早课：贯彻上级文件的实施意见怎么写？

! u$ b( `! y6 r" E& D: ]/ O) b, c' w : V) W" L" y: }

今日早课：贯彻上级文件的实施意见怎么写？原文照搬会被纪律处分的，所以框架上必须揉碎重组，内容也要加点自己的东西。

举个例子：

中办《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》提出七条措施

* N* l! x7 }) q

一、大力教育引导干部担当作为、干事创业。

1 g" O7 V4 Q) m i9 A

二、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。

三、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。

7 M' U9 w/ E4 w L2 c/ E5 c ' O9 N/ K8 q8 T+ m5 J; l

四、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。

五、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力。

~$ m' S1 j( g5 d3 \' ?; c0 J

六、满怀热情关心关爱干部。

七、凝聚形成创新创业的强大合力。

5 u4 `, l4 }8 H0 Z

吉林省出台《关于进一步激励全省广大干部新时代新担当新作为的实施意见》细化为13条措施

! j$ C6 I$ ]4 [ m4 T * h* V8 A. r+ B: F* _6 j# ]2 L6 O

1.深刻学习领会《意见》主要精神和重大意义。（增加，通用）

2.开展“讲政治、敢担当、善作为”领导班子思想政治建设。（把原来教育引导换个说法）

# e- Y' F2 e5 k- s# F% X5 Q: p

3.牢固树立重实干重实绩的鲜明用人导向。

1 V$ n( X/ Y2 B3 _) k' X

4.切实推动领导干部能上能下。（增加）

5.健全完善干部考核评价机制。

; J& z- x% }( C ^

6.切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。

2 e: T) ]' w9 x2 T% r 7 w. A& E3 e8 C; H" W

7.着力加强领导班子专业化配备。（增加）

9 Y N. j! s8 U; i6 q' [+ b3 D $ w: J2 J- j: ~: j- L$ a) f( T

8.开展领导干部专业化能力提升培训。

; F9 R& a- W$ ^

9.完善和落实谈心谈话制度。（增加）

9 `. z* W. _, C0 P2 O : L% ~& J5 x6 \3 s8 D4 z

10.执行落实好干部待遇激励保障措施。（细化）

( } P4 Z+ h- {6 F8 x* [& q

11.大力重视和关爱基层干部。

0 _) d" [0 V3 l6 w: G7 y

12.积极营造干事创业的舆论氛围。（增加）

( _- K3 v1 M6 ^5 U

13.强化激励干部担当作为的责任落实。（增加）

' W1 q% t! D. P& o: ?

新疆出台《贯彻落实<关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见>的实施意见》分为九个方面

+ {/ w; A9 Q. @- ^. H. H* j) i; C

一、强化“四个意识”，坚决维护习近平总书记核心地位、维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。（增加）

% x3 S: T. V1 _4 W- M/ @ ! }8 P+ p" D3 d& q8 b6 ~

二、坚定扛起实现社会稳定和长治久安总目标的政治责任，时刻聚焦总目标、坚决落实总目标。（增加）

5 V. b8 E" b- `. p( X: U& U

三、教育引导广大干部勇于担当、干事创业。（以下均细化为几点）

- D* |6 ?% U- r1 N0 Y: N

（一）增强政治担当。

, g9 p. m/ E4 ]& v' ` _' V

（二）增强历史担当。

（三）增强责任担当。

, Z7 T( R8 ~; J1 \

　 四、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。

* {! T0 \5 n H% {' I! }

（一）强化政治标准。　

（二）注重实干实绩。

, `# w+ N: e+ m' v: q3 E- i4 X

（三）坚持客观公正。

8 ?7 b- d q. X' H ~ 7 j0 A& R8 d) n! D+ P1 N" G0 ]- r; [

（四）推进能上能下。

! y3 v+ H+ U0 H2 b9 i

五、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。

! S4 J" A, z: O

（一）明确考核重点。

5 L: z `& V& R1 |* k# S! V& Y

（二）完善考核机制。

2 O+ S1 R1 L" n% A) h2 k

（三）强化结果运用。

六、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。

+ c% R" M" q/ F4 \ 9 e3 j% y, F" k9 a; b

（一）建立健全容错纠错机制。

& x* j- c7 A( ]% O* C _

（二）准确把握政策界限。

8 o( K1 x5 y4 I

（三）鼓励干部主动纠错改正。

+ p6 |4 k3 q1 x9 Z, o - A% D" S s6 c* g" V

七、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力。

?7 P1 r: f, P' |! | . ~4 n2 Y' A Y x$ o

（一）加强整体谋划。

5 c7 Q5 D" f! R* ^7 Y' c& q; T3 l! F

（二）强化专业培训。

（三）突出精准实效。

（四）优化成长路径。

' o) ^$ ?- q& o5 \# B

八、满怀热情关心关爱干部。

（一）注重政治激励。

$ A$ c& ?, l" [9 r% H5 O

（二）加强人文关怀。

6 t( {( j6 d& ? & s2 k9 a; D# f0 r/ N6 R$ ?/ _

（三）优化待遇保障。

. P% b3 u0 F# d- o+ [7 l- t

（四）关爱基层干部。

" ^/ c, F( N- }, K8 \

九、凝聚形成创新创业的强大合力。

: i& h) G5 @- Y; Y" w5 X5 K

（一）加强精神指引。

$ I% K& D V$ L- M/ Z

（二）加强科学统筹。

（三）加强文化引领。

6 Y& l; `! I2 h6 |9 U T2 t3 N

（四）加强舆论引导。

9 m$ g6 Q& m: n' ?3 p7 l: C- ]

中共福建省委办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》提出22条措施

7 k3 X6 J2 y" l6 v: c / A) C7 d) H; A9 h

 

一、总体要求和基本原则（增加）

: I! K" ~/ E. O

(一)总体要求

6 \( u1 r6 R9 y

   (二)基本原则

6 S$ Q3 K4 X% `

——坚持事业为上、推动发展。

' Z$ w! {3 f0 o# O& `+ k

——坚持问题导向、综合施策。

$ G1 S2 k. d4 r @( v( p

——坚持奖功罚过、突出激励。

——坚持鼓励创新、宽容失误。

5 U. I* m3 K, E6 [4 b( U( ~ 2 ^+ S8 ^2 }! f7 C; L- U% N

二、大力教育引导干部担当作为、干事创业

& T" `' f5 j- q5 y% X' a" O

(三)坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装

. ?% C1 ?2 t& H

头脑。

, B$ E( ?( \, Q" A# n& g$ h; I

(四)涵养担当作为的底气和勇气。

! N$ P2 p# W+ i0 h$ F

(五)各级领导干部要切实发挥示范表率作用。

三、鲜明树立重实干重实绩的用人导向

(六)大力选拔忠诚干净担当的干部。

+ N4 L! d) |8 B# B! X4 m

(七)完善精准科学选人用人机制。

3 V5 _$ y* Y' p& a$ S

(八)推进干部能上能下。

8 R* s7 u" `. n) `6 s 9 @/ N5 P0 Q& D$ U: _3 M

四、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用

% r! t1 N8 d+ Q5 x" ~1 ~5 |" L9 Y

(九)完善干部考核评价机制。

/ I* @# B9 H" u+ f" L7 P" k$ z# c ( z/ e+ A7 d4 q9 G

(十)改进干部考核方式方法。

6 {6 n8 ^, ]! \ H J* W

(十一)强化考核结果分析运用。。

# ]. w' \/ a5 d- F% \9 t% j0 O4 e

五、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲

8 q+ [; X" V$ I: Q5 I" M# G

(十二)合理确定容错情形。

- ?% a8 Q1 c# e8 |& B$ E; | . i- Q/ E5 W/ \0 x! K* a$ b2 J

(十三)规范操作实施。

+ T& B; C- K" G& h' r0 ]" w/ J

(十四)注重纠错防错。

0 E' `* C) c' S9 K. J- g" `3 ?( t 1 y( Z2 f( O- T+ G) T5 z1 V3 A

六、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力

! I/ D2 O: \- F3 e 9 {. T6 j6 U0 a$ L' y% f b8 E3 B( F

(十五)提升专业能力。

! T) b5 v7 G3 s y; o( `" h5 C

(十六)增强担当本领。

; b/ T1 c0 k& ~" A: `& h

(十七)优化干部成长路径。

: h! V$ D. u, H, b8 N

七、满怀热情关心关爱干部

: \- d9 _7 x. f9 B% @. A6 u

(十八)落实和完善谈心谈话制度。

) j% W& k+ v' W0 F: [

(十九)健全干部待遇激励保障制度体系。

5 ?0 i& r: o. y; S" s % i8 v- _, H% ]% q' P

(二十)注重关心关爱基层干部。

8 c+ z$ I6 L1 x d

八、凝聚形成创新创业的强大合力

9 V4 C( U/ d/ `4 h1 h3 e# g, O ) G; }! |5 A; z# g6 {

(二十一)落实工作责任。

$ ?! @$ t; w' n8 ~$ V) l4 N" K% Z Y5 k1 V9 l' B9 s. v

(二十二)营造良好氛围。

主要处理办法：

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

+ x) |3 f) i& t4 x

下课。

（以上内容摘自2018年6月19日老猫在文稿评改演播室QQ群366251120的早课记录）

（以上内容摘自2018年6月19日老猫在文稿评改演播室QQ群366251120的早课记录）

分析得很到位，几个例子也很形象，特别有助于我这种初级文字工作者。谢谢老猫。

真得学学呢！看看先！

很实用，来看看，希望能有帮助

八、凝聚形成创新创业的强大合力 ; |- ? t( ?( q * X; W0 m8 S, R$ {* b- |' h (二十一)落实工作责任。 9 D. V$ B- G; H% r (二十二)营造良好氛围。 4 w* d4 S' x5 V0 q6 }$ J8 k 主要处理办法：

很实用，来看看，希望能有帮助

(二十一)落实工作责任。 7 u3 P5 Y4 X' C( t8 R& q (二十二)营造良好氛围。 主要处理办法：

茅塞顿开，以前总是不知道规律

(二十)注重关心关爱基层干部。