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报考人员可登录“漳州市公开选拔领导干部网”,查询本人报考资格初审结果和有关考试事宜。2010年11月25日起,资格初审合格者可从“漳州市公开选拔领导干部网”自行下载打印准考证。笔试时间定于2010年12月5日,考试地点设在诏安县,具体考试时间、地点以准考证为准。 # {' X' M' p0 p
资格审查贯穿公开选拔工作全过程。报考人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在考试和体检中作弊,在考察中进行非组织活动的,一经查实,取消其参加公开选拔资格,并记录入个人档案。 : p- P0 x: Z; s& F& N! g/ ^7 `
(三)统一考试 5 b# Q j* y& L! Y& b% p4 V
考试包括笔试和面试。 / t" G& s/ a- P4 K
1、笔试。采取闭卷方式进行,主要测试应试者运用理论、知识和方法分析解决实际问题的能力。笔试卷面总分100分。 1 W1 G. m- o9 C" W* q1 G
根据笔试成绩,按照与拟选拔职位数5:1的比例,从高分到低分确定面试人选(并列第五名者一并列入)。 9 P: J `0 d9 q) j. w
诏安县公选办将在“漳州市公开选拔领导干部网”公布笔试成绩和面试人选名单。应试者可上网查询。面试前应进行资格复审。面试人选按照“漳州市公开选拔领导干部网”公布的通知要求,持相关有效证件、证书原件,到公开选拔咨询点接受资格复审。对于未通过、未参加复审或本人明确表示不参加面试的,其出缺名额根据该职位的成绩排名顺序依次递补。资格复审合格者进入面试。 : q/ W" b) I7 o/ w, B* k
2、面试。面试采用结构化面试方式,主要测试应试者的领导能力素质等与职位工作要求的适应程度。面试成绩采取100分制。 - ^8 P$ n# u6 j/ Y6 }5 H
(四)体检 - |+ y$ I; G" s6 ], {6 ~
将笔试成绩和面试成绩分别按40%、60%的比例折算成考试综合成绩,按照考察人选与拟选拔职位数3:1的比例,从高分到低分依次确定体检人选(并列第三名者一并列入)。参照公务员体检标准,诏安县公选办统一组织体检。 5 R& J+ |0 h: I* Z
(五)组织考察 4 t7 G- l4 H+ @- H% a/ P7 O
体检合格者确定为考察对象并进行公示。体检不合格者或不参加体检者不确定为考察对象,其出缺名额根据该职位考试综合成绩排名顺序依次递补。确定的考察对象,由诏安县委组织部组织对其德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
) w7 _4 z. g5 e(六)决定任用
) d6 x4 Y' @3 k% k% l坚持德才兼备、以德为先,在对考试成绩、考察结果进行综合评价的基础上,由公开选拔领导小组提出拟任人选,提交县委研究决定,并对拟任人选进行任前公示。公示后,未发现影响任用问题的,按法律程序和有关规定办理任职手续。任职一年后,统一进行考核,经考核不胜任的,免去现职。 , b& \: _( o: Z5 z
四、公开选拔的监督
. J/ _- p4 C1 s" ~ C! ]公选期间,诏安县公开选拔领导干部领导小组办公室设立监督举报电话,号码:0596-6090710。也可以向县纪委、监察局举报。
4 x" u0 | a. h, P0 a. Z本简章及简章未尽事宜由诏安县公选办负责解释。 4 J; Q L; a2 c# d8 e
, c; Q- X5 a1 g! \, i/ k ) o1 g6 k# X# H* ]
* Q4 T% A* ]" M' G5 t: v 诏安县公开选拔领导干部工作领导小组办公室 * M# ~3 J2 d4 Q4 T- J% D
2010年10月27日 |