心态之一:积极向上7 g8 w* y- @5 ?
1.时刻想着出人头地
/ t+ S8 U7 d7 s! f c 2.做“小人物”时要向“大人物”看齐
9 y3 ]" X! W+ S6 f- K! A1 }+ e% {# [ 3.惟有进取心,才能成大事
& @3 c9 e8 x) d6 w. `; v2 e6 y 4.摒弃逆境的干扰,寻找向上的根源
h- |+ Z0 a2 } 5.放弃也是一种成功的开始
$ ^& Z) b* r. V 6.在平凡中做不平凡的事/ d$ L! J& J" ^) j
7.保持年轻的心态很重要/ K6 }. [2 X4 W
8.永远积极、主动、热忱
2 a, Y6 U0 l ~5 B 心态之二:勤勉谦恭0 _3 x# r8 i; }+ s& }# c
1.壮志凌云地想,脚踏实地地干 + y0 ~1 A! z& s8 i6 t" |8 u8 o
2.勤敬产业,谦恭做人
3 T" _7 ~+ U k: [# p. S. O% J 3.勤勉高于天赋! `, k; d/ Q) _
4.勤奋造就成功,懒惰摧毁天才: N+ D, {* ?9 z3 Z: c- [7 A' [
5.养成勤奋的习惯会终生受益& ]6 d% v) H# O: @( e
6.有一份耕耘,就有一份收获9 g* x1 Q' T# N* u6 ?
7.恒心与支持能“点石成金”/ h3 |' h2 l& n e
8.莫道君行早,更有早行人3 @0 C/ p. g* Y
心态之三:诚实守信
3 Q. Q! m# d i 1.诚实是一种源自自身的本质# s& g" A( n$ h' M0 \1 G
2.诚实守信才是大赢家
0 p1 F( p' \# M5 S Q 3.以诚信奠定成功基业, n# \0 M& j, D& |* w
4.真诚的友谊会使你的事业更发达
. H/ h6 s, I# {0 C$ ?# G, g2 V 5.做人要有正直的品行/ S/ p) j, O- M3 W- D; F* M$ u$ o
6.诚实守信是成大事的“信用卡”
- N( G$ O$ j$ ` Y 7.要成大事,择友不可草率
* t0 q7 y( U# q4 j 8.以真诚待人,用热忱做事4 P+ i8 G! F) b w
心态之四:敢于挑战
0 i- u* f- I& F' l5 }" ?2 p 1.敢于挑战自我,克服贬低心理5 E6 C8 B* M+ w' s b
2.挑战无极限. g; h5 Z y3 X* q
3.坚持到底造靠勇气,半途而废是懦夫
, N: Z, w+ L9 a 4.用于挑战激起成大事的信心3 o+ x) a$ R6 c5 }! ^
5.勇气是战胜困难的良方
! m+ x c* Q1 \" T 6.胜人者力,自胜者强
7 D% M# q5 Z6 X 7.毅力与恒心是成大事的基本功
! d) Z) I/ d6 b! P 8.坚持不懈成大事,浅尝辄止无出路
, m/ r+ ]: l$ @! s# P 心态之五:善于合作. h- W( f8 A' X$ O0 ]4 ?6 N- J* s
心态之六:知足平衡# S$ b& G1 g2 Q9 T7 U. t5 H2 A
心态之七:乐观豁达
( P) A% u W1 ]/ `; ` v 心态之八:宽厚容人
' K$ `5 O) P& E9 ]2 l! |7 x) s6 i 心态之九:永远自信8 w0 o+ x. A2 ]) h7 a! u
1 G- r; V( O k- `6 e/ t
- a7 k) `3 _( N' p: [7 ~一:沉稳5 C; l @" v i3 }: g
(1)不要随便显露你的情绪。
2 K' l1 c' A/ q+ h8 c(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。& b* y, m. X8 x( G# [
(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。
1 W' ^; b8 L' [7 X; x(4)不要一有机会就唠叨你的不满。
. K4 a6 C3 ?& N& M# b3 |(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。
/ B% ?4 V% D2 Z4 r U5 ~: _(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。# ~+ Y7 J5 y% F) d* V
二:细心
+ \3 S$ u' t9 p K ?8 m6 l5 w5 D(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。/ U# G) p' b- o: n$ s& f* \
(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。, u% o' f! U! r& F) M
(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。
/ Z8 P! A% j, N. n; K(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
( Z2 X" t& r; @- S$ P1 m" |(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
. q' }7 u3 M/ |' U6 t; ^' l(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。 5 U' A+ u; X# g7 K, p) f, t7 q: m
三:胆识
9 l, F" y. i0 m6 H! @6 h: S(1)不要常用缺乏自信的词句
- A! e0 @8 ^& a' D; r. J; U" a(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。3 f* {. h, I0 D4 V
(3)在众人争执不休时,不要没有主见。6 b' A" d0 b6 [4 r
(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。
$ ^, K; |9 A3 M4 O+ T& R(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。6 h, m$ g: d: y1 H. g
(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。 K! t0 U( q2 E' w
四:大度
2 K9 O0 J9 ]" _8 ](1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。1 J9 M8 x8 ]$ w, {( a
(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。+ K4 U; r& t8 Q) r% d6 S* g" t
(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)) j. p* J8 B, d m9 v1 Q% q& y
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。
+ p! t0 h+ `" L8 P(5)任何成果和成就都应和别人分享。) g$ H1 h% Q Y8 i% {2 }1 s6 h3 i* x
(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。; ]" R7 ^. l2 Y5 Q, M P
五:诚信" q% ~& i; ^% p$ b" p4 ]. c
(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。
3 e8 i& \% @7 x(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。
! x7 w" I9 D C% u) u. N5 X(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。) J! v* I: ~. J) M$ j
(4)停止一切“不道德"的手段。( Z7 b& m9 {" G/ ~% y$ I0 Q2 S3 D
(5)耍弄小聪明,要不得!% L) d; L9 ?- ?/ c) ~9 D) ?
(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。, @7 ]: u! A$ ^3 h
六:担当
% ?: K, a! q8 W% ?6 |8 t& j+ b(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。
- T+ ? Z* `/ F' t(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。7 m/ L' k1 F# A& t: T/ ^, m
(3)认错从上级开始,表功从下级启动/ `# T [/ W: F) ]7 B
(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。
! ^" H4 |4 P0 Q(5)对“怕事"的人或组织要挑明了说。% x( i( L2 R0 V" w
(6)因为勇于承担责任所造成的损失,公司应该承担
r; D. A$ E6 v( L) ?- ?
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