' a4 O. m7 R5 S5 M+ X) w公文写作培训班! e& V2 Z1 ?# c# p* Z
【实用公文标题】
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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
/ T$ h l+ x2 y. Q, W1 Q' }实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。7 T e5 o, j- H' q4 t
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
0 H# W8 Q7 z' V6 \" Y严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。" ^- _0 D3 P) D' [5 G
0 I- V/ @/ D' A! N* q* z+ T. V
建章立制,让核心价值观落地。
8 o1 I0 t% e- l. {" L7 H构建载体,让核心价值观入心。
- E* C7 {% x( }- t融入实践,让核心价值观生根。' z3 Z7 w2 u R" A, }/ U$ F
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
" G! P, j+ Y) d$ n5 T X, u一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
, M& M; W! ~# O; u1 g* Q' k一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
/ u4 t" c! w8 m$ C1 [二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
- h: v/ Z, T' w2 u1 V5 X3 y. Y一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
' P9 O" Y- w( C6 L$ B三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。+ Z+ H T8 d- x; U" V
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。: L8 R* x( u- g* I, K Z
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
, g- o1 o1 W( w+ i三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
* B' O3 g% B8 y" o. o/ ?, \/ T0 O0 [" u四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
& h* n4 V+ T- v2 v. o) U五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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( v$ W3 c$ D, t/ d1 D抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
0 n. ]) S: t# H0 |) N Q抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
g3 s' _9 c+ |& c- K% p8 G抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶* u/ ], X5 X+ U
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1 d9 f% p5 k, M【示例一】
' S# x, ^+ H* C+ y# d6 o! C& m/ T3 H" X全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX* N7 D* o5 R' Q9 V
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
, |( v" J( r3 T L一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
0 ]2 b+ S& |& O2 w二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
& o& }9 x# ]& S8 {; O一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。1 M9 f0 e4 {5 k2 b5 d
【示例二】
9 ^& N0 w5 x% x) _4 Z8 m捐款捐物献爱心;
" P5 L4 b# H6 q; `, F$ E连心解忧聚民心;2 J, G- ] @+ k3 l+ v
微信服务暖人心。3 w: Z5 ~8 d# |8 m
【示例三】
( \! \2 }; ]/ O7 d, d以求真务实的态度,积极参与综合调研。
+ u7 w c5 L4 \" V以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
1 l r! J l7 U0 b% }( h1 H! N( z以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
! @2 P# s2 a+ I7 v7 _以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
3 M# O5 z. i( Y以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
; P- E- T( Y) Q! e; B3 m以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
% Q$ y$ F8 s/ v. P }% E& X, ^9 p以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。, S1 V* B& P$ J+ O+ t6 N
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
* Y# k. p |8 R) G- f" S以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
9 ^2 Z& F* g8 F- a1 ?) H& d以提高服务水平为目标,开始推行xx。- f2 \6 y7 u8 T5 W
【示例四】
V2 O1 W8 U9 ?% Q' Z坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。1 l! s+ D2 [1 y
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
% w' Z3 K' O4 Y2 x$ v$ N( q一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人. d9 Q$ s1 S2 v3 O! d1 U1 b
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。/ {/ M* [: {0 s' F# g0 ?2 l
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
- m8 z: o- U9 w- z; A! N对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;' G+ p0 Q& B& M$ f: X, S
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
' q0 s) D! P6 ~加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;1 A; A4 T& V3 ^( u1 W3 k
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
8 D. W! p% x& M5 d& l) a把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;9 D5 R5 m; P; n: \
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。0 v* ]: \; {9 w
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶! ?% E1 K; d% v* a4 H% U# v! t) L
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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; g; D) I. z" {5 r坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平1 Z: l0 |; H3 j
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。7 m" d8 r! ?+ E* s! d5 `
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
! o) S6 H* U- I6 b* T) _+ p( H坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。7 e: W" {( q" G+ s4 M8 k
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。1 ]/ |- F- ^; @
! Z u. k. l; [4 I. x7 _' v! H# J一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
8 Q0 ?3 v6 | S, }- f1 [二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
{2 j' s! [6 d, l3 }" A三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象; A8 q# E9 v1 i- L7 p
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。5 a& }. u4 y ]3 L; j4 M
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: Q/ k; l- T. b厚植根基,丰润道德沃土
( T0 [3 o0 P F3 S聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);5 k, a) N7 H$ ^" ]( ~$ D
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);3 x4 q) ?# I6 \& n
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);
* [; l; S; R/ d L6 q促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);
# P# m8 \) w+ h1 t5 y3 `+ J! X' V f建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。7 |, n8 J% X4 ?! {) n# `
向善崇德,凝聚正能量
' M% Y9 N5 G3 ]2 {" Z" ~" ^/ Y一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。9 ^# e6 J; l' t1 ^
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思路创新,找准工作着力点;$ p1 B4 z6 p# d# O
观念创新,适应需求多元化;
7 y- O' s1 r& V! p$ J机制创新,提升服务能效性。
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& J; R3 q" I' a, q6 [优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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# v- ]4 x' V7 r/ q保特色 出亮点 创品牌& k/ c/ U+ e( t6 m& K* T/ e8 V
不断追求卓越 弘扬品牌效应
9 d7 ?' e) [" F; n完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
$ z3 {2 ]" K8 f* h9 D科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶. O4 y1 O1 q# l
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转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
! f! a2 ^# S! d' I强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;" n+ ~% {1 `& b9 V3 P/ W" C
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
* C' I$ Z9 ]7 N) Z加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。% w! W* h6 H j' Z, H
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! n7 t% j" p; A深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;( T! x% t& f( j, G2 L- k7 f- [
践行廉政责任,营造风清气正工作环境。, ]+ Z' J- Q6 r+ N5 s7 y& Q
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走基层 寻求服务延伸新突破
?2 N4 t2 e9 D& @立标兵 提升服务创新新技能
/ h+ s. ^( F! {6 T6 v谋转型 完善服务管理新机制2 D$ |, y. M6 Z+ f% F W# B# K1 S
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规定动作,自选动作, V. Y3 J4 Z, M9 w4 A7 a. F
规定动作不走样自选动作有特色; o4 ` ]3 d' i/ c! W
规定动作做到位自选动作重实效
& {. T- b }, u: X“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点* P# T7 t! u1 {
) K& |# A* Z% @: B1 `& ^8 J着眼特点明思路,集思广益破难题;6 g6 D! w3 o* G- C3 l4 }' b# W
全面规范促落实,坚持不懈定格局;
1 X/ Q: `8 T4 k健全制度打基础,领悟精髓善结合;
2 ~! }$ Z7 Y0 O7 k* B2 s' t/ U3 Y1 h务实精细重品质,厉行节约求实效;* \ A- E3 U2 w
提升队伍攒后劲,文化引领聚能力; D- a* u5 ^5 ?, O: t" n! l
自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |