$ P! K, @) D! e, C" h第二,创造性地开展工作、力争一流的进取精神。一个部门的工作能否干好、做出成绩,最根本的就是要善于把上级精神同本部门实际相结合,创造性地开展工作,有敢于创新、争一流的勇气和信心。只要有了这种精神,就能克服各种困难,工作主动,想领导之所想、想领导之未想、谋领导之所求,真正发挥职能作用。 7 k( ~- ]2 @3 t( |' ?1 E$ H+ K5 j2 V+ D' v; Z% V3 o
第三,不怕吃苦、连续作战、雷厉风行的工作作风。强力部门必须有好的工作作风。其一,干工作不能怕吃苦、吃亏。唯有吃苦,才能有工作水平和自身素质的提高。其二,要树立正确的世界观、人生观和价值观,甘于清苦、安于清贫、乐于奉献。其三,工作节奏快、效率高。9 a8 o' i. S+ k- s* ~
# k9 d/ _$ n D. E第四,实事求是、公正处事、敢于碰硬的工作态度。强力部门对待工作必须认真负责、严谨细致。反映情况准确,办事讲原则,处事能公正。不弄虚作假、欺上瞒下,有一是一、有二是二。为了工作,敢于较真碰硬,敢于不徇私情,敢于不讲较部门和个人的得失,不怕得罪人,不怕摘乌纱帽。) F/ x B6 Q7 g ^+ G4 D3 W, f
2 t3 X; E$ i# w6 v+ [第五,管理严格、领导带头的良好风气。强力部门的干部队伍,应当具有政治上强、业务上精、作风上实、纪律上严,有强烈的事业心和责任感,始终保持奋发向上的精神状态。强力部门必须制度健全,管理严格,班子有凝聚力,队伍有战斗力。 $ F4 f1 k- u L # ]$ M. s1 k, J, l9 d 二、为什么要把市委办公厅建成为强力部门& K R8 P2 @# f/ W+ B