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老秘版聊第五期问答精华汇总贴:如何在职场竞争中立于不败之地

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老猫 发表于 2012-9-22 10:53:05 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
      2012年9月14日(周五)中午1点-2点30分,老秘网举办了老秘版聊第五期活动,主题为如何在职场竞争中左右逢源?公务员写作热线的朱老师(qq群:49231471)作为嘉宾与网友在线互动交流,得到了广大网友的积极响应和热情参与。应该说是近几期版聊活动中最成功的一次(活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php? ... &extra=page%3D1)。现将有关精彩问答整理汇总如下:5 M" d# l# k' F9 t8 @' C" a$ b

3 W) ^$ f  _# C(ps:第七期老秘版聊活动主题征集中,欢迎大家如有什么好的意见建议,可以本贴回复,谢先!)
$ N" m* x# x; K6 B0 m! m
) I9 b' k" _  W$ s$ d* F: H东山秘书问:   t) s' C  H  U, y% R# s% ?" q* |
; ^1 R5 u. P# D
最近心情不爽啊,原以先等着论资排辈,可后面进办公室的同事,却先提拔啦,我该怎么办?虽然主任也把我抓进去谈话,说我也很优秀,下一步会考虑的,让安心工作,但下一步啥时候才能跨出呢,大家都看着呢,我能安心吗?求解。
' m: k! S+ n2 a8 V% U$ d! Q/ ]7 t6 O
$ J5 O5 }3 x$ [1 P! O朱老师答:
% n' Y0 J$ B8 v2 N% P
1 T6 O9 g) B3 ]9 Z1越是这个心里不平衡的时候,越应当表现的谦虚、和气,尤其对新提拔的同事更应当表现在认同,认可人家的优点,认同人家地位的变化,是一种心理素质,也是一种不动声色应付人际关系的一种技巧。2自己不要急于求成,该怎么做怎么做,同时可以适当看看、学习被提拔同事的优点,或许人家整体素质和综合能力不如你,但在某一个方面突出,形成了亮点,而且深得领导喜欢。3主任与你的谈话,充分说明领导考虑到此事对你的震撼,也说明领导对你的重视和认可,某君被提拔也许是后台关系或专门运作的原因,也许主任心知肚明而不能明言。当然主任的态度可以2种理解,或单纯为安抚你、忽悠你继续出份大力;或是真心安抚你。但无论如何你应该摆正心态。其实周围同事也许对内幕都心知肚明,对你的人品和能力也心知肚明,务实工作,踏实做人,等待下次机遇吧。
& A/ ~9 F# J1 e# o
+ U4 }( n3 b$ {/ v" g+ o" x我在学观点:
! Y4 }' |4 P8 e( W7 ~' a& H! w" F  k! k
绝对不要心里不平衡,人家能上的原因可能是别人付出得比你多(当然,你是没有看到的)。所以,别人上了,就是领导。该怎么对待领导,这就不用教了吧!
, M- H+ w& R( N( F( A. ]6 s2 d6 r0 f0 R( I7 J$ U/ R  |! f

& c2 O' l: e. \' ?  Bsunny-y 问:4 v$ l! U5 K9 }* a5 z  S6 J

/ F+ u7 V& j; z* r" j  H; @在职场竞争中左右逢源太难了,平时感觉和同事们处得都不错,谁有什么事,我都能尽力帮忙,可到年终一评比什么的,去不尽人意。尽管我并不在意那个优什么的,但不知道是什么地方做得不够好,可能 是我太专注工作了?
/ w4 O- O6 `% z/ ]& z; c# g
  R/ c5 J$ X$ s公务员写作热线朱老师答:
+ b( \: H5 x5 H* J. z1 J9 p% o; ?  t: _2 f& ?0 b
当一个20多岁的学生刚刚进入单位的三年内,也许看的人人和蔼可亲,热情帮助他人,自我感觉获得了大家的认可;但是当他到了30左右的时候,也许同样的环境他看到的是一张张虚伪的面孔,听到的是看似真诚、其实极端利己的语言。自我感觉是一回事,别人感觉是一回事;平时嘻嘻哈哈相处是一回事,涉及奖金等物质利益、评优等荣誉以及提升等切身利益时,谁和谁真正亲近、谁和谁是隐性的统一战线,就看出来了。另外,凡事有人群的地方就有矛盾,哲学上讲--差异即矛盾----也许看似和谐的工作环境里暗含着派系的斗争,你虽然热情,帮助了张三派系,竞争对手李四派系暗中不高兴,无意中得罪了李四,还有很多也许,也许······你可以去考虑。真正做到左右逢源,还需你有一定的影响力,有周旋于隐性明性派系的手腕,能看出人际关系的微妙之事,能采取不得罪人、团结各方的好办法····
* l7 h3 f0 r% j: b+ ^/ \' M9 q7 n/ R! U6 e! g! V
书法家问: $ L6 g, u9 _5 u) P5 _

. v' `) K2 o  r“左右逢源”语出《孟子.离娄下》:“资之深,则取之左右逢原。”资,积累;原,同“源”。意思是说,做学问如果积累丰富,则在需要时无论哪方面都能取之不尽,用之不竭。后用“左右逢源”泛指办事得心应手。5 M' P1 g$ i% a; v" i6 a3 j
0 y9 ?" U; F. G1 ^- w
  由上述解释已经显而易见,要做到“左右逢源”,就必须积累丰富;要积累丰富,就必须勤学苦练。从这个意思上讲,它与“天道酬勤”、“功夫不负有心人”有异曲同工之处。* T& D" Y7 F4 I# Y. ~2 P
" s* ]9 N$ ~! r" @1 U
  有时,“左右逢源”也用于贬义,讽刺某些人做事圆滑,善于投机取巧、见风使舵。我想, “如何做到左右逢源?”应该不是这种含义,建议,只要站得正、走得直,少说空话、多干实事,就可以“左右逢源
0 K. J4 @1 w5 D' S# Q& e9 d- c+ R( y( ?  O
朱老师答:
# ^6 q" o) |; t
% U2 S* W% M7 g+ D/ s0 \达到左右逢源的境界实在难,但可以向这个境界靠拢。左右逢源应该属于中性词,起码能够说明适应环境能力强,沟通协调能力强。我觉得能达到这个境界的是人人敬仰的老周,王明为首的共产国际派强了老毛为首的土共产主义的权后,老周在王明博古派里很吃香,二三四把手的位置;遵义会议后,毛派重新掌权,一直在延安,周还是二三把手;1945年周在重庆参与国共联络,在蒋眼里地位也很高,而蒋系特务军官无一人敢对其下黑手,其实其公关之手在黄埔军校时已经伸进蒋军,暗得蒋系门生庇护;建国后,彭德怀倒下了,林彪倒下了,而周始终位居二三把手位置不动,其处理各类人际关系的技巧让人惊叹,不倒翁的秘密在于做到了前后、左右、内外逢源。0 I7 s& |& z7 k
/ I6 Y' L! w  Q% f. r$ T
bailanhua问:
: u& @& Y, G$ A* |- R) e" n1 n1 T8 U# r) \) Y- e
想问新到个单位办公室,受到老员工排挤,该怎么办?! u4 Y) t5 ^* k6 E7 g) t

" o/ C9 Y. X7 f7 \% q3 b  I! \朱老师答:! C! ~* v- m3 E% b9 S

7 [5 P* A. e% ~3 g5 {1看看这个老员工和哪些另外的老员工有矛盾,寻找、扩大裂缝,你获取立足的机会。老员工们绝不是铁板一块的,因为他们要面临提职等方面的竞争,这为你立足创造机会。你要亲近一伙,另一伙自然有些收敛。7 R& x$ D7 M$ b. N7 i- k7 {7 ~6 q

7 j- [7 Q7 Q5 M! p2争取领导支持,快速成为骨干;办几件漂亮事情,争取领导倚重和信任;当你翅膀坚硬时候,可以反过来排挤他。要知道,领导未必喜欢老员工,一是多为老油条,对领导未必真心服从,二是有可能对领导地位有威胁。
" y5 P& x; f+ E/ w) {" i: d! D0 B0 z  Y7 h  @, D. l
9 l9 @2 |/ K3 ?4 h! N9 O- c
3忍受,忍辱负重,努力工作,争取他们的刮目相看,慢慢融合进去。
1 B. ~& V; E' a/ j& G. _* o8 x0 h% y$ B, b- C. o
有些单位有明明白白欺负人的,平时忍受,一旦抓住机会,就要闹到领导那里去,时间长了觉得此人不好惹,自然有所收敛。当然不可经常闹,适可而止,毕竟人微言轻,别留下--多事之人--的印象。有时候,一贯唯唯诺诺,缺乏个性,也是不行的。职场往往这样:当你过分谨慎地捧着饭碗的时候,一旦掉在地上就摔烂了,当你光明磊落,放胆行事的时候,即便饭碗掉在地上也摔不烂。---再说了,领导未必对那些老员工看上眼,领导一旦看出你们的矛盾,而且你敢硬碰他,说不定赋予你重任,利用你制约他,制衡他----几乎所有领导都会制造矛盾,利用矛盾。
) Y, ~, d6 X8 a$ k+ T  a. g, ^" K& Z8 t4 Q+ C# n
( M$ h8 T6 m  t( T) c* [$ [
唐山钱矿秘书问: 1 @, E; V; ^3 N8 E

! o( v. h/ T1 I1 M0 K2 I" V有的人在办公室就显他会来事了,忒张狂,对待这种人该怎么办呢?
5 M5 ^7 t' [4 R! }/ V( |0 ?/ v" @  v6 D
朱老师答:" @& f' v# S8 R1 p7 j
( g4 f9 `! ]) m7 ~( R
鲁迅先生说,杀人有两种,一是捧杀,处处向他示弱,鼓励他继续张狂下去,引导他达到”上帝要想让谁灭亡,就先让谁发狂“的程度,碰壁后自然老实了。其实,周围的人比你明白,比你看不过他,本文来源于老秘网,只是机会不到,韬光养晦,不动声色罢了。机会以来,众矢之的也,周围的人没一个傻瓜,把自己当成聪明人的人才是真正的傻瓜。二棒杀。和周围的同事结成统一战线,与其争斗,打击其嚣张气焰。6 a" \2 b' |& w# d0 U* @% b9 A
5 G, i8 ^" Y5 z* u# C
江苏省委秘书观点: ; b% M( B8 c* Y
% D1 u- }1 P. i0 l! Q6 f
借用老子里的一句话,以其不争,故天下莫能与之争
  I* m: J& ^+ r. I- q
; ?' i3 F; Z. \* r  Q) z4 c0 }$ |& @8 H
中国秘书问:
% R( W/ V7 e1 r7 B5 h" Y! j+ A7 [- J8 K0 U
工作一段时间后,发现自己不是很喜欢这个岗位,却对另一个岗位比较感兴趣,犹豫了好久,终于鼓起勇气和领导提出想换岗,领导却没有同意,说我现在的岗位缺人,但我知道我想去的岗位也缺人的……这种情况下我应该怎么办呢?应该再找领导谈几次吗?如果总找领导谈这方面的事情会不会影响日后的发展?
8 z3 c! X1 T, Y5 M$ H7 m& L, Q) p5 j% f: [; A5 g
朱老师答:: }. {# ~9 z6 V
5 e: _. f! g  O! O3 Q% o
  想好理由,再谈一次,不要过于坚持---要想到那个岗位一旦做不好,领导可有话柄了,;也要防止留下好高骛远、这山看着那山高的印象
. a) |. v" ^0 V9 d1 v. E& E
. H6 r( W4 k9 N7 h! q0 ~* }! ]" @" m  [/ a5 t' _$ V& b4 l
秘书无用问:
" ^) V, x1 R5 y. H) V) `: {
' H& y/ ^* A/ M干部提拔到底是必然的,还是偶然的?有什么捷径可走吗?
# y& }8 ~' I1 P8 E( W4 x7 ^! f/ q: M) O, q! j$ D
朱老师答:
) z( q' q  |8 M- j4 _( f
. g, t" q' U( I4 w  有虚有实,有真有假,有原则亦有潜gz,有公开亦有幕后,---条条大路通罗马 ) w3 e/ [- ?3 F4 S9 y" I' n* }; E
2 R9 Q- b  U  @' y7 V* }* c. o. w' K5 I

' s/ v6 n  s- s- H! S云端梦问: / Z$ R# [% E; Z7 @

' K5 P/ p' Y6 G! I看了几位的留言,深有感触,想做到这一点很不容易,也有类似同感,这是经验问题、积累问题、毅力问题,当然也有很多潜gz或关系在当中影响,实在是。。。能做到左右逢源,必定是懂人性,看透看清楚每个人的立场等并采取相应对策。。只是傻干活,就得遇到有良心良知的领导,还得看干活的能力。 吾也是在学习徘徊前行中。。。
* ^4 S4 J* T' `: J8 t1 y5 }
9 S$ a7 l: B% C
游客,如果您要查看本帖隐藏内容请回复
- {% X2 S2 Q) m1 W2 Y+ @6 C: e3 s7 m
chengeng_111问: 7 ]+ I- ?+ a: \# A

! S4 L/ g8 N9 @) f. M" k7 h3 U" X2 b& q6 Y
重组企业的秘书当了快5年了 想当年重组之时 就一个主任医师当办公室主任  一个学文科的我  做了秘书  - ' b' w" `/ y$ ?. t4 {! S6 e- g
* h2 m; v. k& m' G7 f1 M
经过快5年的奋斗  现在办公室运转规范正常 职能完善 领导认可  付出了不少心血
4 u4 n' i6 x9 a5 j* O; q7 c5 `5 y( }; V- ?
6 _5 u. O* I1 \. K: {9 b. i0 f
对于一个大局来说  一直就我一个人当秘书  办公室也没有副主任  连办公室主任都说我干的副主任的活  拿的工人的工资. s
$ {& c* U6 m( `# S  I$ M  [. d0 N
. k0 Z3 v( A9 x% f. l
* e1 v& q/ o0 X, Q) B1 R# Y3 O五年来 从青春年少的小伙子  现在也变成了新闻联播式的大背头  脑门发亮  头顶地中海开始显现+
+ T; F& ^( j* f/ W5 z% N) c$ ^$ F3 l3 x7 s
一直希望单位再招几个秘书  但是来面试的人  都以不够优秀而否决了  近3年  一个秘书没有招到9 ?5 u5 [! ]2 ~2 [

& q/ w" V' _8 N7 s+ o! p6 \我不敢说自己有多优秀  但是事实  里里外外  基本上是我一个人在搞工作  办公室主任除了搞接待工作   
9 v. V! a  F$ T5 H: o: w: d' f0 Y% A& G
最近办公室主任调任组织部,新来了办公室主任,依然是外行,而且热别会运作关系,就是吃喝送的那套,业务基本不管。
2 K) K, @4 V) K; @) ~# U8 M8 l9 `. Q) _  F- [) v
我很迷惑  我的前途在哪里  人事部门的比我晚来一年的   别人都提干了   , t* f$ Y6 w# R. Y5 @; c

4 }( c6 I$ n9 c$ J/ q5 i8 b& k请老师帮助分析一下出路  小弟感激涕零
+ p: l1 b1 Z# C7 F! v2 m, i8 Y) b) x) H8 Z% j1 T' j0 [
公务员写作热线朱老师答:" V0 Z/ a1 b' z) e& _  I
0 m8 w6 I) g9 C. K! L1 [
  有时候只能干不是好事,这个岗位离开你不行也不是好事;低头拉车的同时,更要抬头看路才好,学会潜gz才能提升
( S, x! U# N7 o5 {5 Q: |- e" X/ {+ m7 x% ], C
老秘网夜猫子观点:
: \* V7 _" e- h4 x) T% E* Q, C+ {/ O" Z
  当付出得不到回报时,有两条可走,一是安心工作等贵人出现。二是用心经营把自己当贵人,比如抓住公开选拔的机会,挂职交流的机会,如果是事业身份的,还可以直接考公务员等等(本文来源于老秘网,由夜猫子站长整理,转载请注明出处,谢谢合作)
 

精彩评论9

正序浏览
老猫 发表于 2012-9-22 10:56:59 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
老秘版聊往期活动回顾:
3 q. A) r. H. h8 `4 G$ u' I% M( M* P- l$ ]; }+ A
第一期   主题:如何写好领导讲话稿  赞助:天天向上玩具专营店
/ c  C8 i: O* q
+ W8 ?, N- ?! s7 f8 j( a& K& `    嘉宾:公务员写作热线朱老师 最佳参与奖:風筝╙╮yin5 f5 c2 l- X$ C: q
* C+ K3 V4 Z. ]3 U4 `
活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... &extra=page%3D1
( y7 r  a/ Y6 f; Q( W+ {! a0 B9 j) X1 x1 \! E
精华贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... &extra=page%3D1
6 b. k# w( k  v7 @/ g( {6 q) u" ]; e* r  S
第二期   主题:如何修改文章   赞助:天天向上玩具专营店( `8 H/ U, `( V" `4 _; b0 N
9 [9 N2 [0 ?9 g" D# ~
      嘉宾:三明广播电视报李耿源编辑 最佳参与奖:小鱼儿与水
! k: O6 C* X4 Y1 H( C% C1 A# D
1 N6 h! w7 k) I' E3 k活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... &extra=page%3D11 R/ L- B, o! f" t) F
* j2 [9 c9 c2 Y+ I
精华贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... &extra=page%3D16 o: y4 c. Z7 N6 e4 _. y9 b
& }0 V: U! {& H: x9 a; S# D) U
第三期:主题:怎么写好学习贯彻上级领导讲话精神的发言提纲 1 ]6 V) [0 S, s1 S

6 |' R( k+ d: R/ ~" h; S活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30304&extra=page%3D1
8 s! x$ c1 E8 ]  _3 b, E' V) S
) Q, H; @$ d* P! ~/ Z6 T/ D专题贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30393&extra=page%3D1
5 x: A4 `; r$ M# p8 h* A- E) W5 j
精华贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30575&extra=page%3D1
- o* q/ N  r! Y# d2 z6 Y4 b3 t+ Q! C0 a( E" x) P( `
第四期:主题:探讨关于送礼的艺术 嘉宾:公务员写作热线朱老师+ ^5 {1 t8 n; }+ W0 d
$ h( ?" }1 ^3 \; @! O+ n
活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... &extra=page%3D1) \' C; I; |% Z5 E, l
( O& n! H0 Y: O2 e! X1 d# V
精华贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30549&extra=page%3D17 Y- ]( t7 ?8 w$ u" B
( n8 \+ ]* l, v4 k* r0 I
第五期:主题:如何在职场竞争中左右逢源?! j% d6 Z! R+ Q7 f6 y& Z
1 b. n* Y& B% P7 s9 g* s
活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30576: G9 a3 D0 U: E" N3 Q8 [

% h, f. _4 `3 S( C专题贴:http://www.laomiw.com/forum.php?m ... id=30725&extra=
! Y" ^( W7 a7 O* ?
6 p8 q  ^; _+ Q* U# B! S  \' K第六期主题:如何写好理论文章?
0 a. ?8 q' P4 i( ^8 r7 F3 d7 c6 c/ j- q  }5 s
活动贴:http://www.laomiw.com/forum.php?mod=viewthread&tid=30724&extra=page%3D1&page=1& U  |: `1 R' ^( f' l8 o

/ ?) e* X% l9 ?8 t专题贴:http://www.laomiw.com/portal.php?mod=view&aid=1078
; r9 {* `' \3 N5 c9 `) A0 b- R2 N% i& n. t8 k
精华贴:总结中
 
 楼主| 中山华 发表于 2013-10-28 14:53:19 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
学习老秘网知识{:soso_e130:}
 
凤舞九天 发表于 2014-9-3 16:35:05 | 显示全部楼层
 
专业写文章
这样的说教,才真长知识、
 
徐徐徐徐 发表于 2015-1-3 14:21:00 | 显示全部楼层
 
这样的说教,才真长知识
 
青头 发表于 2015-1-3 16:25:52 | 显示全部楼层
 
学习老秘网知识,很有收获- c" {6 T1 K4 z( ?4 }. _7 H
 
朝阳风帆 发表于 2015-1-7 11:15:05 | 显示全部楼层
 
很好,很强大的文章。
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菜鸟小菜鸟 发表于 2017-8-19 09:53:56 来自手机 | 显示全部楼层
 
看了几位的留言,深有感触,想做到这一点
 
走进樱桃村 发表于 2021-10-21 10:47:44 | 显示全部楼层
 
看了几位的留言,深有感触,想做到这一点
 
蚂蚁飞飞 发表于 2023-10-13 11:18:34 | 显示全部楼层
 
学习学习再学习
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