|
因业务工作需要,决定面向全市选调道徳品质优,政治素质高,敬业精神好,业务技术精的财务工作人员5名。具体要求如下: 7 o9 C5 J5 w7 \
一、遴选职位
8 R0 ]0 y! p& Q4 l从事财经工作的局机关科员职位5名。
2 y2 j0 r7 \1 w6 |5 g/ h二、遴选范围及条件 / F4 r+ L \. Q5 B1 d
本市各县、区(管委会)、各乡镇在职行政人员(公务员),年龄33周岁(1978年5月30日以后出生)以下;学历专业为:财政学、会计学、审计学、经济学;第一学历为大学本科、学士学位或以上学历学位;工作时间必须在2008年12月31日以前参加且从事财经工作。 , O# o* x: |. ?" b
三、报名时间及地点 0 e r. t2 R) I9 g
报名时间:2011年4月15日——4月25日。
3 y/ W- E* e/ {) H& G, ~报名地点:市财政局人事教育科,联系电话0594-2697298
7 [: s" Z- d5 V$ n% J报名须知:携带报名表(报名表附后)、毕业证、学位证、身份证(原件、复印件一份)。
4 U8 L6 B2 ]. i, j四、遴选方法及步骤
; X6 K* e. Q2 E/ s5 m: O: ]1 V' Y1、笔试。经审查符合选调人员统一参加笔试,笔试总分为100分,合格线为60分以上(含60分)。 3 L6 K( I* `2 W- i
2、面试。从笔试成绩合格线以上按1:3比例取前15名参加面试(若合格线以上人员达不到15名的,按实际人数进入面试),面试总分为100分。
+ ^# i' h- p, }3 d8 o3 N3、体检。总成绩按100分制计算,其中:笔试成绩占60%,面试成绩占40%。总成绩必须达到65分及以上。从总成绩高分到低分取前5名的人员进入体检,体检不合格者依次递补。 . m* r6 t% u9 c$ q" H' f
4、考核。主要对考生在德、能、勤、绩、廉、计生情况等方面进行考核。
8 w7 B2 K) Q6 P# h7 @5、确定人选。市财政局党组根据侯选人笔试、面试的综合分数、体检及考核情况进行综合考评,研究确定5名选调人员并公示。 ; z9 u" ~% x5 }9 C/ O7 ?
6、选调人员试用期为三个月,经考核合格后办理调动手续(在县区有领导职务或非领导职务的同志被选调上的,办理调动手续时不考虑职务问题,作为科员调动)。 3 \/ t$ ~; s% h; l1 R* U% s
五、笔试、面试时间地点另行通知 8 S& z/ ~2 D0 ~5 ]. Z/ N* |
* K, T# ]+ u, ]- T; w1 c 莆田市财政局 7 E8 P0 n' t2 r. |' E, A) T5 i
9 j$ N$ T* H; g( q6 x二0一一年三月二十三日 |