打造“人才特区”

注重发挥科技镇长团后方高校和人脉资源，打开人才引进另一扇“窗口”。

三是创新“三种模式”。以产业集聚人才。推行“1+X”引才新模式，初步实现了“引进一个人才，带来一个团队；引进一个项目，带动一个产业”的目标。

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如何打造喜迎人才政策洼地，成为人才特区？

致力“三大突破”。致力重点领域突破。充分发挥高层次人才在创新发展中的引领作用，先后引进硬磁、软磁科技型项目2个，以及中科院院士和国家“千人计划”入选者刘平在内的高层次人才14名，我们将借助这两个项目，把盱眙打造成“江北磁都”。致力协同创新突破。以人才、科研合作为载体，采取聘用、兼职、参与课题研究、技术咨询等形式，推动企业与高校、科研机构开展产、学、研合作。致力成果转化突破。不断完善“人才+项目+科技金融”的创业支持模式，初步形成了“投入一批资金、培养引进一批人才、发展一个产业、培育一个经济增长点”的链式效应。