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因业务工作需要,决定面向全市选调道徳品质优,政治素质高,敬业精神好,业务技术精的财务工作人员5名。具体要求如下:
1 l5 @8 K0 i7 t! \8 J一、遴选职位 * R# Y% Y) R7 P) J) w) F
从事财经工作的局机关科员职位5名。
0 r( o6 y0 v4 h3 i$ }二、遴选范围及条件
# t. x0 x! x5 ]4 d6 l' Y7 p本市各县、区(管委会)、各乡镇在职行政人员(公务员),年龄33周岁(1978年5月30日以后出生)以下;学历专业为:财政学、会计学、审计学、经济学;第一学历为大学本科、学士学位或以上学历学位;工作时间必须在2008年12月31日以前参加且从事财经工作。 + L, D3 Q1 Q) s2 v
三、报名时间及地点 , `# H3 g8 s4 ^ Y; Y
报名时间:2011年4月15日——4月25日。 2 h8 w' X) G2 a5 ^4 {0 \! e# l
报名地点:市财政局人事教育科,联系电话0594-2697298 2 o6 N/ f3 i( n1 P: ` M* H
报名须知:携带报名表(报名表附后)、毕业证、学位证、身份证(原件、复印件一份)。 7 x9 p- F5 q3 o# a
四、遴选方法及步骤
; @- G i1 E' T) p1、笔试。经审查符合选调人员统一参加笔试,笔试总分为100分,合格线为60分以上(含60分)。 , l: \% r7 g7 P7 D0 ? b
2、面试。从笔试成绩合格线以上按1:3比例取前15名参加面试(若合格线以上人员达不到15名的,按实际人数进入面试),面试总分为100分。 $ P' E2 O5 d1 S' h7 `- x% j
3、体检。总成绩按100分制计算,其中:笔试成绩占60%,面试成绩占40%。总成绩必须达到65分及以上。从总成绩高分到低分取前5名的人员进入体检,体检不合格者依次递补。 % X1 h. Q O2 t
4、考核。主要对考生在德、能、勤、绩、廉、计生情况等方面进行考核。
/ _$ M3 l6 r1 }" x) S e5 _1 G5、确定人选。市财政局党组根据侯选人笔试、面试的综合分数、体检及考核情况进行综合考评,研究确定5名选调人员并公示。 : A w) s" T) X0 K s
6、选调人员试用期为三个月,经考核合格后办理调动手续(在县区有领导职务或非领导职务的同志被选调上的,办理调动手续时不考虑职务问题,作为科员调动)。
1 `2 e) ?3 R! s6 }3 f五、笔试、面试时间地点另行通知
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! x" p% a) n- R$ k; Y x8 g 莆田市财政局
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1 Z6 \1 N3 M: D二0一一年三月二十三日 |