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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点
- ~$ y. i2 G6 p( M0 \8 g: P) p9 S6 Z1 b+ S
“命题作文”
) ^  O% p8 ]% r, r$ ]
3 ~% y+ k, G! F9 W# i6 w第一,立意要高,不在其位谋其政! S2 P. C$ N3 {7 C3 q* e5 c
$ Z0 `/ i6 i2 m! K
第二,权威性强,要科学严谨, o8 B4 V9 f8 U2 X6 y8 Y
. Z3 }' [! z! w& ~0 p  n
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
! _9 ~( o' q7 P1 A; w/ g/ z, o! r: C( R, d# F1 F1 P: f
第三,涉及面广5 ^' j" m+ \* N$ K* N
. D. A+ L' A' Y1 C) g9 _" D
第四,个性要突出) n  [; f; o; W( i; x3 u. k

" m: ~  d# {7 m7 j(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)
4 A, q; r6 A! P4 {
$ c) }/ C9 O) g" ?2 G" s二、起草领导讲话应掌握的几个要点2 p! q: X! m/ a% }8 y3 }& S
1 z* A' N' p* ?/ S
第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”
% r# {9 O8 l7 M# H
' s. }9 n4 |6 }6 |2 Y  K6 X: v一要找到痒处
' o3 g' L) h& ^4 S8 H8 r, l. F
+ S3 w: F6 |) o' u二要看准时机( _- G/ S8 ~( n8 ~

0 d* J  [7 N7 I. h. @4 \三要必须止痒. b; a3 q. d* Z, Z# z
2 m* u) l) h# d+ l  J# k- `
四要讲究方法. E" W3 q0 _3 [4 K+ \
6 {: u0 a/ v2 _3 k0 M3 h$ w; ^, z* [
把握领导意图,要注意两点:
8 o7 o& M! s( R1 e# ^( w: Z2 k. n. y% T+ ~6 J' M4 Y
首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。* [  X: w8 f0 i0 ~6 X3 F: f4 m& x9 z

  i. Z; T* K& |' o% m其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。7 N( ^, o9 {% @# l' A, q! j) Y' v
/ g4 k/ O. M$ T
第二,把握写作重点
( l* U$ `. {, |7 R1 s
7 G. G( O  o5 @  u$ Z0 u4 X4 y“不板不乱”% p! F" q1 ]- A2 I; `& }
" X! ~. I" t8 f8 _+ a7 x- B6 u, G
结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰
7 @; I3 a- Y3 V/ D5 G/ c3 E8 S5 r+ u* t' Q7 O8 J  \
第三,讲究词章! i- V# x. B% S! v0 s

, H$ f1 i" V( P/ m; S简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏)
6 v; {) s7 L2 E% \
, g4 q5 ^4 m2 L* k# ?" z第四,要记住领导,记住听众,忘记自我* H) j/ B. E) Z2 M" _, Q3 m" `( y

- A; e6 [. |) t- E2 t第五,集思广益,善于集体推稿5 u! H' L4 J. ^9 H

/ S4 S) ^7 T2 t* n8 a一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍) F9 a' F9 }/ v9 P& r  _+ ^' S

2 E* c7 X/ U- X1 J三、应修炼的素质* ^  J  m/ l7 @) B& d& ~

( J, P" ~  _( ~: d+ _0 j; \( T# c; B
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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