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政务信息写法教案
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政务信息写法教案
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着迷留香
发表于 2015-3-27 15:39:57
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文章很好。但完全没有必须设置隐藏。网上直接搜索便可以得到。
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显身卡
小贩
发表于 2015-3-27 17:19:23
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标题公证、新颖,立意高,角度好,路子顺。
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显身卡
zjxr0515
发表于 2015-5-12 10:07:12
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文件堆里挖信息;翻阅材料筛信息;讲话稿中捡信息;领导口中理信息;联系上下摸信息;会议之中捕信息;参与活动追信息;重大事件抢信息;深入基层拾信息;关注新闻抓信息;掌握规律掏信息;情况反馈传信息;跟踪问效知信息;与外联系通信息;利用网络选信息。15箴言
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yanbinti
发表于 2015-6-16 18:38:45
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收集起来,学习一下。
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显身卡
最美A_love._ー
发表于 2015-7-1 17:08:40
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最近找不到信息的来源了,也不知道怎么写,学习!
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xiaomasir
发表于 2015-8-3 16:19:02
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通常,政务信息文稿中不出现“为了”,不出现指导思想,简写事件的过程(
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显身卡
xddg333xddg
发表于 2015-8-4 20:26:39
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急需的资料,感谢分享
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显身卡
胡聪
发表于 2015-8-5 16:11:42
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一是分析领导需求,明确服务方向。政府领导的决策必然遵循一定的科学性,因此,政务信息工作人员必须研究领导科学,掌握领导决策过程的各个要素。在这个前提下,才能较准确地了解领导决策需求,明确服务方向,做到心中有数,举措得当。使所提供的信息,研究的问题符合领导决策的需要,真正发挥政务信息的服务作用。在实际工作中,领导同志需要什么样的信息,不可能去问领导同志,这给信息服务带来一定的盲目性。但如果信息人员能够经常站在领导角度研究问题,认识问题,久而久之,在一定的客观环境里,领导同志思维的重点是可以预测和掌握的。
# B0 G& x( Z/ O8 O9 m6 Q- o! Z
二是模拟领导思维,把握服务的尺度。政务信息工作人员要做为领导科学决策服务的得力助手,就要从领导者的角度出发,模拟领导的思维方式和思维习惯,对准备搜集的信息要点或已经获得的待加工信息进行分析综合,并模拟领导处理这些信息的思维过程和可能选择。通过这样的模拟,来把握自己信息服务的尺度,在动手筛选、加工获得的信息并报送后,再与领导处理的实际结果进行对照;凡是领导同志对信息的批示,搞信息的同志都要做认真的分析研究,看事前模拟是否准确,误差大小,从中摸索规律,把握信息服务的尺度。 & F! s) z9 o6 U3 X2 Z
, l( g2 ~5 L: S/ B) C
三是研究领导思路,提高服务的层次。政务信息工作人员要做为领导科学决策服务的得力助手,就必须研究领导的工作思路,包括阶段性工作计划,中长期发展规划。研究政府领导的决策思路,实施思路,有目的地把政务信息的服务工作与领导的思路实现对接,从而提高政务信息服务的水平和层次。 5
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胡聪
发表于 2015-8-5 16:15:34
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一是分析领导需求,明确服务方向。政府领导的决策必然遵循一定的科学性,因此,政务信息工作人员必须研究领导科学,掌握领导决策过程的各个要素。在这个前提下,才能较准确地了解领导决策需求,明确服务方向,做到心中有数,举措得当。使所提供的信息,研究的问题符合领导决策的需要,真正发挥政务信息的服务作用。在实际工作中,领导同志需要什么样的信息,不可能去问领导同志,这给信息服务带来一定的盲目性。但如果信息人员能够经常站在领导角度研究问题,认识问题,久而久之,在一定的客观环境里,领导同志思维的重点是可以预测和掌握的。
. n! F8 H- ~0 ^( I9 ~3 h0 L) R. h
二是模拟领导思维,把握服务的尺度。政务信息工作人员要做为领导科学决策服务的得力助手,就要从领导者的角度出发,模拟领导的思维方式和思维习惯,对准备搜集的信息要点或已经获得的待加工信息进行分析综合,并模拟领导处理这些信息的思维过程和可能选择。通过这样的模拟,来把握自己信息服务的尺度,在动手筛选、加工获得的信息并报送后,再与领导处理的实际结果进行对照;凡是领导同志对信息的批示,搞信息的同志都要做认真的分析研究,看事前模拟是否准确,误差大小,从中摸索规律,把握信息服务的尺度。 & F! s) z9 o6 U3 X2 Z
6 B1 D% N, F7 L7 X% O" X
三是研究领导思路,提高服务的层次。政务信息工作人员要做为领导科学决策服务的得力助手,就必须研究领导的工作思路,包括阶段性工作计划,中长期发展规划。研究政府领导的决策思路,实施思路,有目的地把政务信息的服务工作与领导的思路实现对接,从而提高政务信息服务的水平和层次。 5
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显身卡
老斌
发表于 2015-8-5 16:51:18
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一、政务信息的定位; 一、政务信息的定位;
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显身卡
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