时评：多解决问题 少解释原因

时下，在干部队伍中，积极为群众办事者为数不少。他们想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，把群众的安危冷暖挂在心上，深受广大群众的爱戴。但也有少数党员干部面对群众遇到的困难和问题，不能持积极的态度去解决，而是不厌其烦地反复给群众做解释工作，用“解释”来推卸责任，用“解释”来拖延困难和问题的解决。这种变“解决”为“解释”的做法，实不足取。其结果是不仅伤害了群众的感情，而且也损害了党和政府的形象，破坏了党群、干群关系。

　　“解决”与“解释”，虽是一字之差，但意义却不同，结果也不一样。为什么有些领导干部只喜欢用“解释”去应付工作中遇到的困难和问题呢？说到底，就是因为“解决”要比“解释”付出更大的工作量。这种干部缺乏身体力行、全心全意为人民服务的公仆意识，只有“嘴功”，没有“脚功”。要真正解决群众的困难和工作中的问题，没有脚踏实地的工作作风，不舍得出力流汗，是根本做不到的。

　　实事求是地说，大多数困难和问题，我们的党员领导干部完全应该尽快解决。当然，确实也有一些因受客观条件限制，一时难以解决、暂时无法解决的困难和问题，需要领导干部耐心地把情况说明、把道理讲清，做些解释工作，想来广大群众对此也是能够谅解的。关键是，领导干部不能老是给群众作解释，总是把解释当成工作的主要手段和“挡箭牌”，把应该及时解决的困难和问题一推再推，一拖再拖，不予解决。自古民心一杆秤。广大群众所期盼的，不是领导干部在任上做了多少解释工作，而是看其在任上解决了多少实际困难和问题。

　　当前，我们强调加强党的执政能力建设，构建和谐社会，谋求科学发展，落实到各级党组织和领导干部，就应把提高为群众解决实际困难和问题的能力作为一项重要而紧迫的任务。因此，党员领导干部要深怀爱民之心，恪守为民之责，多办利民之事，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。对待群众的具体问题，要多解决，少解释，真正把功夫下在为群众做实事、解难事、办好事上，真正把爱民亲民的口号落实到为群众解决实际问题的行动中。

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