|
开开会,排排队。有一类会,我们叫它讨论会,顾名思义就是需要对会议内容进行讨论讨论。过去的过去,大家对讨论非常重视,常常因为不同观点争个面红耳赤,甚至地方对中央政策也是指手画点。但现在,各式各样的讨论会,无非就是谈谈对会议内容的理解,然后讲讲自己的工作思路。一般情况下,讲自己下步思路比较容易,但谈对会议内容的理解,却是比较棘手。 ' ^4 D V4 T9 ~! } j& I+ h
' Z+ M- ?& q9 h# K+ y5 m. B ! B' V7 V2 ^/ B$ a
为什么比较棘手呢? ' w, G% J6 V5 ~2 G+ Z
( r% D% S2 M2 c, K! u/ z% { 0 Q: u9 q% O# j. n- a. s
一是不知道切入点,就像评价一个美女,这么多人在讨论,你总有自己的切入点,总不能人云亦云。比如开城市工作讨论会,内容千头万绪,你要怎么撕开一个口子,让针大的孔吹出斗大风呢?这个孔就是我们所说的切入点。 8 F" [" U1 |5 }
h! ^9 l- D3 U9 E" n: K
0 h5 R/ D& I8 h0 e+ X' N5 Y
二是不知道着力点,重点是讨论美女的皮肤白呢,还是身材好呢,或者是腿比较长呢?需要有个重点把握。当然这个着力点,不是哪里不会点哪里,而是要领导重视哪里,我们讲哪里,讲到领导的心坎上去。
4 E8 I E; K( v6 E2 J! d& Q 9 O# \$ w5 Q( W8 {2 h* g" y ~
* V: a ~$ G$ h: Y) V8 a- v 三是不知道落脚点,美不美、靓不靓,没有一个说法。对体制内的会议,唯一的选择就是好呢,还是好呢?毕竟大家是可以展开讨论、合理建议,但不能妄议政策嘛。所以大家要想提高讨论质量,还是要以点连线、以点带面,练就葵花点穴手,让自己写稿子时少熬夜、少流汗。
3 i& T4 V$ d7 t. N 6 d8 e' A% R- M% I; i3 i0 j
, `. f7 x6 {% l0 }: e' n2 f. `+ z
第一招“从大往小”讨论, w; x( n. @+ w8 X
4 V2 J6 R7 q0 R4 O( f( ^6 z. W' U
我讲的“大”,就是跳出眼前的美女来看美女,类似于“跳出上海看上海”、“跳出杭州看杭州”,要系统阐述美的标准,才能配上我们文艺青年的气质。
( t @7 f B% m. D2 @5 n0 h
7 m1 }# L; z# y; h- U; x) T ; t4 k' `: J$ x' v2 j
只有从大处着眼、小处着力,才能品出美女之美。打个比方,我们讨论美女美不美,我们可以先说“大的概念”,某知名人物是怎么设置美女标准的;再说“周边情况”,我们当地对美女是怎么一个理解的;最后可以谈这位女孩身上的美女特质,从大到小、层层论证美女之美。 8 H2 U% K, J6 u
; x$ s- p& C4 {9 c; Q( W3 T
, T R4 F" D' l
比如办公室开“夜学会”,办公室领导让大家都发发言,你要怎么发言呢?我们可以尝试“从大到小”去阐述:对于这次办公室夜学,我觉得很有必要,概括来说是三个“有”:
0 D3 W$ ~ I- o9 M" |
( ?" G+ u4 G$ o1 c/ u$ M ( F. B1 l! i7 q+ B, i
一是市委有要求(大的概念)。市委书记多次强调,各地各部门要主动学习、主动谋划。我们市委办作为服务市委的中枢机构,就要按照市委的要求,在学习上作表率、当标杆。
* M. ~" q/ G3 J( ^: t
. ~8 s$ o, w' [+ a! F/ p) [
0 b! n* Y; }$ z/ e 二是工作有推动(周边情况)。我们办公室同志不是为了学习而学习,更是通过学习互相交流借鉴,来更好地推动工作。
* k |( x3 [& C c& f O' @' V
5 d3 s4 N/ z2 l! K
1 Z) {, F5 ]2 v5 T. D2 V6 ^ 三是个人有提升(个人特质)。通过集中学习,可以让我们在繁忙的工作之余、及时充电,提升自己的能力素质。
" W" S+ j( U9 |& h- z, w" p - \; E) v) }2 H+ U9 m# C; l
, a2 |. k8 H" n1 D% ]( w 这个从大到小的认识,用的地方很多,我们在各地文稿经常看到类似的表达,而且经久不衰。比如:
% x& Q& X4 [7 Q. V0 r/ Y& K
- H% E; t7 a2 N/ U0 d! J# S
- f4 T) [3 W- w6 I! \2 Y 一是上级有要求。说白了就是把上级领导讲话抄几句,不要把上下级抄错了就可以了。上级领导的话总是高屋建瓴,所以对我们没有技术要求。随便说个案例,如中央领导说要精准扶贫,省级领导也说精准扶贫,那我们也要精准扶贫。
& }' j* m! c {, D: d$ n : R1 e4 D$ R1 {, e3 o
+ Y x9 w9 R5 X3 L7 G 二是发展有需要。就是把开展这项工作有什么好处,展开来讲讲,哪项工作没有好处啊?你只管编就是了。接着上面这个案例,扶贫对发展有什么意义作用啊,你去网上找几点过来就是了,我不信您找不到是吧。
, p _# L2 i8 A6 r, }, S) @( J! [ v4 S+ F x2 [( H! S7 H
5 Q8 k& j( R, s3 m6 c7 l 三是本地有基础。这个更简单,就是把与工作相关的内容找点出来。比如扶贫工作,我们可以对上级说:“嘿领导,我们早就开始有小成果了,基础非常好、潜力也非常大,接下来就可能有大成果了,你信不信?”
% p& C0 @2 }; ]. [% ^ 3 R5 q6 ]- ^! K% p
A( Z1 y ?: _$ r) ?
, j4 J2 k- h" A4 Z5 X0 E : f; D3 _3 w+ A0 ]
第二招“从头往脚”讨论/ A' x3 g9 I# n8 \+ V
) O- ^2 X4 |* G2 ~4 q 这种讨论发言,就是就事论事,基本上没有拓展开来。讨论美女美不美,先说脸蛋是不是瓜子脸,再说腰是不是柳树腰,接下来说腿是不是大长腿,从上往下、从头到脚,逐步点评,证明美女是美女。还是刚才那个例子,办公室开夜学会,让大家都发发言,你可以“从头到脚”去阐述: 8 J& h" U4 `8 _% |9 B( w7 ~7 L
9 S9 l+ y- c; W2 }
- F8 h* a% F' l" d% ? 一是我们的大主任总结成绩客观务实,用事实说话、用数据表现,体现了我们主任实事求是的精神。(这里讲成绩) 3 A8 x; g, x- V8 {( Y0 t
& y) d8 @; [' X6 L' |+ I
' N, W. k8 C% y& ~ m
二是我们的大主任点出问题一针见血,大主任不回避问题、不回避困难,谈问题非常精准,体现了敢于担当的作风。(这里讲问题) ' d$ H1 a- M! s, S4 N) n0 f
8 t3 _6 N; d8 c5 k+ K
T* u; W- i- }: ~" ~% f- l6 c$ L+ @0 @& ]- @" o0 c
6 C; A& m4 G9 q; c' c
. z5 [& F9 P4 Q( x- f
大会的胜利召开,对于我们坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会、开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景而奋斗,具有十分重大的意义。 & `! Q% I# R& U' |2 U
5 y9 a3 J4 r/ |; m6 s6 O2 L. x 0 o7 W$ Z& T# W/ ]9 P5 P
好了,话糙理不糙,这是小秘的一些想法,希望对大家写讨论稿有点用,那我就心安了。作者:吴金和 来源:不是官话
5 _! P) \% Z3 Y1 j |