国学精髓——应用性智慧的经典语句

一、关于境界：
/ @5 v' ~2 T* X) K( q, t4 w  Z) t1. 知识是学出来的，能力是练出来的，境界是修出来的。
- O+ S1 v' k" ~& O% ~+ K" Y3 W* B2. 万丈红尘千杯酒，千秋大业一壶茶。
5 I$ {3 C! ~) I& c# r3. 人生三境界：纵横捭阂，合纵连横，无中生有。
; N/ r/ W/ y+ O" A  }4. 天雨大，不润无根之草；道法宽，只渡有缘之人.
5. 君子和而不同，小人同而不和。
6. 人的价值，人的一生，就是体道、悟道、得道的过程。
4 O" H9 `' [5 c$ `( R: B7. 我命由我不由天。
8. 用出世的智慧，做入世的事情。
5 f2 Q0 R6 \: V- ~. k5 p' m二、关于心态：
# e' ~1 r$ r7 T! a2 D1. 学乐、法喜、禅喜、随喜。
2. 境由心造，修心才能开智。
3. 放松是成长的开始。
三、关于沟通：
1. 文字语言传达信息，有声语言传达感觉，肢体语言传达态度。
2. 君子贯乎道者有三；动容貌，斯远暴矣；正颜色，斯近信矣；出辞气，斯远鄙矣。
4 F2 ~8 m/ K9 G2 J) D' v: ~# y# P% `3. 人际沟通，最忌讳的是一脸死相！
4. 成不了大事的人，要么朋友不够多，要么朋友的质量不够好。
5. 同流才能交流，交流才能交心，交心才能交易。
6. 高品质的沟通，把注意力放在结果上，而不是在情绪上。
$ Y4 o: m9 m) \& f8 P7. 认同别人，更容易肯定自己。
+ z9 ?1 U6 `. ?- M# |" x8. 赞美是人际沟通的润滑剂。
9. 你沟通的品质会影响你生活的品质，从而影响你生命的品质。
四、关于领导者：
1. 领导者要学会破冰――涣然冰释。
/ Z0 }; I  q9 F4 c8 F3 A2. 领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
3. 有贤推举，方显圣；能人帮衬，方为王。
& p8 I/ I0 S9 D  \1 A4. 领导人最重要的能力就是决策能力。
  N7 }( j6 p# K& E五、关于喜悦心：
8 T5 f; _( ^# S: |, T1. 喜悦心是最好的人格状态。
- `1 d! j2 X" w2 W2 ?1 q2. 有深爱，心生和气；有和气，心生愉色；有愉色，心生婉容。
3. 永远，不要做气氛和情绪的污染者。
" j% c+ s  S8 d8 [0 e- a4. 当韩国人开始爱笑的时候，也是韩国人下一次经济腾飞的到来――韩国总统
5. 让自己快乐，是一种美德；让别人快乐，是一种功德。
" }  ^/ ?" p' J( z6. 喜悦心来源于正见、正思维、正语、正精进、正念。
" T) V% f) t: h2 ~& m六、关于思考：
$ x( d; R& L4 R思考力，是万力之源。
/ Y  ~7 U+ K: o2 `七、关于包容：
用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人。
八、关于改变：
, N) o& A7 ], M1 B  P. J1. 世界上最伟大的力量就是改变的力量。
2. 一个人不断成长的关键是――变态。（经常调整自己的心态，改变自己的状态）。
3. 改变自己命不好，最好的办法是，找一个命好的人跟他交朋友。
0 U& b8 I) r: v8 i9 ?九、关于学习：
* \8 G$ x+ s- P0 O1. 苟日新，日日新，又日新――《大学》
2. 子曰："朝闻道，夕死则已。"
3. 最愚笨的人就是出色的学习了根本不需要学的东西，出色完成了根本不需要干的事儿。
4. 好人，就是没有时间去干坏事，没有时间去说别人的坏话，忙于成长自己，没有时间去苛责别人的人。
5. 通常人都会在感性的时候做决定，再找理性的理由去支持这个决定。
# V! |4 W0 g" A  {, g十、关于管理：
/ `3 [: N7 S( U7 w1 j* I2 A1. 不做准备的人，就是准备失败的人；不做计划的人，就是准备计划失败的人；没有目标的人，就是帮别人实现目标的人。
! q) V1 V! O6 Z- q( T7 R2. 很多事情，不是在行动前没有计划，而是计划前没有行动。
# R9 N* D! F" [- ?- w0 H3. 角色就是人格。
4. 得其时，当其位。
+ D# M5 z/ O' j- d5. 时间管理包括；与时消息、与时偕行、与时俱进。
9 o7 a0 i5 K; J( ]0 Q6. 企业只有营销才能实现利润，其他都是成本。
" u9 f  S8 D2 k. v7. 企业最大的成本是那些没有训练好的员工。
8. 注意力就是关注事实。
: K( X6 e( U5 E" E4 ^十一、企业文化
' e/ t" i8 O4 K& r! Y0 J1. 最实用的企业文化，是为人处事的文化；最高级的团队文，是精神的文化。
0 D/ i- G, @) ]+ J  U/ Y2. 定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得.物有本末，事有始终，知所先后，则近道矣."企业文化最佳的法门。
6 g0 h! u. _6 N( r