- M' k/ v. X" @! F8 p+ H. c) ? 领导在获得权力与利益的同时，也必须去面对权力带来的苦恼和风险，做好领导绝非是一件易事。
许多人看领导，只注意到了其表面上的威风，注意到其利益与荣耀。事实上，领导比任何人都更直接、更深入地卷入到一个个权力与利益的漩涡中，身不由己地随之浮沉。他们在获得权力的同时，也必须去面对权力带来的苦恼和风险；在享受常人所无法得到的利益与荣耀时，也必须承担常人所无法承受的压力与缺失。做好领导绝非是一件易事。
* B6 h, r& N4 y; h% ^2 U (1)位高而责重
4 K7 k: J0 k9 P# B$ K% k" Z A5 {& P 领导在被授予权力的同时，也不可避免应承担相应的责任。如果不能完成工作任务或者出了重大问题，领导照样会受到斥责，甚至是纪律处分或法律制裁。
& b9 D( O9 x) E7 k0 S5 k 在平常情况下，领导首要考虑的便是要干出成绩来。如果领导不能使工作有所起色，他可能就会失去上级的信任，难以得到继续的提拔，甚至还可能会被其他人取而代之。然而，事情的发展决非像设想的那样简单，它要受各种因素的牵制和制约，困难重重。因此，就对领导提出了比较高的要求，他必须要咬紧牙关、知难而上，负重前行。 7 r/ ^. R2 ]* h8 a5 U& T
（2）官大一级压死人
4 P. L# b x% y# ^$ S% q5 R 首先，领导必须组织完成上级交派的层层加码的工作任务。许多领导就饱受上级瞎指挥、乱指派之苦，为完成任务而心力绞瘁。 2 p0 P0 r" {% W- M2 L V* a" N
其次，下级单位还要承受上级的各级人情压力。领导还要面对喜怒无常的上级，甚至被卷入到上级之间的派性斗争中去。 * t4 t2 u. r% w1 P; U6 _9 j
(3)英雄难过“关系”关 1 ^, T$ d( k V" {
"完不成任务上级压，发不出奖金群众骂，想办事儿各方卡，回家晚了老婆不说话。”这可谓是对许多领导处境的一种描绘。
6 j5 K+ X/ L3 |3 p& U3 x4 i (4）权力角逐与权力焦灼
# {) S- ?4 U1 d; t1 e& b 领导对权力有“五怕”： 3 `5 i* X* B: e9 ~6 X' Q. n
其一，怕“蝗螂捕蝉，黄雀在后”； ' t8 z ^* T+ E" P% R" ]
其二，怕“鹬蚌相争，渔翁得利”； 7 D( P, w' F5 f% {
其三，怕部下暗中勾结，加害自己；
. \2 V; r3 c' w5 ~$ r 其四，担心同盟者背后捅刀子；
" H( @7 w) U) g6 G* [* ^& I/ O; C 其五，怕“后台”会突然“倒塌”。
y( \# Q) F2 S9 i( e' | 权力使领导感到焦灼，担忧、怀疑、防范等阴影时刻伴随着他，使他不能自拔。 + ?& W$ V3 i* ~) R
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