1在单位里要“站好队”、“跟准人”
/ j+ y; n4 N: ]' }5 j& f0 a! z5 J2明确你在领导心目中的位置0 o# o/ `! B9 _5 c7 Y( I
3善于表现,把自己的优点推销给领导# s. O/ q- u- @
4关键时刻露一手,给领导留下“这个人还真行”的感觉
' O! P( ?0 M5 f7 h! R$ I5用实际行动赢得领导信赖,给领导造成是“自己人”的感觉3 n2 M: ]* c* a' ]/ }
6把功劳让给领导,拉近与领导的关系
( m* o7 t0 r( O* \! O1 Y- X7把过失揽到自己头上,换取领导的感激
5 t! N1 i- a* n9 z# r9 s/ ^8把有失领导体面的事情接过来
8 t4 e# D7 B& [8 U! b$ f( g( ^9创造机会接触领导,拉近与领导的距离5 l' V9 S9 D; p/ v) \8 a
10在工作上独挡一面,换取领导的信赖
" ^) A. x& s" }1 o5 S11经常汇报工作,引起领导的重视
- U% v1 g* F% b& i12谦虚的下属,会给领导留下“孺子可教”的印象
) _: q/ u& d' @1 ?* k* {; L: [+ ^13找些轻松、自然的话题与领导交谈沟通
9 X; Y; q! ^/ D4 s/ _9 T% E% h, O14懂得尊敬和服从领导- p( L) u( e! L
15爱显露才华的领导,称赞是注射给他的兴奋剂
" v2 d0 y1 Z* h7 j# Z" `/ G/ z16对待领导的工作失误要慎重' M, A4 K% K, y1 R/ n
17向同事倾诉对领导的不满是很危险的
( F/ a6 \/ @5 l5 D! S18信守诺言,较易给领导树立靠得住的印象8 V* a' A- K1 J% N6 h
19严守规章制度
" M! V( _& R$ G9 T( }7 R& J20不要做逼走无能领导的傻事
1 U! ?1 f' A* a0 @; y! n {21准确领会领导的意图3 P; Q# t# a# |1 b) i
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