在全市基层党建工作座谈会上的发言

多，具体拿在手上做的不多。对基层党建出现的新情况、新问题，了解研究的不够深入细致具体；抓“规定动作”多一些，结合实际创造性开展“自选动作”不多。对非公企业、社会组织的党建工作过问得少。非公企业和社会组织党建工作基础比较薄弱，存在工作覆盖面不广、活动开展不经常等问题。     家规模

（三）落实“三级责任”，抓好基层矛盾纠纷调解化解。区委成立红旗区矛盾纠纷调处化解领导小组，制定工作实施方案，负责指导解决各领域产生的矛盾纠纷。镇（街道）成立了矛盾纠纷调处化解中心，综治、信访、司法等部门各司其职，帮助解决各种矛盾问题。村（社区）成立了矛盾纠纷调处化解工作室，建立了调解员、信息员工作制度，收集社情民意，调处化解矛盾纠纷。积极探索社区矛盾调处新途径，指导成立了诚城社区法庭工作室，开展便民立案、巡回审判、“法官大讲堂”、法律维权咨询、代表委员联络等审判延伸服务，打造城市社区建设基层矛盾纠纷调解化解“维权诉讼服务平台”。

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300册，增加工作人员8名，配备志愿服务者9名，完善了办事引导、上门办理等多项便民服务；将各项审批办理周期由5天缩减为2天，提高办事效率；积极拓展咨询、缴费、办理、监督等网上服务领域，延伸服务范围，畅通服务渠道。镇（街道）便民服务大厅实行一站式服务，集中办理各类服务80余项，面对面服务群众6000余人次，做到了让群众少跑路、快办事。在村（社区）设立便民服务站点，今年来新增社区便民服务站点4个，配备专职服务人员77名，为群众提供代理代办等多种业务，打通服务群众最后一公里。完善三种特色便民服务。推行“一口式”、“网格化”、“预约式”三项服务，整合服务资源，扩大服务覆盖面，提

）落实“三级责任”，抓好基层矛盾纠纷调解化解。区委成立红旗区矛盾纠纷调处化解领导小组，制定工作实施方案，负责指导解决各领域产生的矛盾纠纷。镇（街道）成立了矛盾纠纷调处化解中心，综治、信访、司法等部门各司其职，帮助解决各种矛盾问题。村（社区）成立了矛盾纠纷调处化解工作室，建立了调解员、信息员工作制度，收集社情民意，调处化解矛盾纠纷。积极探索社区矛盾调处新途径，指导成立了诚城社区法庭工作室，开展便民立案、巡回审判、“法官大讲堂”、法律维权咨

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三）落实“三级责任”，抓好基层矛盾纠纷调解化解。区委成立红旗区矛盾纠纷调处化解领导小组，制定工作实施方案，负责指导解决各领域产生的矛盾纠纷。镇（街道）成立了矛盾纠纷调处化解中心，综治、信访、司法等部门各司其职，帮助解决各种矛盾问题。村（社区）成立了矛盾纠纷调处化解工作室，建立了调解员、信息员工作制度，收集社情民意，调处化解矛盾纠纷。积极探索社区矛盾调处新途径，指导成立了诚城社区法庭工作室，开展便民立案、巡回审判、“法官大讲堂”、法律维权咨询、代表委员联络等审判延伸服务，打造城市社区建设基层矛盾纠纷调解化解“维权诉讼服务平台”。

让群众少跑路、快办事。在村（社区）设立便民服务站点，今年来新增社区便民服务站点4个，配备专职服务人员77名，为群众提供代理代办等多种业务，打通服务群众最后一公里。完善三种特色便民服务。推行“一口式”、“网格化”

（三）落实“三级责任”，抓好基层矛盾纠纷调解化解。区委成立红旗区矛盾纠纷调处化解领导小组，制定工作实施方案，负责指导解决各领域产生的矛盾纠纷。镇（街道）成立了矛盾纠纷调处化解中心，综治、信访、司法等部门各司其职，帮助解决各种矛盾问题。村（社区）成立了矛盾纠纷调处化解工作室，建立了调解员、信息员工作制度，收集社情民意，调处化解矛盾纠纷。积极探索社区矛盾调处新途径，指导成立了诚城社区法庭工作室，开展便民立案、巡回审判、“法官大讲堂”、法律维权咨询、代表委员联络等审判延伸服务，打造城市社区建设基层矛盾纠纷调解化解“维权诉讼服务平台”。

落实“三级责任”，抓好基层矛盾纠纷调解化解