在全省政府系统办公厅(室)工作会议上的经验交流材料

主要负责人登门拜访，征求意见，解释政策，加强沟通，汇报情况，提案人反映很好。今年，我厅共收到的83件人大建议、政协提案，办结率达100%，见面率达100%，除因1人远在香港无法联系，其余均为满意或基本满意。

坚持“请进来”与“走出去”相结合，

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（三）坚持“请进来”与“走出去”相结合，抓好人大建议政协提案的督办落实。我厅把办理建议提案作为部门一项重要的法定职责、政治任务来抓，作为自觉接受监督、推进依法行政、实现科学民主决策的重要途径来抓。每年提请厅长办公会专题研究部署办理工作，将办理工作纳入全年工作规划和机关目标管理。办公室明确专人跟踪督办，编辑信息通报督办，召开专题会议重点督办，实行一周一调度，半月一通报。为了确保办理效果，一方面，我们主动邀请有关委员、代表来我厅检查工作，同时提供有关素材，进一步将建议提案与解决实际问题有机结合。另一方面，坚持重点建议、提案厅领导包办和上门制度，如，2006年省政协委员佟文西提出《关于解释计划生育奖励政策落实》的提案，厅长邵汉生亲自带领厅办公室及相关处室的主要负责人登门拜访，征求意见，解释政策，加强沟通，汇报情况，提案人反映很好。今年，我厅共收到的83件人大建议、政协提案，办结率达100%，见面率达100%，除因1人远在香港无法联系，其余均为满意或基本满意。

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创新“三种方式”，确保督办工作实效

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（一）坚持情况通报与实地督查相结合，抓好省委省政府重大决策部署的督办落实。省委、省政府的重大决策部署，事事关系群众切身利益、件件关乎社会和谐稳定，我们给予高度重视，丝毫不敢懈怠。如去年和今年，省政府向社会公开承诺的“十件实事”中，分别有三件、四件涉及劳动保障部门。我们在工作安排时，作为一号??时，作为重中之重。坚持做到一月一调度，对工作进展快的地方，及时总结经验，树立典型，在全省推广。对工作进展不力的，及时协调有关处室、单位，通过开现场会的形式，进行现场督办。如，为了加快农村劳动力转移培训力度，通过深入调研、挖掘，在全省开展了“湖北省十大劳务输出品牌”和“外出致富创业人、组织输出引路人、回乡办厂带头人、贡献突出技能人”四类人员的表彰宣传活动，典型带动效果十分明显，得到了国务院办公厅的高度重视。
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（二）坚持协调办理与具体参与相结合，抓好省领导批示件的督办落实。近年来，省领导对劳动保障工作的批示件逐年增加，仅今年前9个月就收到省领导批示件156件，其中俞书记34件、罗省长18件，件件涉及民生问题。为了确保这些批示落实到位，我们制订了《省领导批示件督办管理暂行办法》，明确省领导批示件的登记、阅批、分办、督办、成文

协调各处室（单位）、各地及时办结，重大事项办公室还具体参与。如，今年上半年，俞正声书记在省委办公厅《参阅件》第15期《有效发挥保险业在服务弱势群体中作用的实践与思考》上批示：“劳动保障部门应重点研究下岗职工创业小额贷款担保问题及用政府提供贷款担保方法的可能性。江西对下岗职工小额贷款采取政府担保的办法使其贷款额占到

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