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在政府系统办公室主任会议上的讲话
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在政府系统办公室主任会议上的讲话
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小天585
发表于 2017-4-7 16:36:48
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学习学习,提高写作水平
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显身卡
liuhetao9181
发表于 2017-4-7 17:09:11
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在政府系统办公室主任会议上的讲话
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显身卡
872996885@qq.co
发表于 2017-4-8 17:13:01
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俗话说:“火车跑得快、全靠车头带。”一个团结、向上、奋进的领导班子是办公室工作的核心保障。
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hangno1
发表于 2017-6-3 09:32:35
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初来乍到,认真学习,请大家多多指教
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行者新丁
发表于 2017-6-3 20:31:48
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第一,培养民主作风,发挥带头作用。办公室领导班子就是办公室“大家庭”的“家长委员会”。只有领导班子成员团结一致、默契配合,才能带好队伍,推进工作。其中最关键的,是培养民主作风,坚持民主集中制。现在班子建设中比较突出的问题是“一把手”权力过大,其他班子成员唯唯诺诺,使民主集中成为了走过场,破坏了班子的团结,最终影响了办公室工作的健康开展。培养民主作风,必须正确对待权力分工,协调好班子内部关系,全力促进决策的民主化。领导班子成员是办公室的“排头兵”和“领头羊”,带头示范作用十分明显,应有所为、有所不为:有所为,是对领导班子的积极要求,指的是班子成员在工作中要冲锋在前、积极作为、带头学习、强化管理、靠前站位、敢于担当,切实推动办公室工作向前发展。有所不为,是对领导班子的禁止和约束,指班子成员不搞特殊化,不滥用权力。只有当领导班子及其成员放下身段、融入集体、成为榜样以后,才能真正凝聚人心,形成整体战斗力。
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行者新丁
发表于 2017-6-3 22:53:18
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第一,培养民主作风,发挥带头作用。办公室领导班子就是办公室“大家庭”的“家长委员会”。只有领导班子成员团结一致、默契配合,才能带好队伍,推进工作。其中最关键的,是培养民主作风,坚持民主集中制。现在班子建设中比较突出的问题是“一把手”权力过大,其他班子成员唯唯诺诺,使民主集中成为了走过场,破坏了班子的团结,最终影响了办公室工作的健康开展。培养民主作风,必须正确对待权力分工,协调好班子内部关系,全力促进决策的民主化。领导班子成员是办公室的“排头兵”和“领头羊”,带头示范作用十分明显,应有所为、有所不为:有所为,是对领导班子的积极要求,指的是班子成员在工作中要冲锋在前、积极作为、带头学习、强化管理、靠前站位、敢于担当,切实推动办公室工作向前发展。有所不为,是对领导班子的禁止和约束,指班子成员不搞特殊化,不滥用权力。只有当领导班子及其成员放下身段、融入集体、成为榜样以后,才能真正凝聚人心,形成整体战斗力。
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茗萌
发表于 2017-6-15 16:54:32
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着上,可以检验出办公室主任职责感的强弱和工作态度的好坏。一个称职的办公室主任,必须不怕揽矛盾,不怕受委屈,不怕得罪人,不怕找麻烦。要做到这些,办公室主任必须具备义无反顾,挺身而出,一马当先的精神。在关键时刻,代领导冲锋陷阵,替领导分忧解愁。还要掌握灵活得体的处事艺术,不能一个面孔、一个腔调、一
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天罪的v
发表于 2017-8-1 17:54:15
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只有当领导班子及其成员放下身段、融入集体、成为榜样以后,才能真正凝聚人心,形成整体战斗力。
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显身卡
3354888566
发表于 2017-8-2 08:33:32
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第一,培养民主作风,发挥带头作用。办公室领导班子就是办公室“大家庭”的“家长委员会”。只有领导班子成员团结一致、默契配合,才能带好队伍,推进工作。其中最关键的,是培养民主作风,坚持民主集中制。现在班子建设中比较突出的问题是“一把手”权力过大,其他班子成员唯唯诺诺,使民主集中成为了走过场,破坏了班子的团结,最终影响了办公室工作的健康开展。培养民主作风,必须正确对待权力分工,协调好班子内部关系,全力促进决策的民主化。领导班子成员是办公室的“排头兵”和“领头羊”,带头示范作用十分明显,应有所为、有所不为:有所为,是对领导班子的积极要求,指的是班子成员在工作中要冲锋在前、积极作为、带头学习、强化管理、靠前站位、敢于担当,切实推动办公室工作向前发展。有所不为,是对领导班子的禁止和约束,指班子成员不搞特殊化,不滥用权力。只有当领导班子及其成员放下身段、融入集体、成为榜样以后,才能真正凝聚人心,形成整体战斗力。
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陈甘圩
发表于 2017-8-2 09:11:09
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导班子成员是办公室的“排头兵”和“领头羊”,带头示范作用十分明显,应有所为、有所不为:有所为,是对领导班子的积极要求,指的是班子成员在工作中要冲锋在前、积极作为、带头学习、强化管理、靠前站位、敢于担当,切
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