为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:" t' M& B- }8 Z6 j! C9 M
# X( K) }6 R8 h( Q: G: c u 一、报考范围和条件% e) Y; n* B R& K" {+ w O
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(一)报考范围
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1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。1 |( ~8 M R2 U! E1 F
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2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。
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& g% ?, T& [* ]0 @- b3 X 中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。% B; a& J a" e' X
7 M& L& A. I3 c7 V- a (二)报考人员应具备的资格条件2 s# o4 \3 G, J+ x3 ^/ u
* T4 A% _* ~* S( P- N J 1、政治素质良好,品行端正。
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4 N9 E' b/ ]; V3 j) ?! Z 2、勤奋敬业,工作能力强。9 [3 j1 e, p6 D7 o" ?4 D
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3、大学本科以上文化程度。1 h& A! J) j5 `& d! s
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4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。) S/ N5 p5 t4 Z9 _
* Q R3 l4 q$ @0 ~, g 基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。
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5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。
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3 M3 E5 ^2 B8 d; K 6、公务员年度考核等次均为称职以上。" s9 L3 ], S5 l/ o) R; j K0 b
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7、具有正常履行职责的身体条件。2 f7 O" J+ ^3 F6 m
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8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。) B( J8 q: T+ F! S- `3 k* C3 {
# }! _2 Q' Z5 }0 s# r 具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。6 G) f# }: C! b' \. Z
4 o H* {7 `" _/ ~' p/ y( s 二、报名程序
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/ L. @5 n0 t5 K6 L (一)职位查询
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各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。% A8 R g1 Z, ^# z, L/ l, u
! i& m/ o6 I& A' s (二)报名; b1 L4 O. `2 b- h; |
; u7 B$ ?1 i- e1 u7 O& R9 a 本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:
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1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。
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# g1 A4 Q# W: ~( \# c+ `2 a1 m 2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。; J* [2 k. y6 B T y6 w0 C
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3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。
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3 E) x2 Q4 B& G 4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。
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, x3 v: o' K! a; @ 5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com上的有关使用说明操作。
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需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。
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(三)查询资格审查结果, u3 M' R/ `- a' y0 M
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各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。
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9 q" r1 M2 e# \; t8 [ (四)打印准考证" \ d. H8 [3 D3 B9 l
8 y$ g5 x( O0 W+ V$ O& Q# M; T2 k2 G 2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。' [: {: J0 D# H4 {2 M5 z
( N# |* o( ]# L8 H, K3 X* c 三、考试! z) g. N4 q% I. q
0 Z% ^) r& s% z; v/ t- i 考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。
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(一)笔试
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1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。
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8 k( Q7 G6 W. h3 h! c 2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。
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+ G: `3 | u# o1 N1 m 3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。
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8 D) ~/ N) A3 S7 s9 t (二)面试和职位业务水平测试
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1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。( C! N1 W0 T$ w) L
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2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。
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/ S1 p/ g8 {4 O) { 3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。
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各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。. u; ?- `: i f9 t* c. m' P: V4 `( p1 P
4 w! V$ i s K! H7 j$ M 四、体检和考察" Z- ~: s- z; C) J8 ?
: j; k' r6 `( q* X' b% e 面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。
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' P% f0 [/ @, Z+ [+ T8 k5 M4 j' P, c 体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。* ?1 P& v) D& `3 g. E
+ \2 B8 h9 d# F$ q! u# E4 S# @ 考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。+ C. f9 z+ ?* r# B
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五、公示和办理转任手续. W% I g! P/ v6 O. K( w2 P& p
: |7 ~: a/ C2 {* y1 H 各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。
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+ x% z' W) F, u0 J! I 报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。5 K$ \# v8 a8 z% ?
* }) I% B, o$ c 政策咨询电话:+ Y9 l0 }) e- q* ]9 C
+ Y+ h* l. Z; p# N$ s 010—84233584、84233585
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! |, C4 J9 z7 }0 b 010—84233589、84233529
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技术咨询电话:8 t* o0 ?4 d9 ^2 K
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010—84234309、84234359. `0 t- |; e9 O* j* v
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考务咨询电话:+ ~# H+ k$ z" |
6 s% u! m3 p, v 010—64401076
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中共中央组织部 人力资源和社会保障部
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国家公务员局6 n: S. z# |. b/ k' i
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