6 v! T: d1 t: s+ }5 o(二)加强公文处理主要机构的业务管理. V- { I2 `6 j5 M. r
# l+ H* @ e4 J0 ]3 M
负责公文处理的主要机构要切实主管好本机关的公文处理工作。同时,要担负起指导下级机关的公文处理工作,要将对公文处理的构成要素及工作过程的优化落实到实处,实行全面的质量把关和检查。实践证明在公文处理中一个字或一个数字的失误都会给工作造成严重的损失,影响到发文单位的信誉、权威以及工作效率,因此必须加强对公文处理活动的业务管理,使每个参与实际工作的人员都能切实负起责任,杜绝一切错误,防患于未然。 $ m* ^# E$ w) V5 g( y% C0 A) y ( c. }/ }" I @3 b& | W6 h(三)提高公文处理人员的责任意识和业务水平 4 M' E0 g; G4 {0 {# A 1 H9 u: f4 w7 N# m; R- S/ Q8 N要保证公文处理活动的质量,仅靠领导重视是远远不够的。因此,必须提高公文处理人员的质量意识,使每一个参与者都能把好自己这一关。一方面我们要抓好对《办法》的学习,结合本部门的实际情况抓好《办法》的落实。同时,必须加强对本系统工作人员公文处理能力的培养,公文处理是一项政治性、政策性很强的工作,这就要求这项活动的工作人员有正确的政治方向,高尚的职业道德,良好的理论修养,较高的政策水平,以及实事求是的工作作风。公文处理工作又是一项专业性、业务性极强的工作,这就要求工作人员要具备较强的文字表达能力,并要精通本单位的各项业务,了解工作的范围和职责,掌握先进的科技知识和文、史、哲知识,当好“杂家”、“通才”,成为复合型的人才。此外,还要熟练地掌握公文处理的基本业务知识,提高公文处理的办事能力,在工作中精益求精,善于学习和积累,摸索规律,广为借鉴,不断提高。只有这样,才能不断提高机关公文处理水平,更好地为XXXXX这一中心工作服务。(2007年06月25日) 7 c3 j2 _6 ` L6 p6 Q9 O作者: 山东老秘 时间: 2012-4-15 07:52
《国家行政机关公文处理办法》、《国家行政机关公文格式》对行政机关的公文格式规定了十分严格的标准,但在我们的公文处理实际工作中,仍然存在着许多不规范的现象和问题。主要表现在以下几个方面: 6 E4 ]: c: q1 b2 \ A) o* q1 Q, X0 V( o6 ~# X, _% P# j
一、公文格式组成部分中常见问题 . x6 j0 Y- y/ b% ] 8 { A6 r. K: x a( v8 D, _ (一)眉首部分 F& l# O; F# u' e/ d0 ?5 I 6 @! B# n2 C. R 1、发文机关标志。下属单位的发文机关标识字号应小于所属单位,但有的下属单位字号比所属单位都大,应予纠正。 + X8 x+ q9 p( r' b% @2 D3 D2 F ; ]1 m G: t ?1 f 2、发文字号。上行文的发文字号居左排列,左空一字,但这一点往往被忽略,左空不是多就是少;括年份应使用六角括号“〔〕”,而经常用方括号“[]”,如“某黄办[2002]21号”;便函的发文字号置于武文线下1行版心右边缘顶格标识,可是有的将发文字号置于武文线上,有的标识时没有右顶格到边缘。 7 M& o7 F5 T; @( x7 ^2 c% g, `, k1 ?; l! k) ~$ t
3、签发人。有的公文将“签发人”标识为“签发”,有的将签发人姓名居前,如“签发:某某”、“某某:签发”;还有的签发人姓名字体不是楷体。规范的标识应为:“签发人”用3号仿宋字体标识,后用全角冒号,冒号后用3号楷体标识签发人姓名。' o; N! e5 C5 B$ x5 u
8 y; S0 L9 ]4 A* }
4、红色反线。党的文件红色反线中间为一红色五角星,可是有的单位党政不分,行政公文也使用中间有红色五角星的反线,这是不对的。# _: q7 }$ {5 |& p( f- l
5 F: Q# r" b* q- D- C (二)主体部分+ e+ [* c: V% g0 R
0 ^8 G; z- _ j& d6 v4 M" U 1、标题。常见的问题一是字体字号不规范,有用黑体的,有用宋体加黑的;有用二号字的,也有用小二号字的,不一而足。《格式》规定公文标题用2号小标宋体字。二是标题中滥用书名号等标点符号,《办法》规定除法规、规章名称加书名号外,标题中一般不加书名号;有的单位报送年度工作总结也用书名号括起来,有的标题中还有顿号、逗号等标点符号,不伦不类。; I9 O U9 G9 f/ q1 h
; f# M! W, ~, F3 z 2、正文小标题。《办法》规定公文正文内容结构层次为“一、”、“(一)”、“1.”、“(1)”。《格式》规定小标题使用3号小标宋体字或黑体字,但对四个层次的标题字体没有区别,建议一级标题用黑体,二级用楷体,三级用宋体加黑,四级同正文。 & m: U X4 b6 d$ ^6 N( H' X& y6 v * z* ]3 W. p0 w 3、附件。附件一般在正文之下空一行标识,常见的问题是没有与正文空开一行。附件名称后不加标点,但是有的公文经常在名称后加句号。还有就是没有在附件左上角标明“附件”或者“附件×”字样。 0 `. W1 {2 H3 j7 k8 P# O2 Z & H; I( q4 d+ G( t9 @ 4、成文日期。纵向与正文的距离依印章的大小而定,其标准为印章盖在成文日期上,上距正文不到1行的空白。如空白过大,就容易被加入其他内容。但在实际操作中,成文日期往往与正文拉的距离过大。另一个常见的问题是将“零”写作“O”,如“二OO三年二月一日”,正确的写法应为“二○○三年二月一日”。 % b5 v ~5 I3 z1 Y/ e " R' ^, V4 Q, f# {5 l0 g 5、印章。印章要端正、清晰地盖在成文日期的上方,并做到上不压正文,下压成文日期的年、月。常见的问题是盖章不清晰,不居中,不端正,或上下压文等,还有将印章盖到成文日期以外。) o: W+ Q: l9 Y+ X; X
4 p' z& K6 h' J) ~8 o9 I6 x4 h
6、附注。公文如有需要说明的事项要标识附注,如请示需标识联系人、联系电话等。常见的问题是请示没有标识附注,或者是附注标识的位置不规范。 * c! K c0 {' `' W! T9 U8 F , K; P2 M3 n- N% O2 _0 @$ L h( Z (三)版记部分* v# Q' f2 g! r8 X
% V/ A% }9 g" h. U) { 1、主题词。常见的问题是主题词、词目均用黑体标引,且词目之间空格不均。规范的标识“主题词”三字用黑体,词目用小标宋体3号字体,词目间空一字。此外,还有表外词不用“()”括起来的现象。 ' O" a, \, \- {) K; v6 U1 }8 G& _9 |0 q% M' S4 Z
2、抄送机关。常见的问题是有的公文将“抄报”和“抄送”分开,而不是统一为“抄送”;有的抄送机关较多回行时顶行,而不是与冒号后的抄送机关对齐;再有就是最后一个抄送机关经常不标句号。0 d; V# s: x1 N% G) x, N
& r! ]. d* o9 M4 L1 l5 B4 {3 e7 y 3、印发机关和印发时间。印发机关和印发日期在抄送机关之下,印发机关左空一字,印发日期右空一字。但有的单位公文经常将二者左右顶格。0 h8 E' [5 f4 _3 Y7 R6 v
" i" x+ ^: z. v
二、公文组成部分标识规则中常见的问题 ) m; }9 [, @" K& l. I/ y5 E- q. h+ e
(一)排版装订。公文用纸应采用国标标准A4型,一般每个页面排22行,每行28个字,双面印刷,左侧骑马装订或粘贴。目前存有页面排版不整齐,行数和每行字数不一、左侧明订、坏订、订位不正等问题。7 ^! `* g, X H% o4 S" U- W
2 K) ~: a1 R" t& @/ `1 Q6 Q/ U (二)页码。置于版心下边缘之一行,左右各一条4号一字线,单页码居左空一字,双页码居右空一字,目的是方便阅读。但有很多公文的页码一律居中,还有的页码两侧没有一字线。# V2 h$ f c7 T3 N4 j1 [
: J; }* V7 V1 q0 r (三)表格。公文正文中如有表格,需要将其从中抽出作为公文的附件单独表述。正文中穿插表格,往往隔断公文前后意思的联系而造成阅读上的不便。但有的公文中经常穿插一些表格。& n* L1 x+ K( w2 ^
( z+ k4 Y2 ]2 m9 |& v/ y
三、公文格式中常见的其他问题 d8 D( @' w( s2 V3 N) P% D/ c9 B0 }- g+ v: F$ Y
(一)数字。一般情况下,在公文中主要使用阿拉伯数字,如表示数量、长度、高度、面积、体积、重量和百分比等。词、词组、成语、惯用语、缩略法和具有修辞色彩语句中做为词素使用的数字应用汉字。( [* U6 J3 h4 q' F
" H9 r6 Z% J4 r9 j! ?1 X" T
(二)名称。公文中第一次出现人名、地名、组织机构名均应全称,使用简称必须是约定俗成的规范化简称。为方便行文,如名称较长,可在第一次使用时说明“以下简称为×××”,再次使用时用简称。8 r, N* q G I. s$ R( g
" B) ~6 t: `- l* N" k) r- ~
(三)时间。尽量避免使用一些交待不够清楚的时间概念,如“去年”、“前天”等,而应写明具体的年、月、日。公文中如出现历史朝代年号时,同时加注公历年份。$ `; P/ {' H" v4 K8 E; F& O
8 K n6 {1 l! o+ l5 v6 J0 s
(四)标点符号。有将间隔号“•”写为点号“.”的,如“96•8洪水”写为“96.8洪水”,“山东省志•黄河志”写为“山东省志.黄河志”。还有的连接号使用不规范,如“2002年2月2-6日”,使用连接号,应占一字的位置,并上下居中。% ~' H: `) a% X! C7 u
. h9 G! n( U! s 作者: 山东老秘 时间: 2012-4-15 08:00
公文是公务文书的简称,是处理公务、管理事务的一种书面文字工具。 + V* j% b" M5 L7 a9 o/ y 7 s2 Z; r4 W& I公文重要特点就是行文的规范化、制度化和标准化。其指导性纲领文件是国家技术监督局制定了《国家行政机关公文格式》(以下简称《格式》),国务院办公厅制定了《国家行政机关公文处理办法》(以下简称《办法》),中央办公厅制定了《中国共产党各级领导机关文件处理条例(试行)》(以下简称《条例》)。 : ?7 {$ W3 ~: ]6 a 4 N6 C: a6 V3 [; h/ S但是我们不少单位和部门制发文件,并没有严格按照规定、要求去做,而是各行其是,制发文件存在很大的随意性,造成公文格式的不规范,严重影响了公文的严肃性、公正性。更在一定程度上影响了公文的质量和效能,影响了单位的行政效率,因此必须引起高度重视。下面,就日常公文处理中常见的错误进行分析和大家共同探讨纠正。6 K6 ^$ |. y% F
, s5 R9 t, Z1 l# z
一、公文处理中常见问题, a8 H) I. k2 t
. ^1 E3 M& C7 j" x# ?. w1 V(一)该签署意见时不签署 8 n4 r. W/ M W" C3 Y7 `' Z: z `5 ]7 V- A- I g# a! J
领导签发公文应当明确签署意见,并写上姓名和时间,若圈阅则视为同意。审批收到的公文时,对有具体请示事项的,主批人应当明确签署意见、姓名和审批日期,其他审批人圈阅视为同意;没有请示事项的,圈阅表示已阅知。在签不签署意见这个问题上,我们应该自觉遵守有关规定。审批本机关制发的文件,如果同意发文,就明确写上“同意”两个字,然后写上姓名和审批日期。看完阅知性文件,就写上“已阅”两个字,再把姓名和阅文日期也写上。见到有具体请示事项的文件或需要办理的文件,就把如何答复或办理的具体意见写清楚,再写上姓名和批示日期。意见写得具体,便于操作,便于执行,便于落实;意见写得笼统,不好操作,不好执行,不好落实;领导不写意见,只签个名、写个姓或画个圈,下属不知所云,就无法操作,无法执行,无法落实。 8 q! [0 r9 f& j+ k0 m7 b/ A; j) X1 X$ O$ [6 u9 r* T$ c! w! J! x
(二)以传阅代替承办4 d9 w" {; M. G" U9 H! u
& ~8 G6 M* L' l 传阅是指两个以上人员或部门轮流传看一份文件,是机关公文处理工作中经常采用的一种公文处理方式。它既可以有效地解决文件少与阅文人数多的矛盾,也有利于领导之间、部门之间互通信息,了解掌握其他领导、其他部门对如何处理某一文件的看法。通常情况下,上级机关的重要会议文件,需要几位领导共同批办的文件,主要领导在文件上批示让其他领导和相关部门阅知、阅办的文件,都应该采用传阅的方式。但是,传阅绝不是只阅不办,绝不能以传阅代替承办。 ; e9 j! C, X: E7 U! L& f! S- R7 j5 F2 p
所谓以传阅代替承办的问题,与上面讲的该签署意见时不签署的问题既相同又不尽相同。相同之处是,都没有提出办理意见。不同之处是,该签署意见时不签署的问题纯属领导的责任,以传阅代替承办的问题既有领导的责任,又有相关部门的责任。- _) B% r3 G8 F" A5 L2 y A1 _. i
) U4 j0 w0 |+ J0 \" R; d+ `7 X
做公文处理具体工作的领导经常遇到的问题是,收到一份里面含有具体工作要求、需要具体办理的文件,送给主要领导、主管领导、相关部门负责人和具体工作人员传阅了一圈儿,谁也没提出办理意见,都无动于衷,最后原封不动,回到文书那里立卷归档了。当上级机关过问办理结果时,又往往互相推卸责任。这都属于不该发生的故事。) @8 n7 }) w, ~8 l% |
) x9 m; z0 ?7 p3 B" Y 不论主要领导、主管领导、相关部门负责人还是具体工作人员,见到上级文件就要立即作出反映,办不办理都要有所反映。如果领导没有反映,相关部门要有所反映,积极主动地向领导提出办理意见和建议。比如,见到上级机关制发的政策法规性文件,我们就得转发执行,必要时还应该加个转发按语,结合自己的实际再提几条具体要求,与上级文件一并贯彻执行。这是必须要做的,不能视而不见,无动于衷。 ! p3 Y8 _: Z; U% ` . e. c' ~" V" O# G, I 对上级机关制发的所有文件,我们难以做到事无巨细逐一落实,应当区分轻重缓急,妥善地去处置,该认真的时候一定认真,该落实的事项一定落实,该用十分力气的就用十分力气,该用一分力气的也别拿出两分力气。这需要智慧,这也是一种领导艺术。 : \. p* ~( d* u1 X/ {. ]* m" U) m- j+ ^# }# U
(三)签署意见时用词不当; n2 s" W( V3 D6 p5 f8 M4 z
$ T% H1 v& u+ r
此问题不太具有普遍性,但也不是绝无仅有。比如,处理某个文件时,主要领导想让某某副职提出处理意见,就应该写“请某某领导提出意见”,可是没这样去写,写的却是“请某某领导阅示”。这就让人分不清谁是谁的领导,谁领导谁了。0 W. c) Z9 m+ W6 h4 g
5 q; I: V" e+ [, T “阅示”这个词儿不是随便用的,只能用于下对上,绝对不可以用于上对下。副职请主要领导签署意见,部门请分管领导签署意见,都可以用“阅示”两个字,而且也必须用“阅示”两个字。不这样用,就是不懂规矩,不尊重领导。换个说法,“阅示”就是上级领导的专利,不能随意把它转让给下级去使用。 5 o& G4 x8 W8 {; l( a/ Z 0 D) G: f! o- z- b$ N* }& K! @ (四)领导干了不该干的活 . W% y2 ?6 q9 I3 M, H1 _' r4 M! l9 s* Y1 j
收到上级机关制发的公文,应该先由办公部门主任提出拟办意见,再呈送领导批示,领导批示后再转送相关部门去具体办理。此做法好处多多:其一,符合党和国家的有关规定,有据可查,有章可循;其二,能把领导从繁杂的事务性工作中解放出来,便于领导想大事、议大事、抓大事、成大事;其三,发挥办公部门主任的“外脑”作用,“外脑”辅佐“内脑”工作,能有效地避免或减少失误;其四,一旦出现失误,可以怪罪办公部门的主任,批评他瞎参谋、馊主意、乱弹琴等等。; P9 R- y" P5 W# l$ r' t
2 _' J- B$ f$ ^$ V8 t) E
有些单位收到上级机关制发的公文,不是先由办公部门主任提出拟办意见,再呈送领导批示,而是省略了 “拟办”这道程序,直接呈送领导批示,让领导干了不该他干的活。此做法的好处是可以提高工作效率,但弊端太多:其一,不符合党和国家的有关规定,无据可查,无章可循;其二,忙了领导,闲了主任,这不对劲儿;其三,领导被事务性工作缠住,无暇顾及大事,有可能误了大事,坏了大事;其四,领导也是人,人都有失误的时候,何况领导那么忙,哪有时间看那么细,难免失误;其五,一旦出现失误,没人可以怪罪,没人可以批评。权衡利弊,还是应该按照党和国家的有关规定,增加办公部门主任“拟办”这道程序为好。2 _1 x0 X: ]7 D X
) z4 ]0 {5 Z4 t. c
(五)越级行文 D! T. T4 Z3 U6 C7 Z6 d; Y! z2 l3 }
行文方式按文件运行程序和方向可分为三种:逐级行文、多级行文、越级行文。逐级行文,是公文处理工作中主要的、经常运用的一种行文方式,其基本要求是逐级上报或下达。一般情况下逐级行文、多级行文方式是允许的,而越级行文是不允许的。因为越级行文极易造成被越过的直接上级机关工作失控,同时也给上级机关指导工作带来不便。因此,非紧急重大事项不得越级行文。紧急重大事项确需越级行文,应同时报送直接上级机关。公文是这样,像一些工作汇报也应当遵循逐级汇报,避免越级,否则就会使领导非常被动。 % S# [4 s* z ]6 L# K B' y- a0 Z% U3 i, A9 s
(六)文件“倒签”现象仍然时有发生 5 m3 R# i, ]7 i- _& ^% o6 {$ h- ]" e4 C" z
“横传”公文、“直送”公文给领导,是公文传递过程中切忌的两大弊病。有些职能部门的办事人员不重视办文程序,越过办公部门直接将文件呈送领导领导签发,并以领导领导已签发为由拒绝办公部门核稿,我们称这种现象为文件“倒签”。《办法》明确规定:“公文送领导人签发之前,应当由办公厅(室)进行审核。审核的重点是:是否确需行文,行文方式是否妥当,是否符合行文规则和拟制公文的有关要求,公文格式是否符合本办法的规定等。”第二十九条规定:“公文正式印制前,文秘部门应当进行复核,重点是:审批、签发手续是否完备,附件材料是否齐全,格式是否统一、规范等。”可见,公文核稿的基本任务就是保证公文质量,即使领导领导已经签发,最后也应该由办公部门进行文字、标点和格式等方面的复核把关。文秘部门一定要排除阻力,坚持先核后签,防止先签后核,即防止文件“倒流”、“倒签” 9 X- f& |% f- m; @0 c1 W3 I6 R6 y6 B
(七)公文体外循环$ u$ m$ w" p/ p# z& n6 \8 Z3 @
4 e: ]4 Q8 X: A( I% M" Y
公文的体外循环是指收文不通过办公室而自行处理。部门收到或参加上级会议带回来的文件,不送办公室统一登记和分办,而是自行处理或直接送某单位领导批阅。或者是在公文传阅过程中,一个部门阅完文件后不退办公室,擅自给其他部门传阅(“横传”)。这样会削弱办公室作为公文处理的枢纽地位,不利于办公室掌握公文特别是重要公文的来龙去脉和办理进度,同时也有可能会造成责任不清。 6 Z4 R8 s0 n, w4 q) H* r$ U7 X* u+ X/ |, J, g" s7 u+ u3 G( `
(八)行文质量不高、效率差 4 J, j4 h! E/ g4 ~+ ]. p5 W) Y0 L7 g2 L7 r9 ]
一是报送资料不严谨。如平常文件中对计量单位的写法也是五花八门,将平方米m2 写成M3,50km写成50KM,厘米cm写成CM,这都是一种粗心的、不负责人的习惯。二是有的最基层领导不细看文件,层层下转,最后由干事、技术员编一个情况报告,这造成许多文件执行不利,流于形势。三是部分科室管理不细,没有收文登记,遇到查询、检查就到办公室找文件、印文件,给办公室增添了工作量、也造成了浪费。 p y% K: u% r% V* q5 M9 s/ W; p1 l; N
(九)将公文标题简单切分后用以标注主题词 . T! k$ Q5 V; e* `! B0 V, S k( M1 {3 |, F# ]
标题与主题词的作用不同。标题的主要作用是引导阅读,用自然语言书写;主题词的主要作用是反映公文的类别、主题、内容和表现形式,为检索、查找文件提供方便。主题词是揭示公文主要内容的规范化的词或词组,必须从公文主题词表中选择。主题词由类别词(范畴)、类属词(内容)、文种(文件形式)组成,其中类别词反映文件内容所涉及的范围和应归属的类别,一般情况下不会在公文标题中直接出现。所以,标注主题词不能简单地切分标题,而应分析公文的内容,弄清公文的类别、主题、主要内容和表现形式后,从《公文主题词表》中选择适当的词进行标引。需要强调的是,公文的主题词必须是《公文主题词表》中的词汇,不能根据个人理解随意编造。否则,标出的主题词没有分类、检索意义。正确的主题词标引应是“(类别词)+(类属词)+(类别词)+(类属词)+(文种)”。 : |+ R* g9 D2 J: z @3 S: Z1 V- l! i- t/ ~) W7 P( F$ N4 L
(十)使用计算机起草修改公文时仅将定稿归档、用传真件归档 ( h2 p- V6 b ?. v8 X$ r ! b/ L$ `) G. T: y$ H& { 随着办公自动化程度的提高,许多文秘人员直接用计算机起草文稿,每次修改也直接在计算机上进行,最后也只是将定稿归档。但是,由于定稿无法体现修改过程,一旦文稿出了问题,无法反映公文的处理和运转情况,难以分清责任。这就使公文处理环节的制度化建设面临新的问题。正确的做法应当是将草稿、历次的修改稿和定稿均予保留,一并归档。# k$ ?0 F1 ]! s9 L/ ]
2 u. t. }2 U |9 Z Z 由于传真纸张材料的特殊性,收到的传真件保存不久字迹就会褪尽,所以不能用传真件直接归档。遇有传真件时,最好找到正式文件,用正式文件归档,如果确实难以找到正式文件,应先将传真件复印后,用复印件归档。作者: 山东老秘 时间: 2012-4-15 08:03
二、公文格式常见错误 , P3 k9 \9 _, y# _' s& L' d) ?# z; w$ ^& O u
根据国家质监总局1999年12月发布的国家标准(GB/T9704-1999),公文一般由秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件、主题词、抄送机关、印发机关和印发日期等部分组成。 ; h' ^" E }) }. q, Q3 w3 W/ d- J1 z+ W6 g2 |/ B/ q0 e1 i3 F: Z+ N
(一)眉首部分 8 f6 w+ l' K# H; ^' F, O' Z8 j [/ M- b" B; g2 g5 I
1.发文机关标志。下级应小于上级。; l. ?* n l. }8 k& v
% t0 p, ^ d: @, {! B+ r 误用文种。把属于机关其他应用文,特别是事务文书中的文种,误作为正式公文文种使用的情况。常见的有:把计划类文种“要点”、“打算”、“安排”、“设想”等作为公文文种直接使用,如《××市委××××年工作要点》。把属于总结类的文种“小结”、“总结”,以及把属于规章制度类的文种“办法”、“规程”、“须知”、“实施细则”等作为正式文种直接使用。但是,如果将上述应用文用转发或印发通知的形式发布,则是规范用法。如“××市人民政府关于印发市政府1997年工作要点的通知”。& S$ I: G, G* v: M
; b* Y; U Z! H; r/ [7 S 2.混用文种 8 l9 l# W5 z+ p; V1 i( w. I: ^6 \$ g) g2 o( c0 Z3 K
(1)请示与报告 * f, ]3 Y3 N& l6 I- t/ k V- }/ p; P
请示”和报告都是上行文,是行政机关公文使用频率较高且容易混淆的文种。常见的问题主要有:将“请示”文种用“报告”文种呈送上级机关,请求上级机关批复(答复),这样就容易贻误工作。因此,在撰写“请示”和“报告”时,要特别注意二者之间八个方面的区别。 6 M9 ~' K9 x/ I) h8 S( s5 \: L, P2 E8 J3 C" s$ q
一是作用不同。“请示”是向上级机关请求指示、批准;“报告”是向上级机关汇报工作,反映情况,提出意见和建议,答复上级讯问,报送文件、物品等。# D1 ^& L ^+ a
, `2 p! y' s: F! u# _! n# k 二是内容不同。“请示”是本单位无力无权解决或按规定须上级批准之后才能实施的事项;“报告”是本单位职责范围内比较重大的工作或向上级机关建议,须上级机关知道的事项。 * u' t2 r6 m+ W' N) v# ` / t _* \+ y5 @# O* p 三是容量不同。“请示”应一文一事;“报告”可多事一报,但不得夹带请示的事项。3 }7 @5 X' b6 C
3 z$ M0 K9 m+ m 四是时间不同。“请示”应事前行文;“报告”可在事前、事中、事后行文。6 {& q9 T1 w# z: z( V. H
6 x6 G* N' | s
五是范围不同。“请示”一般只主送一个上级机关,不得多头主送或越级主送;“报告”可以主送几个相关的上级机关,其他上级机关也可以抄送。# a2 Q( |* i$ Y- o
( ]2 g; _% P% z$ M3 p2 X 六是处理不同。上级机关收到下级的请示后,应及时批准、批复(答复),是办理件,下级应在收到上级批复(答复)后才能实施;上级机关收到下级的报告后,主要是了解情况,可以不答复,下级不用等待上级答复。 0 N1 z- ^' V" g4 Z $ C( W4 Z* l3 J( n, G3 B3 I 七是篇幅不同。“请示”的篇幅比较短,一般不超过1500字;“报告”的篇幅相对较长,但一般不超过3000字。 ( c9 ], N/ n; X+ G _ Z* F5 q/ o/ r. I 八是结束语不同。“请示”在结束时用“特此请示”、“特此请示,请批示”、“请审示”等;“报告”用“专此报告”、“特此报告”。国家行政机关公文的“请示”应当在附注处注明联系人的姓名和电话,这个是大部分单位所忽视的。 : ?3 B/ |2 a5 I9 W9 m. D# ^2 _ ; S% m8 j4 h" e K! M2 y% U 这里特别要提出的是,我们总段生产部门包括基层技术人员,从今天起再不要将上报的请示强迫性地搞成报告,要打破旧的习惯,不要把要求省上批复、批示的文件制成报告,或经常说“打个请款报告”这样的外行话。要不惟上、不惟文件、不惟习惯,要将规矩,将章法。我们许多文件报了经常石沉大海,或重报,原因就在于此。6 }9 F, u p O3 u7 G$ w
4 k, a9 o- V% f4 z5 G+ G' I (2)请示与函 6 C% r9 A6 @6 S0 V 6 [: O8 f( U! n; x 函是不相隶属机关之间商洽工作,询问和答复问题,请求批准和答复审批事项的公文。“函”可分为商函、询答函、请批函(请求批准函、审批函)。“函”在公文往来中使用比较广泛,也是我们食品药监部门使用较多的文种,其主要作用有两个方面:一是在药品协查工作中,可在不相隶属的同系统部门之间询问和答复某类药品真伪时使用;二是请求平行或不相隶属的职能部门批准有关事项(如请求财政部门解决某项经费等),不能用“请示”或“报告”,应使用“请求批准函”。, h" c: }0 f3 l1 o
2 A' x' J/ [) a% N
这里着重谈谈“请求批准函”的使用。在公文撰写中,少数拟稿人往往将“请求批准函”误认为就是“请示”或“报告”文种,在与平行或不相隶属的机关行文时使用“请示”或“报告”,是欠妥的。“请示”与“请求批准函”有严格的区别,主要有:一是类型不同。“请示”是上行文;“请求批准函”是平行文。二是主送机关不同。“请示”的主送机关是具有领导、指导关系的上级;“请求批准函”的主送机关是平行或不相隶属的职能单位。三是内容范围不同。“请示”是请求批准、指示;“请求批准函”是请求批准某项职能事项。四是行文语气不同。“请示”的用语应尊敬上级机关;“请求批准函”应互相尊重。五是办复方式不同。“请示”的事项由上级机关批复下级机关;“请求批准函”的有关批准事项由受文单位复函(审批函)。; Y3 b7 W) r h3 i6 ~7 y9 F; }
" I! _/ P1 Z# Y
(3)报告与总结 # f+ e4 k& B) W- b6 `( |1 p$ x; k! u: l( L L0 G
如前所述,“报告”是上行文,其主要作用是向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问等。“总结”不是公文文种,但在实际工作中,部分拟稿人将工作总结作为公文文种行文,如在带有工作总结性的公文标题中用“某某单位2007年食品药品监管工作总结”等,这样的标题是不对的。其实,工作总结就是向上级机关汇报工作,可直接使用“报告”文种,主送上级机关(可多头主送),抄送有关机关。如将上述公文标题改为“某某单位关于2007年食品药品监管工作情况的报告”,这样就比较规范了。! n$ h! N9 ^8 x w# Z4 R" G. a; y
( q0 `& \0 e" F7 E6 k4 O, N$ v (4)意见与打算% X1 Z, K' ^* q: z
y5 m: c% M3 l 意见是对重要的问题提出见解和处理办法的公文文种。可用于上行文、平行文和下行文。作为上行文,应按请示性公文的程序和要求办理;作为平行文,提出的意见供受文单位参考;作为下行文,对贯彻执行有明确要求的,下级机关应遵照执行,无明确要求的,下级机关可参照执行。这里着重谈谈作为下行文的“意见”文种。在实际工作中,部分拟稿人往往将“工作打算”、“工作安排”和“工作计划”作为公文文种行文,如:“某某单位2008年食品药品监管工作打算”或“工作安排”、“工作计划”等,都是欠妥的。“工作打算”、“工作安排”和“工作计划”不是公文文种。可直接使用下行文的意见文种,规范的标题应为“某某单位关于2008年食品药品监管工作的意见”。" K# H# L% w/ A2 }. p7 x
1 L4 N8 j8 b0 ~) t. s
(5)通告与通知 ) y# U- @7 {* J& S( U8 D/ v/ \ X" E2 [7 K+ [
“通告”是公布社会各有关方面应当遵守或周知的事项的公文文种,其主送对象是不确定的。如:“某某单位关于整顿和规范药品市场秩序的通告”。 ( `0 e N/ Y$ [5 m5 A8 G7 O8 e ( |5 V6 \2 A) A* w1 y 通知是批转下级机关、转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行的事项,任免人员等的公文文种,是平行文、下行文,主送对象是确定的。“通知”在行政机关公文往来中使用较多,如会议通知、转发性通知等。这里着重谈谈“转发性通知”应注意的问题。转发上级机关和不相隶属机关的公文,其主要作用是:要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行。在转发性通知的草拟中要特别注意标题的运用,常见问题主要有:在标题中重复出现“关于”、“通知”。让人看了眼花了乱。如:“某某单位关于转发《某某局关于转发〈某某省某某厅关于加强安全生产的通知〉的通知》的通知”。可见此标题太臃肿,且尽可能不使用标点符号,可将此标题改为“某某单位转发某某局关于加强安全生产的通知的通知”。这样就比较简明扼要了。 & M* Y' ~7 s" o0 |, H( ?$ `/ T8 }3 e6 \; B
通知格式【标准格式】 / F4 C7 {7 d1 p' @ f+ E8 c: e, @7 r
□□□□□□关于召开□□□□□□会议的通知" c4 S$ S4 `, g! a0 n! p( |& ^, d
! }7 A1 }( }% b □□□□□□(主送机关):- t9 ^' q6 W: z T; o# e
, Q& c& f" V" g+ N9 J8 B' T 根据□□□□□□,……(依据),□□□□□□决定召开□□□□且会议,现将有关事宜通知如下: 1 L W; f- r1 S8 Z# ]7 R! n2 ], Q" k
一.会议内容:□□□□□□,……。# e" [+ ]! ~/ Q( n# H6 D% W& z
% e4 c# C/ y* T% o3 |( q E 二.会议时间: □□□□□□,……。# U4 a/ Y7 R: r G
5 M! |4 E4 l: S& O. \0 D* w
三.会议地点: □□□□□□,……。 4 R: }6 i5 E8 p" ?+ P6 Q. V; ~ 5 M( T) C/ i. N" X" A6 K 四.参会人员:□□□□□□,……。 7 S( F7 B D' ?% {5 b/ @0 ~) o( r9 M: s
五.有关要求:□□□□□□,……。; ?0 J8 R, y5 Q' R& ^