& X+ u2 K: [& w, b' N# K四是要有兔子的反应。信息向来以反映机敏、迅速见长,如果做不到这一点就会成了“事后诸葛亮”。各级领导每天要应对的事务有许多,不可能事无巨细,更不可能先知先觉。因此,领导对第一时间发生的第一手资料十分需要。信息工作要找准这个位置,一旦发生的重大灾情事故或重要苗头倾向,信息人员都要迅捷反映速度,及时准确地向市委反馈。如果因为反映迟钝,造成迟报、漏报的,市委一定追究有关责任人的责任。 ( w8 p5 k R6 T1 H4 x: E & T& f/ K5 t1 k: _! M1 l五是不可叶公好龙。现在个别同志对信息工作的态度完全可以用“叶公好龙”来形容,只把信息作请功报喜的工具,没有放开手脚,充分发挥信息工作的参谋助手作用。我认为,《黄骅快报》决不是市委办主办的一个新闻载体,而是直接服务市四大班子,直接面向各乡镇、市直各部门,要向各级领导的决策行为负责。因此,大家上报的每一条信息都要确保实事求是,有喜报喜,有忧报忧,决不能夸大成绩、掩饰问题。不能使信息工作成为只会歌功颂德的吹鼓手,游离于领导决策之外,成为“聋子的耳朵——配带儿”。 0 [! I: a6 _. N + Y; \6 n/ @/ o
六是切勿虎头蛇尾。我在一开始就已讲了,信息工作是一项没有休止的急行军,搞信息来不得半点“三分钟热度”。市委信息中心搞的积分制度,目的是调动大家的积极性,决不是开始几个月分数领先,就可以完事大吉了。高分数、好名次决不是目的,更好地服务领导决策才是目标。我看到过这样一则报道,比尔·盖茨虽然已经成为世界首富,他的财富足够他享受几辈子的天堂生活,但他仍然勤奋工作,每天要工作十二小时以上。搞信息也是需要这样一种精神,不断开拓,不断进步。今天受表彰的一些先进单位和先进个人,就是有这么一股子韧劲,从一开始就一路领先,直到最后时刻仍毫不放松,所以才能以大比分胜出。 4 M P8 W* ?* m* C0 ~4 E: R ) g1 f @% T9 O U
七是绝不马马虎虎。古人讲,“一字入公文,九牛拉不回”。做为直接服务领导决策的信息,更是来不得丝毫的马虎。一个错误信息,可能导致决策的失误,造成不必要的损失。所以,大家要格外重视信息工作,把好每一道关,严之再严,细之再细,确保不出现信息误导。/ v. u( h1 N! r" M( S% Z s: F
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八是不可洋洋得意。今年是我老秘网市党务信息大丰收的一年,