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文稿写作根本大法(非官方) ' R- Y4 |* L+ \# d) A W# [7 _: B
0 X0 l3 @- W! G(征求意见稿) ' a% g+ y5 l: S7 w, s
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(2019年1月1日) 2 ^( y7 M. `& Z* j6 O
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第一章 总则
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第一条 领导永远是对的。公文材料应当全面系统反映领导或单位工作思路、工作特点、工作成效。原则上服从服务于领导,机关建议权不应超过3次。% U! M `* h9 W/ m! q. }& c- p
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第二条 方向比速度重要。公文写作前应当理清思路,搞清楚“怎么写、写什么”。原则上思路不清不写、提纲不定不写、领导不认可不写。 3 W3 o3 y) I I) t" U8 D
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/ X c0 f6 o q9 E. F第三条 说听得懂的人话。公文是写给人看、读给人听的,应当避免高高在上、故弄玄虚、颠三倒四、吓唬忽悠等倾向性问题。
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- p6 Y6 U v8 q9 E; i( F+ E4 Q( v7 J第四条 只选对的不选贵的。合理选择事例往往能事半功倍。选择事例应当突出特色、数据详实、真实可信、紧扣主题。 6 b- X, Y. N* K) ] g" B
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第五条 丢掉懒婆娘的裹脚布。公文写作应当直奔主题、言之有物、简明扼要。力戒离题万里、云山雾绕、信口开河、滔滔不绝,除理论授课外,应控制在45分钟以内。
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第二章 工作汇报( X8 J/ ~' v( A4 [
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0 c0 N; K: c5 N% T3 i6 E$ l 第七条 背景要明。撰写汇报前应搞清楚“谁汇报与给谁汇报、汇报什么与能汇报什么、领导有什么特点与单位有什么特点”等基本问题。7 ]# D. P) n$ r5 c1 l
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第八条 思路要清。确定思路应当符合客观规律、遵循工作惯例,内在逻辑清晰、层次分量相近。
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$ r! U3 {: K3 C# O3 O+ }- y* m1 J* A; |第九条 内容要全。工作汇报应最大可能全面反映单位建设情况,原则上有特色的必讲、年度大项任务必讲、被上级通报表彰的必讲、在群众中反响强烈的必讲。
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第十条 活动要真。工作汇报应尊重事实、认真对待,可适当拓展、深化、借鉴、放大,但不得无中生有、借鸡下蛋。(可吹不可编、可蒙不可骗) + N. F7 O D6 q9 {" u$ P& u
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" c/ ]9 W4 ]2 b& Q1 Q6 B2 z第十一条 亮点要新。工作汇报应紧扣新形势、贯彻新思想、用活新手段、凸显新成效,应避免老气横秋、老生常谈、老瓶新酒。
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: g' `2 `5 [! d2 A$ ?第十二条 问题要实。汇报问题应实事求是、直击矛盾、有据可查,可视情进行选择、删减、加工,除明确要求外,应权衡利弊、反复斟酌。(避重就轻、点到为止) 9 c2 t& K' T( T# d3 q
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j' b# z& N- Y2 h第十三条 语言要简。工作汇报应尽量合并同类项、压减多余项,可以适当减少谈认识的话、讲效果的话。
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第三章 工作报告2 @! y% b% q6 j. W- S- i: j" V( o
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