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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点( x+ }9 Q" e7 v% Z! p
6 Z: ]% P! n& e* s9 ^
“命题作文”
' T8 m5 M. k+ l! P- A8 y% k
/ V$ f8 b0 [9 \' }; n  q8 |/ D第一,立意要高,不在其位谋其政
+ A! p& y* i5 k: F% M
3 C9 E; _+ h& B3 x, e3 D第二,权威性强,要科学严谨; ^& g& X9 V, b" a
* q$ q- T. X; l% T; k5 G- V# p8 F
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
/ C7 k3 ]5 A) K& q4 H6 I4 d
. c" d) h% n/ v2 A0 W. B第三,涉及面广
! b* U, z( C/ V. P. f7 C* m( P. g0 q6 h$ {! C- e
第四,个性要突出
5 J% X' x6 h- C) R, F3 t
2 y. _, L$ f% Z+ T0 x( c(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)
8 X7 o4 x% W' b, [1 I" Q3 W" a
- k" n$ F- a. u# ~. V# j! b, G二、起草领导讲话应掌握的几个要点$ s# y- y; H; r

4 r2 k. H1 a9 O; t/ D7 }+ ~; n: u第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”, {: f: |% `4 I, W5 d& L6 o( A
' X# a. Q% U9 [' S# z) z- O
一要找到痒处
5 O8 X0 h2 f+ G% F
6 O/ o2 I" i7 N' z( S- |6 B) l8 {二要看准时机- ^9 ^! H9 q" d8 ~" G, F

6 A# M% F/ Y4 Z( }三要必须止痒5 D( k6 H6 ~0 a5 n
+ V' ?2 b) }4 Z- D
四要讲究方法8 q7 z# X& L" w9 N) M

! H: ~5 D1 v4 L( ]% A把握领导意图,要注意两点:
, ]: y1 ]1 i$ W& x: C. F- _" J0 q! k, c* ^3 N. K! P0 W+ X1 J
首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。
: [/ {2 G/ y9 m' K, q& ]
/ V) T; A/ y6 P. m7 X% \; H$ t其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。
, b+ S6 T' X( g7 v5 V0 u! [, i( @9 y" K- U8 ]
第二,把握写作重点$ r' y7 R0 b8 s4 U1 a: q
0 P! O4 q) G  y+ ~0 w4 x) H) E
“不板不乱”
2 `& k8 z8 \6 Y9 D& }, A
- `: |4 U# P1 g) B9 j$ E结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰, i$ w* R5 d9 I9 ~0 N: B- ~

4 n4 _1 ?, e0 W: {2 |) V1 p第三,讲究词章6 y, L5 w1 \* E, C

8 s- j3 [/ q* `1 c' [简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏)4 ^  G. t0 U& y
% V2 m9 j% Q( k5 f. N4 E
第四,要记住领导,记住听众,忘记自我: l' l0 z' L( z  O

8 U! Y% X3 R8 H( ]9 f/ p4 z  E第五,集思广益,善于集体推稿8 T& ^& W$ I/ M/ D; P
5 B& ?0 R7 O% r9 d! a
一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍
* Y8 ^  }6 O; J0 f# @! G+ p4 h, {, d5 n1 l) ~- j& ~
三、应修炼的素质! \% W* n4 [# P6 A) M
# \$ B9 m0 N7 s- Q  \
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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