下的去、蹲得住、帮的实2 N" r5 E: [: ]* m9 s
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思想教育经常化,变“要我学”为“我要学”;# R: `# ]" p b1 L
专业设置合理化,变“随意挑”为“统筹选”;
. g0 s# O. C& O8 C3 G! I* [; c学习保障制度化,变“粗放型”为“集约型”。
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) _1 N0 O! D7 t) O, j0 ^在思想感情上,要体现一个“爱”字;/ h) f& ~. o' g p9 O5 }
在自身印象上,要树立一个“正”字;
- {4 s4 R9 N0 U' {0 j) _在工作方法上,要突出一个“细”字;% E/ Y& t$ K5 t
在工作作风上,要坚持一个“实”字;' {* G# M+ @' N/ z; R0 v0 I7 s8 |
在领导力量上,要形成一个“合”字。. O* \+ L1 `5 o2 j
0 P# u4 q2 D+ e/ X了解情况到一线,1 O! ~/ H: R* U, O2 |: j2 }7 _' f9 r
检查督促到一线,- W! m x( k% K3 n) \; h
解决问题到一线,7 k* O# Y) x; X- Q1 \/ b0 _
服务保障到一线。
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" l4 E0 t, k' q! H- ]想干事,在端正思想上下功夫;勤想事,在学习思考上下功夫;8 B: J) [ i( M" T- F* x" v
会办事,在作风养成上下功夫;干实事,在提高能力上下功夫;
3 @0 g0 [" U" y! C2 N/ {/ p能装事,在自身要求上下功夫;善记事,在积累素材上下功夫。0 b' K; b- O" p3 o, a+ r, |
- E: y( K9 N4 u8 X4 a请示工作有方案,汇报工作有依据,0 k$ H3 q8 Y! R% _; g) a" Z' h
贯彻上级指示有措施,指导基层有力度。( H2 Q# e% G' _) W F: h7 x
主管工作勇唱主角不推诿,中心工作积极参与不旁观,! ?8 ^5 a; y7 J- [6 |# \+ r
日常工作诚心支持不设卡,重大工作紧密配合不拆台,9 ~0 n- d* G6 |% B5 t4 k
边缘工作主动承担不扯皮。- z4 n2 _/ [/ Q$ {' |; v! q/ E
. y* s9 O5 {" ]# G/ h; n& \互相补台,好戏连台;互相拆台,一起垮台。 G, F# S2 i8 A$ `8 ~ \
5 d/ `& ~" |4 o, l a加强学习,树立勤奋求和的风气;积极探索,树立争先创优的风气;2 J t% |# N. j
顾全大局,树立服从全局的风气;遵章守纪,树立严于律己的风气;, u+ q) u" E& S! s8 H
求真务实,树立真抓实干的风气;注重团结,树立团结奋进的风气。
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+ e1 Y/ {7 z; ?- N7 J- M. d用新的视角分析认识问题,用新的思路筹划指导建设,用新的办法研究解决问题。
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5 I3 p4 b! C( g. X) S2 t8 f& I忙于事务不思创新,安于现状不愿创新,怕担风险不敢创新。3 y: G) \& }$ D& t( Q0 s+ ]
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落后的思想观念,陈旧的思维方式,片面的工作方法。
' w: I+ [+ o8 v1 {1 l解放思想、实事求是的科学态度;与时俱进、开拓创新的时代精神;着眼全局、面向世界的战略眼光;立党为公、执政为民的价值追求。
7 U3 C/ d, y5 T# {7 u用新的视角观察事物,用新观念研究问题,用新的办法解决矛盾,用新的机制提高效益。# Z) }6 a" c$ }& i. Z# Y" M% j
在研究新情况中认识新规律,在运用新办法中探索新经验,在解决新问题中实现新突破。3 H2 u+ d4 d8 R R0 Y
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