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文海拾贝之常用词组

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蓝心85 发表于 2015-6-21 23:23:04 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
     
常用之"":1
责任感、使命感、紧迫感、危机感、认同感、荣誉感、成就感 自豪感归属感幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感 A4 C  A0 y& g5 R$ e7 `- t5 e5 |8 x9 \
Z" z$ R$ Q
- p! D$ C1 M, J8 H, L
常用之"化":
2 T, N! I) l  A* o' l; {* g
+ b7 r5 p2 {" H0 [
法制化、规范化、制度化、程序化、集约化、正常化、有序化、智能化、优质化、常态化、科学化、年轻化、知识化、专业化、系统化。信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化
常用之"心":/ ~/ N) {2 a/ u
热心、耐心、诚心、决心、红心、真心、公心、柔心、铁心、上心、用心、痛心、童心、好心、专心、坏心、爱心、良心、关心、核心、内心、外心、中心、忠心、衷心、甘心、攻心,进取心、责任心、上进心、公仆心 放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心  私心 潜心
常用之"识":# l. ^, r& W3 {8 h+ i' G( W% c* E" K' G5 f6 T
" c8 j$ W+ O) q5 T  [" a; Y: t, ~$ j8 Z% x4 I  o' \# X
政治意识、 政权意识、大局意识、忧患意识、责任意识、法律意识、廉洁意识、学习意识、上进意识、管理意识、执法意识、规范意识、改造意识、岗位意识、安全意识、  |3&
全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识
7 l, b3 W0 ~$ m; W# Y6 o' O6 l$ V& M
责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 4 \# k8 a: G* N0 d  }' a) p& L$ n0 C) e
: H! ~- |; p; _: v
常用之"点":; Q2 G, j+ w3 X( {& ~; Q  f3 s; {
9 T- o- ], p# X% c$ O
出发点、切入点、突破点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点、支撑点。 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点 主攻点 受力点 兴趣点  要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点
突出重点,紧抓节点,攻克难点,打造亮点找准出发点、把握切入点、明确落脚点、找准落脚点、抓住切入点、把握着重点、找准切入点、把握着力点、抓好落脚点, k# Z+ m% Y6 |# o! i! T3 k# Y- B1 f
5 r+ _7 E9 T2 L1 ^8 y9 c1 ^
常用之"力":8 j  A5 c5 V% X1 U& |- X2 g
" E% S9 w1 }1 Z5 }8 J, I. [
5 P. X/ ^) q" I& N$ y& G. ?
控制力、活动力、影响力、创造力、凝聚力、战斗力、感染力、亲和力、执行力、感召力。
向心力  洞察力  推动力 保障力 驾驭力 自控力* 号召力 感召力原动力、驱动力、响应力、控制力、对内聚合力对外磁场力领导语言表达能力 文字写作能力 组织协调能力 团队协作能力
必将激发巨大热情,凝聚无穷力量,催生丰硕成果,展现全新魅力。
. a6 o, i! E" c/ V6 i4 v0 L( s! e7 Q' s- P: V
常用之"":
定位 站位 越位 错位 缺位 补位
( H0 q8 N* C9 @1 c9 E4 W2 |0 a( Q
常用之"不": : Q( T  X- u! r; A$ I: t. [1 l5 F4 T9 X4 j! g; N2 f3 m
不动摇、不放弃、不改变、不妥协、不懈怠、不含糊、不折腾不松劲、不退缩、不畏难、不罢手0 不放松 不松懈 不松口 不遗漏 不脱节 不越位 不失位 不捂盖 3 Z& `3 ]! b4 ^0 ?5 m' I7 D* R
不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响" ^8 J. u: U) y  Y( Z7 s
9 O1 n% S2 t; p+ O8 V4 x( I! ]D
常用之"新") F$ h" @& l" X, I9 g9 r9 F( X7 N) F
# V$ J) k: r. ^
! q1 H; B0 W# z% ]  W4 ]0 F5 V
新水平、新境界、新举措、新发展、新突破、新成绩、新成效、新方法、新成果、新形势、新要求、新期待、新关系、新体制、新机制、新知识、新本领、新进展、新实践、新风貌、新事物、新高度、新常态、新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法新局面 新气象
常用之"同":. U+ H# v3 J) k; N5 c; Y: R3 l: D4 f) y" Q0 v
政治认同、理论认同、组织认同、事业认同、感情认同、心理认同、环境认同。+ E9 b, x4 G; A+ U: v9 N. G& t: Y7 S
2 N' ^) E, Q( t
常用之"":! r- L( b( o. s! ~( @
守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者" O! B7 Y7 d6 U6 K$ Z4 `
管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者! {. X0 [8 }9 Y3 {' R
常用之"多":8 d4 Z) }  ^# a# b/ f  O
, Q9 \- W/ R* a, T' y
多层次、多方面、多形式多途径、多功能多渠道、多角度、多方位多措施、多力量、多元素。
% D" J* [8 i) a* U6 S# K
常用之"":
高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步 高负荷; 高压力
' i/ W1 C& L; K5 s( {
常用之"度":
" b- e7 @1 K# |2 v( B( R
"高度、深度、宽度、力度、强度、密度、浓度、气度、温度。' S4 o. y+ q1 c0 @/ U
5 v  }9 n( |$ C- i0 D! O" ]) f
常用之"":
小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革5 E  ~& T. [% b# U& [; }1 |* K( `% C6 s
小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明
& }" l* V. r' Q: t/ w( X
常用之"":
. w7 U/ H5 O0 }6 \' R$ a
世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观) 宗旨观 和谐观 政绩观 得失观
4 S1 a1 |6 i7 A/ o3 V, [' }
常用之"":3 d% g2 s6 M1 {8 F8 {. H! J
8 Q0 X! b* _8 o  u  W$ z- r
学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型
" ~9 C5 e$ e8 a6 Z9 ?
常用之"":34 v. V0 F* k1 m! s: J5 K6 K9 |& f
抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象! `% t* C3 x- e: b) ?& E% U  R+ d2 ?5 L- m9 p: Q$ H! J- y
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破 8 ]3 X. L; R" A$ M. u5 Z( w# w0 I* T- y" ~9 B
抓建设 抓管理 抓领导 抓反复 抓协同 抓督察
- Q0 k& ~  j2 i$ N3 z: L  N9 Y
常用之"":3 K) |4 f' ~4 v1 E% ]9 `9 o& j& o3 n, {
看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备 0 B/ T. c# g) v( D! l0 m4 p" u5 e
看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头: j% a/ k/ o" t8 I' ^/ n4 V: K3 I% O/ Y& o2 ?% I
常用之"":3
亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
! O  Z' M4 r% \1 K
常用之"":3
零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱 2零距离 零容忍
常用之"性":1 j) [. ?  H: Y  O0 O$ `w
重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、民族性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、可讲性、鼓动性、计划性、敏锐性、有效性  系统性、时效性 必要性、可操作性      
! \) q9 G- E; [0 X4 C4 c! T' I9 r
积极性        实效性        机制性        特殊性/ e; ^** }6 k7 z; P  P" I
创造性        坚定性        保障性        危险性" P  l! C, y' o: z: Q2 E
准确性        阶段性        流动性        盲目性$ k( `. M) O- M9 ]1 T8 b" ]) W- T! s+ m" D$ |, f" `+ X
目的性        层次性        稳定性        实用性- f2 W8 r4 ^3 Q6 N* v5 }, o. W6 b! A$ u0 z
预见性        启发性        全局性        科学性
) l6 L8 Y0 A1 Z$ f" |: E' \" m9 R! S: @, {
前瞻性        警示性        局部性        局限性# z" b9 T) ~$ a' I  S  G
5 O7 D6 q8 C$ k- R
针对性        苗头性        根本性        约束性. e  P( t8 f+ k( `, P. x
3 d/ ~4 u( X; G
普遍性        倾向性        长期性        理论性: L; N. a4 C+ P! L1 Z$ w1 ]
典型性        经常性        精确性        系统性+ P' X* ]0 }* s8 F0 h1 K5 k# |" D3 A7 u! n6 \0 [. `% W7 `, a% U" c
示范性        思想性        果敢性        完整性$ g3 h  Y0 k* k5 U& r
9 d5 M: M  m- t6 K3 H' S1 W
必要性        知识性        坚韧性        多样性
! R1 k; b' `& }5 F" k
趣味性        敏感性        服务性      多变性
' W  T- E+ G7 c6 u0 n
先进性        随意性        警惕性        指导性4 }! q* S  ~/ Y- A+ x+ T% j0 W% W8 D1 }9 J
优越性        反复性        技术性        思想性4 D, c* k( J2 d! T
前瞻性        战略性        创新性
# l. V* J, {. I- E/ _) d
指导性       目标性      有效性        体制性   

: w3 r+ [. Q' H: k
 

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bnud 发表于 2015-6-30 00:02:17 | 显示全部楼层
 
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