/ L
/ E X! o% i; E1 n
8 Y6 `; `( A( U: g$ X, U, L; f2 r明天是不可捉摸的未来,
' u5 n$ k& ?: a; B# D. w( R( F
* p8 A* x1 h4 V0 ?+ Y只有今天最现实。7 Z3 m8 r, T( h/ O; \* b9 v
8 {5 u/ e8 @" |' l3 T5 c0 K& r9 z4 q" r# n
要记住昨天,抓住今天,把握明天。& m( A8 ]2 K% ~: _3 M& f2 b! |$ t: u& Q) v
, O( T, p1 H% v/ f2 |+ m1 X# M8 z
( J4 _; b/ Z1 N9 x6 I狠抓落实要切实做到:0 y* V s( C, S8 A1 O/ w$ v: m8 E" u+ y# ?& F* U4 U
5 A: R" O! J7 w. y
# M" r* G5 y* `2 u项目一个一个落实,$ a4 W. Y4 D( z2 e4 ]& s( v! X* Z
& n/ M* v1 `# d# |9 X) ]2 n( U8 C1 B) N9 L0 A# d; \% |6 A: t9 g1 u5 ]; Q1 Z- C
难题一项一项破解,$ P: X+ a3 I" ^* U: J4 N3 n2 P! ~5 _+ H
) T$ Y- `; h0 y
事情一件一件办好。) w, w. j/ ?4 M0 V) V/ P, z4 X
& n% l; F1 Z, t& s
" ^8 L/ d. x: D& [6 j6 Y* Y: @$ v8 P; S4 i
) \6 ~6 \" W0 @- U! ~, t( s. v+ t
落实不好我找你,3 J) ~9 p6 r" |1 g- ~& I- U7 p
8 o9 y4 l0 k" N
* C& y/ w: L7 c7 m) \ f; m不好落实你找我。
1 x6 |! u' i- W, e4 t- d$ ~. w% R/ Y6 M3 q) @0 U+ W" Y7 a0 A: E+ N) q
# D6 Z' R; L [- }0 m6 `6 N
( W& t- Y( u) ^& R
- ]9 W+ N2 A: T. W/ N( O& y7 c! I+ Q引导广大机关干部:# `# n5 A' w5 t) f- I0 C% j3 [% ^0 f( f: L" d
3 X J( ~7 J9 g9 Z( r7 J- T; H3 r0 L! r9 ^ `# d+ C g3 h8 z
把精力集中在想干事上,4 d- t$ u7 f! ~$ q" c `# a5 ]5 k
1 I) @" j2 R( D! ?2 s8 J7 n! }1 \/ D0 d6 Q6 S- |- a
# b/ S, p" K; D1 i. l0 a) W* e把本领体现在会干事上,/ j% k/ ^: S! G4 Q3 o. p
4 ?( |$ O1 H& Q5 @( B' n+ g: N" K把目标锁定在干成事上,' u7 [. o0 I" a2 |. Y8 ]: L/ B/ g! v2 y) d
0 |& h8 y# U0 ^4 a8 S' A
; i! L. ` I! e- U干一件成一件,
8 W/ j( B1 a0 r J; a/ g6 ?2 r+ n' i5 e% z& E0 a1 e0 j, v. @) G$ V7 o% R% [( y7 R
种小干为大干,
+ M! [! p, s% d5 J- m# C* `7 _( C6 u4 M0 R% B4 |* S
7 |% p0 D/ G% p积小变为大变。
7 |9 c) r: P2 k( A) U* C: {* k |" v# b" p" q% C
) w$ E2 b: U& T1 B9 N3 Z! I4 l! q5 N( @
8 d B7 m( Y5 c% J( n- x# v' i" S老办法不管用,7 x! v, B9 u3 e \; p% e+ ?8 S$ m& _) t. o
* v& F3 h- Z1 C7 n软办法不顶用,. D6 ?5 ] W3 O( O0 ^) F8 W
$ Z4 o; T0 x; s& h: V( @3 l, k( x- w+ w/ B! x3 u/ m- S/ N* r% E0 w0 f$ V9 k; ? H: N* E( G
新办法不会用,( z& r1 O7 m$ D' `: x& n4 m% _8 |7 b& E" o: x
# M+ s1 u& j% I/ a6 w硬办法不敢用。 |