惊险的一跳:晋升的路线考察（二）

转载。　认真研究“惊险一跳”的个案，耳闻目睹各种蛛丝马迹，大概会发现这样一些情况和因素在发挥着作用，我把它称为“五子登科”——五类原因，单独或者综合发挥作用，帮助一些幸运的人实现了自己仕途上的“惊险一跳”。

" I* b$ A; g1 ~5 Q    第一类因素：专业经历方面的因素
; W7 [7 T* U4 `$ p& m* y
; k. T1 v# K8 B& _3 _　

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

$ _, v0 x% `+ C7 W7 J8 y+ m# L/ \　　第二类因素：政策导向方面的因素

　　一个时期有一个时期的政治、经济、社会“大势”，这些“大势”影响到整体的人事政策和用人导向。为了突出“导向性”，往往就要迅速找出几个“标杆性”的人物来，以便起到“立竿见影”的示范效果。这个“标杆”会落到谁身上，真的是更多地具有某种偶然性。
2 s# Z8 ]  f" ?' J. L　　

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

6 Q$ Y/ \6 N, _6 j; D4 ?
　　“年轻化”是政策导向因素当中的一个引人瞩目的方面，而“年轻化”也更多地与“基层化”联系在一起。因为让大家接受起来，来自基层的年轻人才有相对足够的说服力。否则，同时上层机关的人，谁能比谁高多少，难以选拔、也难以服众。这样说来，从基层选拔年轻人，也就存在一定的必然性和合理性了。当然，具体到选择谁、“为什么是他”，还可能存在更为复杂的因素。
$ A1 e) Q# z$ f& }9 x0 O
　　第三类因素：象征代表性因素
) s1 {7 v9 t7 N& Y2 |
　　这个因素与我们党和国家特有的政治体制与治理机构有关，比如：
　　关于民主党派、无党派人士进班子的规定。政治协商、参政、议政是我国重要的政治制度，一定级别的领导班子，需要有一定数量的代表性人物。这样的一种政治安排，就会给一些具有专业技术背景、在社会上有一定影响力的人物提供“跳跃”的可能。比如，人民大学某系主任被调任北京市某局副局长，这样的例子很多。给我印象最深的是农业大学某教授的话，那时候我在从事记者工作，因为熟悉的缘故，聊天时他提到：如果你专业很好、做学问很好，最好不要入党，到一定的时候、一定的情况下，你就可能获得额外的、意想不到的“好处”。他还补充说：党内人才济济，竞争激烈，想要“出头”实在是不容易的。其实他这里所说的就是指在现有的政治安排下，民主党派和无党派人士可能获得的机会。
　　类似的还有关于少数民族干部的规定，关于妇女干部进班子的规定，等等。其中关于各级班子年龄结构的规定，也会给一些年轻人创造机会。如“团省委的领导，由基层选拔、岗位交流等各种形式产生候选人，整个领导班子年龄不能超过36岁。”既然不能超过36岁，如果其他几位副书记平均年龄比较大，就很可能将选择的目标锁定在30岁以下。所以，出现28岁的副局级干部，就不足为怪了。

　　第四类因素，贵人举荐的因素

- Y- {7 [7 a* W4 ^/ X" P　　在美国社会，有一句知名度很高的话：“你知道谁，比你知道什么更为重要”。这是西方职业发展中很正常而且正大光明的一件事情。但因为我们干部政策和制度的一些特殊敏感性，使得“举荐”和“跟人”成了很隐秘甚至不光彩的事情。好象现在有规定，部级领导异地任职时，最多只能带一个人：司机或者秘书。很多高官为了避嫌，基本都是只身前往，顶多让原来的秘书跟自己去一段时间，帮助安置一下生活，而后就会返回。
　　尽管如此，“贵人”的因素在一个人的成功当中，仍然举重轻重。在清华听EMBA课的时候，清华大学国民经济研究中心主任曾经和学员交流：在一个人成功的所有因素当中，能力占到30%，机会占到70%；而在机会的因素当中，最为重要的因素是“贵人”因素，大概仍然可以占到70%的重要性。“双70”的理论，自然有待论证（其实也难以论证），但足以说明“贵人”因素的重要性。所谓“知遇之恩”、“再造之恩”，其实就是在说，“贵人”的出现对于一个人生活和命运的改变是根本性和颠覆性的。
　　“贵人因素”的重要性，对于我来说，是耳闻目睹，也是感同身受。想当初，我之所以连跳两级，就是因为分管副部长对于我的青睐和提携。没有他的坚持，想要达到甚至超过同龄人，是决绝不可能实现的。“贵人”可能是你身边的人，可能是在某个细节上影响你一生的人，可能是你的顶头上司，但“贵人”最为突出的特点就是它的“突然性”和它的“隔层性”。
　　所谓“隔层性”，就是指他的官职、权力和能量是远远高于你的，是可以在广大范围内发挥影响力的人物。比如，你的“隔层”的领导，也就是你上司的上司。这个角色十分关键，因为的顶头上司身陷组织环境和利益格局当中，一般都是“平衡来”、“平衡去”的“好好先生”，而只有你上司的上司肯为你说话，你才可能获得超越他人的发展。这个“隔层”有可能隔得更加离谱，甚至是你想都没想过的人突然的青睐。比如高级领导人在视察基层的时候，你有机会接近他并且你的表现引起了他的注意，被“钦点”或者“过问、关照”，从此仕途之上就“紫气东来了”。
2 f$ h! O) z6 U$ o　　所谓“突然性”，是说“贵人”的出现，常常是出其不意的，也常常是可遇不可求的。抱着特定的功利想法去接近某些人，想要求得他人的帮助，自然也可能获得结果。但更多的时候和更大的可能性在于最初并没有意识到，后来却发现某人真正成为了你的“贵人”。因此，“贵人”的出现有很大的偶然性和机会性，你所能做的可能也仅仅是“时刻准备着”。

    第五类因素，路径安排的因素

　　东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。
& ~* G) Z2 P1 J2 l" I" d. B5 T　　基于我的观察和对于干部人事制度的了解，我已经大概可以看到一些官员晋升的“套路”了。比如说，某个人从原有的位置被安排到一个新的位置，你就可以判断这样安排的意图是什么，以及可以看到这个人将来大概的走向。最简单的，如果一个人要擢升为党和国家领导人，大概这个人是一定要补“地方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再比如，在省、市、区领导班子当中，除了一把手之外，谁如果分管党务和组织人事工作，谁就可能在未来擢升为一把手，因为他需要提前进行新的人事布局，以便为将来的晋升和工作获取更大的支持。在中央政治局常委当中，谁如果分管党务和组织人事工作，甚至开始涉足外交、军事领域，他就可能是将来的总书记人选。
8 P; a- B- ^9 x$ }% d0 P

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。
/ @* j+ n! O: _" I( `* }& k' n: C' ^; ~& l( A　　基于我的观察和对于干部人事制度的了解，我已经大概可以看到一些官员晋升的“套路”了。比如说，某个人从原有的位置被安排到一个新的位置，你就可以判断这样安排的意图是什么，以及可以看到这个人将来大概的走向。最简单的，如果一个人要擢升为党和国家领导人，大概这个人是一定要补“地方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再比如，在省、市、区领导班子当中，除了一把手之外，谁如果分管党务和组织人事工作，谁就可能在未来擢升为一把手，因为他需要提前进行新的人事布局，以便为将来的晋升和工作获取更大的支持。在中央政治局常委当中，谁如果分管党务和组织人事工作，甚至开始涉足外交、军事领域，他就可能是将来的总书记人选。  G+ m$ Y" D# t8 P2 a
四贝勒，老秘网建议您养成“边阅读边思考”的好习惯，如需查看隐藏内容，请用自己的话回复点评几句，系统将自动替您支付3两文银给作者。如文银不足，请先投稿一篇，即可赚取10两文银。如恶意灌水，可能被重扣文银。详见“新手必读”或咨询右侧在线客服，感谢支持!; h5 ~# F* r. Q# R, h5 [4 ~1 D


% o: m9 Y$ a+ h6 Z- y7 s/ x     post_newreply  
/ w! R: X2 S% K! }
& P. r- H- S8 H评分参与人数 1 文银 +2 收起 理由  
1 c$ x% i0 w# t3 [& O" ^ AFS  + 2 很给力!
6 ?- m" _8 I) U% d& n. V查看全部评分
' \& J$ K# b$ K& H6 b" n( }0 R
分享到:  QQ好友和群 QQ空间 腾讯微博 腾讯朋友 收藏2 转播 分享 淘帖0 点赞0 拍砖0  
8 H* H! f0 n. g, f5 G0 Z7 G
点评回复 使用道具 举报
, G& `+ {. l+ l# ]% [提升卡

置顶卡
# K4 x  N4 Z5 m7 R& {
! A0 r: X! W0 G0 s" t7 K. ^: L沉默卡

喧嚣卡
6 B1 a0 r6 J* E: F) G4 K
$ ]2 V# m4 a$ g/ f5 r变色卡

7 Z" c7 V" J5 `) g+ G抢沙发

千斤顶
5 ?; q2 K, @  I# L  l
5 V( Y% f+ y0 N/ w: a! D. k显身卡
  

1 w( a3 y+ h' {4 S新手小菜鸟 新手小菜鸟 当前离线
积分75 威望36 点 文银9 两 请柬11 张 人气7 投稿1   窥视卡  雷达卡
1

主题 6
- e. g4 ^% O0 h
帖子 75

积分

二级小秘

: ?/ V9 B% l9 ^0 C1 ~1 D: Y6 e, u
3 g& r% K$ b& g4 l. X$ `, r

积分75 威望36 点 文银9 两 请柬11 张 人气7 投稿1
" T- `% F) U$ L5 I4 Y; {5 m
收听TA 发消息  推荐  发表于 2015-6-18 17:45:42 | 只看该作者
　东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。
" e' v8 w: k. i$ }
6 l9 I( e& q  x! f: t* P
& t0 R  L  e0 R6 Y0 ]2 g5 O# \. v
$ w6 J$ G0 d& {0 V 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
9 L# u" V7 P  y  
0 z" t0 J/ w/ `. B' x" d  C8 c
/ N6 y+ I; V  e5 \) V; I就让我失眠 就让我失眠 当前离线
积分190 威望71 点 文银77 两 请柬26 张 人气14 投稿0   窥视卡  雷达卡
0
2 h. G; F8 ]( k* G" ~
2 E/ S- W" ^* z0 R. |主题 14

帖子 190
  Q! ]: \; I3 N
$ h! v% f# p* p+ t, u& s- X, D; E积分
* E/ Q* I5 h9 ?9 e2 v# l* v
; u4 e% F7 q# O% m铁杆秘友
7 y  N* w7 t( f) m
5 C% }3 H2 G6 G4 L
  F4 u+ _) O1 Z. ?
8 j% t% J, c3 A9 w; D* j积分190 威望71 点 文银77 两 请柬26 张 人气14 投稿0 收听TA 发消息  推荐  发表于 昨天 17:29 | 只看该作者
九十年代干部提拔有文凭要求，导致一大批较低文凭却能干事的干部与此机会擦肩而过，至今原地踏步

# @4 E/ [' a- u0 H
& R9 x5 C, B% m2 j( _+ U, o
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
6 J* K3 ]; C3 c1 j! G' G显身卡
  

* A6 F7 N" C. _huang840511 huang840511 当前离线
9 z) C" g$ A3 a/ H7 O  v8 @积分943 威望387 点 文银37 两 请柬96 张 人气47 投稿4   窥视卡  雷达卡
3
- s) }! E" L& J+ g
主题 82
, @) |& q0 y3 b  e2 t# Y
帖子 943

, R: n. o/ C' T. I积分

# c% x: e, J( u3 w0 U四级大秘


2 j& V' |6 @. r8 ^9 G

  i1 F4 C! i4 ^( A6 K9 |3 U. b  O积分943 威望387 点 文银37 两 请柬96 张 人气47 投稿4

收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-15 21:06:25 | 只看该作者
对这个行当和职业一直懵懵懂懂，人是需要追求的，希望自己还是有提升的那一步！
- q1 ~! N0 \2 f! k6 I4 `" l


  H" k( Z  Y! ~" i1 `# _ 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
3 d8 y  Z) l0 I) o' V显身卡
0 T: N4 O* e- [! b+ f  

0 [+ j9 y8 U/ x' c$ w笔划纵横 笔划纵横 当前离线
  s  V6 ^6 u) u4 D. s- R; q积分681 威望281 点 文银96 两 请柬147 张 人气34 投稿6   窥视卡  雷达卡
4
. `9 p( Y8 }7 T( R8 y
主题 37

帖子 681

2 M6 f  t4 v' N积分
) I7 h! s0 K/ S
铁杆秘友
9 ^2 f3 f3 L* u; i% p$ _, K


积分681 威望281 点 文银96 两 请柬147 张 人气34 投稿6 收听TA 发消息  推荐  发表于 2015-6-18 16:48:09 | 只看该作者
虽然个人升迁不与人的意志为转移，但是必然中的偶然，总有那么一些规律可循。


9 C. v$ h9 q5 N7 \
2 C0 g! x( g6 t. D+ o; D 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  
& V1 R: l" T1 a- @( H* L2 N: N) b
: ~3 W9 l) G5 e) B1 J风之殇 风之殇 当前离线
积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0   窥视卡  雷达卡
0

主题 28
" |7 N) n/ F2 L+ q- a) F
帖子 329

' u2 `, r; m( g" f积分

三级小秘
2 O' a9 @. ]2 `

8 G! i0 V8 l+ `$ O$ v6 ]: @
/ T% P" F( f6 o
积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-18 11:07:42 | 只看该作者
是（一)的延续。感觉还是（一）写的更有深度些。

+ ]5 P2 o- D: W: X4 r
9 Q' d8 W, c, X$ z+ y9 t7 h
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
$ d9 {. F# q* L3 k( V; P1 ~/ o  

风之殇 风之殇 当前离线
积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0   窥视卡  雷达卡
0
4 \0 W7 K$ R  ^& n, I, |& Q/ z
主题 28

+ ~  Q6 \4 A" R& e  p6 j0 K  A帖子 329

) {/ Q7 w" ~+ \  f( i积分
- _. F1 U! [: @7 {
三级小秘

! S& D4 N* _4 y4 l& a- O2 Q8 r
! J$ H$ O5 ~* ]  J- _5 g

8 ^4 G) Q  \7 m! |积分329 威望174 点 文银7 两 请柬58 张 人气30 投稿0 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-18 11:07:10 | 只看该作者
是（一)的延续。感觉还是（一）写的更有深度些。



+ g: G3 j  f/ O7 s 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  

, Y- K( |8 S& i/ L$ D+ ^红苹果米粒 红苹果米粒 当前在线
+ ?( }; B) }, F积分1164 威望543 点 文银136 两 请柬181 张 人气111 投稿28   窥视卡  雷达卡
" y2 I4 G9 r6 t5 x9 K! t4
& ]0 Z. j' L+ C) M) A. M1 i
主题 130

& L* A: ]) [8 L3 Y, t/ k5 F- q帖子 1164
0 e( i7 Z* F' W; v8 B+ S* b; G
& a( i1 D/ R0 C9 [7 J! p) k5 k积分
- V  S% H2 Y( ^3 _6 k9 A
5 ^5 g& |3 a) ~( b) j五级大秘
6 B7 f. x: n7 O
  p, t% r$ I, Y6 o$ j


积分1164 威望543 点 文银136 两 请柬181 张 人气111 投稿28
- K2 f4 g8 u* J. k) v9 I( k# E
& G: G6 @& N/ e$ h, y收听TA 发消息  推荐  发表于 4 天前 | 只看该作者
" q, y! x7 B# L1 n) n" |1 X4 r4 Y要有背景，有努力，有贵人，有运气。当然，还要有能力。


% L) }6 E' y+ i  {/ [
' H% O- O7 y( ]" b 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
' ^) R3 c( M7 W显身卡
  

ybrf专用 ybrf专用 当前在线
$ O$ e" {2 O# M8 M! t6 Y' |& w. H积分816 威望375 点 文银89 两 请柬136 张 人气82 投稿16   窥视卡  雷达卡
/ P( M5 a6 N/ {3 S/ j15
% N4 w! m1 h2 d8 E7 {9 q
主题 70
6 ]; ^6 d+ f) O: `' Q- j
帖子 816

积分

四级大秘

$ E% d) i! V, L) A+ L3 Y# l
' w7 V& A7 B* _7 T" p
# z" |( @1 b; E: J! \9 m1 y
8 r. S/ H% f& F. R* q, Z积分816 威望375 点 文银89 两 请柬136 张 人气82 投稿16
/ }9 H' L- s# }! V1 y6 g" m( v
收听TA 发消息  推荐  发表于 4 天前 | 只看该作者
讲的很好，就目前的的荐人用人体制，的确如此。


. U- X9 F: v$ Y) f
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
: V7 w  \7 X. ~! ]2 D. O8 {7 i显身卡
! Z4 \, B' `' ?  

宁乡文秘 宁乡文秘 当前离线
积分1534 威望648 点 文银189 两 请柬141 张 人气52 投稿1   窥视卡  雷达卡
0

0 L/ L; h, S8 E9 i' q主题 93
$ _( i5 o; u/ p& B
+ a% t  Y4 D/ e4 s6 ~帖子 1534
* L! [) N8 Y; i" ^2 ^
积分
4 I( {! p% O" R. O# J
2 ?5 e4 E  S7 j! E5 C6 [4 t五级大秘
" R6 D/ u# ^  I8 e$ i$ B* M- B



, p' c4 A' |. _积分1534 威望648 点 文银189 两 请柬141 张 人气52 投稿1
0 h# g% g; H: d7 Z  X. P: }1 q
收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-11 10:51:26 | 只看该作者
如何晋升是当前最需要研究的重大课题，

2 c  ~; C8 `4 h, z, l# Z
" x) Z% A! ]/ Q4 x/ V2 [
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
8 C  G5 ]9 Y- \; l# s显身卡
$ O! ~0 M+ Y. d$ r  

宇翔 宇翔 当前离线
积分183 威望94 点 文银14 两 请柬32 张 人气15 投稿2   窥视卡  雷达卡
4 t( K" k1 ^6 a0 B2
) d) D/ ]/ Z4 N( K+ d2 g
1 S( z/ d1 {& s+ c( d主题 15
( @2 O7 C" m  t$ D+ o; W" r
. {$ E# V- D7 b; l; w' h- c帖子 183

积分
/ J, E$ G/ k8 @! r3 r4 o
% S1 }* ~* I5 ]8 f2 Q二级小秘
5 _6 l6 x; h- E7 i* B* ^, j! @
; P# ~/ g& g3 I/ p, g8 C1 [1 B1 l
6 q, V/ M! L8 ?4 x
# e- ~/ [$ u: I& P
# C! y- n) y) g3 P, k! ^积分183 威望94 点 文银14 两 请柬32 张 人气15 投稿2 收听TA 发消息  推荐  发表于 2013-9-10 16:00:22 | 只看该作者
/ m2 u0 J$ Y* ]9 |晋升的路线考察~~这种连环报道~我喜欢~
; V3 }1 s; U# J- e, {. J  ^- R


& ?* d# T7 I' b! i 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
* ]3 L' b- l9 F, |: r显身卡
  

$ ~5 ?7 g( w* m  F% S0 ^jsytqyl jsytqyl 当前离线
积分1605 威望70 点 文银887 两 请柬156 张 人气0 投稿0   窥视卡  雷达卡
0

$ u) T; n  U6 e$ J! E* L+ _主题 17

帖子 1605

+ O" C6 s8 C6 B- G; r( d积分

五级大秘
+ l$ d0 E5 w' j% d- `6 e
2 J: x3 G+ ]: u


积分1605 威望70 点 文银887 两 请柬156 张 人气0 投稿0
- G$ Q; t4 ^% a- J2 m! m0 r
* [: u1 f! i$ `收听TA 发消息  一评
1 m4 l: c) R9 M: d% O! h 发表于 2013-4-23 11:15:23 | 只看该作者
认认真真看看学学，不知到底能有什么收获
, O* l+ `9 w; `, T4 Q! u/ y# u$ x1 s, M& g
; R3 \3 h8 p1 B* C* j
. R) L, e9 o0 V# e  X2 k% U7 C
" S: m2 [) _! |' i
: r( z2 d& f5 i, W) N/ \ 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
& B$ R6 C5 d+ w2 S8 A  Z显身卡
' L# e$ t+ O( t- X3 U' u  B, P  
/ I/ N8 N- O4 e
闽南小秘书 闽南小秘书 当前离线
积分1286 威望552 点 文银144 两 请柬259 张 人气22 投稿3   窥视卡  雷达卡
2

主题 77
& a9 M$ f# U5 |7 u5 g% N  z9 |& C
帖子 1286
$ X8 z1 v& u. E# S- k2 h
积分
3 S8 f: b8 N& m0 _9 T
五级大秘

+ U7 w3 ?" p5 [- Q, ?/ i$ `( O1 e1 ^


积分1286 威望552 点 文银144 两 请柬259 张 人气22 投稿3

* y6 V  ]. K/ A4 n$ l收听TA 发消息  二评
发表于 2013-4-23 11:17:32 | 只看该作者
什么时候大家都“惊险一跳”

; e5 l* W1 M6 Y0 q$ ^+ z9 x
9 v3 V+ M* {9 I9 ^/ D8 ^
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
* D$ v, D; l  k9 N9 `- z% \显身卡
  
+ X0 n, D! ?3 N
8 m* O/ a) Q2 t" hjamie jamie 当前离线
积分3030 威望1177 点 文银475 两 请柬341 张 人气64 投稿5   窥视卡  雷达卡
5 d+ G( ^- s6 ^( d3 U2
6 A  }9 k7 ]8 \& p# {( l
主题 174
9 j: q' f& O' L$ q, W3 z
帖子 3030
5 i- S; @: [3 P
积分
' B0 P, S0 Z  ]* [' }3 a
六级大秘

8 o* Q* q# z8 H( E$ [# H
& N2 a8 c7 U' D8 B+ l5 ]( P! @

积分3030 威望1177 点 文银475 两 请柬341 张 人气64 投稿5

收听TA 发消息  三评
发表于 2013-4-23 11:30:22 | 只看该作者
前辈指路，谢谢！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

- B- c+ X+ {/ v! ~2 C4 `/ M- C

* y4 _$ g% H, H/ Y4 @  u4 ?6 u9 a 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
- e8 h( E; V! i/ p9 [6 [! }显身卡
; A  d. @5 n9 |! E5 |  

' r% f, N/ q% z) Q1 B' n陕西小秘 陕西小秘 当前离线
4 z1 O1 P8 ^$ g( k# T积分1414 威望614 点 文银68 两 请柬285 张 人气33 投稿2   窥视卡  雷达卡
. D4 m0 f: z4 c! i6 L& _8 Z# o2
" h! k, v0 R9 \6 k2 t: x, a
主题 107

3 X; W, [7 h% G, ~7 N2 ^帖子 1414

+ }  W3 P) v; h; F  D& W积分

五级大秘

# l$ r- K2 }$ E2 E

/ l9 ?7 _6 M# l  ^" b; S+ w5 ]
# z! I. }/ Y8 U! x积分1414 威望614 点 文银68 两 请柬285 张 人气33 投稿2
0 d. b' b% g. l0 ^
4 Z% \5 P" Q& H- [& y" R. G收听TA 发消息  四评
0 Q1 T. U! m* |6 g 发表于 2013-4-23 11:48:35 | 只看该作者
五子登科 惊险一跳 何时到来？    潜心积累吧



点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  W3 z" d  c+ L4 k1 [  
; b9 g8 @- ^4 m2 l4 ]/ h9 F
lhzrwn lhzrwn 当前离线
) {) u2 Q, f+ v3 F; o/ [- ]积分3898 威望1885 点 文银117 两 请柬745 张 人气56 投稿3   窥视卡  雷达卡
8 {- b' c7 o) s3 A+ v4
) |* a9 s5 @$ R2 _  z7 m+ D
主题 158
  z* f. Q/ l( w
帖子 3898

! a  L, t$ ]+ v/ a7 G0 }# B积分

( b$ a  `1 I  v: o六级大秘


% @. G  V' D+ }; V

( p/ o8 X, |! \7 [积分3898 威望1885 点 文银117 两 请柬745 张 人气56 投稿3
/ r! {6 F# C4 |: |
收听TA 发消息  五评
7 K+ M0 R, Q5 y/ F. ]% G! ^9 k 发表于 2013-4-23 14:55:47 | 只看该作者
这个是需要好好了解下。
% U* d1 a: u1 k: f/ x


  a: ^/ x$ |# D% _+ W4 p# f- \ 点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  

chenxl chenxl 当前离线
, P2 ^8 [- S% W& d积分468 威望175 点 文银47 两 请柬71 张 人气3 投稿0   窥视卡  雷达卡
0
/ N" R$ ^' Y1 O. a) I( @  k
6 X7 I" a6 P% ^. y2 N7 r$ E! \主题 44
7 r  W% t; X2 |3 x3 U1 X5 O% I
9 O8 ~4 |2 j. ^0 V" m) P6 Q3 _帖子 468
: b4 j( j; K# s3 b
  p! m( s2 c; |. q2 P积分
, u' _! s9 X7 k" P- S1 _
三级小秘
; c- L# {1 Y7 G7 `5 g+ \



" p3 V' c/ ?/ n7 R积分468 威望175 点 文银47 两 请柬71 张 人气3 投稿0

# U! S  `; \( a+ R# w收听TA 发消息  六评
发表于 2013-4-23 14:56:24 | 只看该作者
: u' [) w5 J' k' t+ `说的有点道理,但感觉没有说的透彻

  v. S6 `, \; f0 B
8 T- z) u! o" _0 {) A; u: o( K
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  
& \( b/ ?/ Z9 I. H$ S0 ?+ l# Z
3 t' s0 l% H! u6 \! hSmile Smile 当前离线
7 R$ ^4 i; L+ s2 ~积分621 威望149 点 文银278 两 请柬44 张 人气7 投稿2   窥视卡  雷达卡
7 i, k  {9 r6 e8 E6 O0

2 q4 I9 H5 T4 P% ^3 b- L主题 36

帖子 621
: a  \! N4 q# ]  a9 [
1 M$ D4 [  e  V( }; t积分

/ t+ y; `* B. W四级大秘
* b$ D8 l3 ~( T



- ]! X& ^" T! m6 b( s% t1 _4 Z9 Y0 i积分621 威望149 点 文银278 两 请柬44 张 人气7 投稿2

收听TA 发消息  七评
7 \+ a1 G: z$ X8 ?. n; O 发表于 2013-4-23 15:06:10 | 只看该作者
, c3 G2 [% {, o- @  q4 {有的时候，我们羡慕惊险一跳，但是，毕竟金字塔的顶端就那么几个人，所以，更多时候、等多人是稳步等待


5 d0 a# [8 f! m" q' v
点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
# }5 Y4 Q$ F8 S: v0 i  
# O; P* d* L' G- b9 ~# [
5 h1 E% y. H) ^berlinchena3 berlinchena3 当前离线
积分1671 威望721 点 文银76 两 请柬346 张 人气2 投稿1   窥视卡  雷达卡
8 o& v/ x; W9 F9 _" g" K0

主题 108
- {: m& |2 S. c/ t: i  H
帖子 1671
6 M% C% n- N3 a% H1 E
积分

五级大秘
5 V" r9 L2 d( g2 [' u3 i- w
/ l& n7 Z: r- e5 u& O  r
6 Y; Q% i) x. s$ `) z* ~
( H- h3 ]& I9 A
积分1671 威望721 点 文银76 两 请柬346 张 人气2 投稿1 收听TA 发消息  八评
% H" D3 q9 {; F8 X2 i, ~ 发表于 2013-4-23 20:25:55 | 只看该作者
总结的都是经验之谈，内行啊

0 H/ {: i! d& _2 k6 b

点评回复 支持 反对 使用道具 举报
& @+ K& q  l8 d' t, R9 Z0 q" ?7 E显身卡
  
' W2 K- D2 C& U
$ E' k4 f: D7 b# p+ [1 \9 t2 dliuzhaoxiaotian liuzhaoxiaotian 当前离线
积分365 威望152 点 文银6 两 请柬98 张 人气3 投稿0   窥视卡  雷达卡
  U4 c1 m5 k# D4 b9 t8 Z& [0

2 N1 M( M9 Q. H. X4 A2 |1 V主题 22
7 P4 W0 y0 O, y1 E3 W* h
* J, L6 k. ^/ G3 F帖子 365

7 x. v0 A, q, m& c* Y7 r* C9 n积分

: [  ?! Q- G$ T$ }7 M& H( ]- R三级小秘
  e- D: }* H! f0 v! z$ l

/ L) t; Z! i6 k8 m& f7 e
8 k- q- ^8 r- J# T3 q
) {( J) z6 u: }2 z( |2 x- ~积分365 威望152 点 文银6 两 请柬98 张 人气3 投稿0

收听TA 发消息  九评
发表于 2013-4-24 09:59:14 | 只看该作者
: q1 F0 f6 L4 x# }# X! \' g7 B- g" I深入认真学习，仔细虚心领会
) g2 A. f5 M) g
" U: F0 K6 W( S3 B

点评回复 支持 反对 使用道具 举报
显身卡
  
5 L  C3 C% {" u( N' A+ Y
" [/ D( ?) n/ _% E3 `% J     
下一页 »123456 / 6 页下一页返回列表   

高级模式 B Color Image Link Quote Code Smilies @朋友 |  点击附件文件名添加到文章内容中 描述 阅读权限   文银  
" {7 C1 i8 d4 q/ T3 u5 L   
- I. U6 f4 M' e; ~) l1 O5 o& _( I本版积分规则发表回复 回帖并转播 回帖后跳转到最后一页
5 m" W; v5 u1 Z, a- \2 D

+ s) s0 g6 J: n4 K* p浏览过的版块
领导艺术人在秘途文秘杂谈应用写作大家谈
) p4 z1 ]; Y, \* k  l4 n1 i社区QQ达人
使用QQ帐号登录论坛的用户
热心秘友勋章
颁发给热心投稿的秘友
精华分享勋章
颁发给精华文章的秘友
老秘推荐勋章
颁发给老秘推荐文章的秘友

定。政治协商、参政、议政是我国重要的政治制度，一定级别的领导班子，需要有一定数量的代表性人物。这样的一种政治安排，就会给一些具有专业技术背景、在社会上有一定影响力的人物提供“跳跃”的可能。比如，人民大学某系主任被调任北京市某局副局长，这样的例子很多。给我印象最深的是农业大学某教授的话，那时候我在从事记者工作，因为熟悉的缘故，聊天时他提到：如果你专业很好、做学问很好，最好不要入党，到一定的时候、一定的情况下，你就可能获得额外的、意想不到的“好处”。他还补充说：党内人才济济，竞争激烈，想要“出头”实在是不容易的。其实他这里所说的就是指在现有的政治安排下，民主党派和无党派人士可能获得的机会。2 j( O: H  u; D+ s# o5 w 　　类似的还有关于少数民族干部的规定，关于妇

干部人事制度的了解，我已经大概可以看到一些官员晋升的“套路”了。比如说，某个人从原有的位置被安排到一个新的位置，你就可以判断这样安排的意图是什么，以及可以看到这个人将来大概的走向。最简单的，如果一个人要擢升为党和国家领导人，大概这个人是一定要补“地方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再比如，在省、市、区领导班子当中，除了一把手之外，谁如果分管党务和组织人事工作，谁就可能在未来擢升为一把手，因为他需要提前进行新的人事布局，以便为将来的晋升和工作获取更大的支持。在中央

　东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。

东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。

东北的朋友在议论某些官员的发展前景时，常说这样一句话：“你看着吧，这人有‘步’了”。“步”的概念由此在我这里愈发印象深刻。所谓“有步了”，就是说，在看到某个人的某种人事安排的时候，都看到了其下一步的必然去向。这样有意安排的因素，使得很多人的晋升看起来跨度很大，甚至不是自己能够左右的。不明白其中人才培养的路径和意图，也就看不明白这种调动背后的真实动因。

所谓“突然性”，是说“贵人”的出现，常常是出其不意的，也常常是可遇不可求的。抱着特定的功利想法去接近某些人，想要求得他人的帮助，自然也可能获得结果。但更多的时候和更大的可能性在于最初并没有意识到，后来却发现某人真正成为了你的“贵人”。因此，“贵人”的出现有很大的偶然性和机会性，你所能做的可能也仅仅是“时刻准备着”。

一个时期有一个时期的政治、经济、社会“大势”，这些“大势”影响到整体的人事政策和用人导向。为了突出“导向性”，往往就要迅速找出几个“标杆性”的人物来，以便起到“立竿见影”的示范效果。这个“标杆”会落到谁身上，真的是更多地具有某种偶然性。2

什么，以及可以看到这个人将来大概的走向。最简单的，如果一个人要擢升为党和国家领导人，大概这个人是一定要补“地方党政一把手”的任职经历的。某些地方、某些领域、某些方面的任职经历，大概都是为了实现这个人更大的晋升而铺垫道路的。再比如，在省、市

“公务员之歌”对年青公务员是一个比较真实的写照：
2 s& q8 z6 X0 n+ B7 j      “表面风光，内心彷徨；容颜未老，心已沧桑；成就难有，郁闷经常；偶感优越，袋里紧张；患得患失，暗自神伤；比骡子累，比蚂蚁忙；仔细想想，比民工还强。

认认真真看看学学，不知到底能有什么收获

什么时候大家都“惊险一跳”

前辈指路，谢谢！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

五子登科 惊险一跳 何时到来？    潜心积累吧

这个是需要好好了解下。

说的有点道理,但感觉没有说的透彻

有的时候，我们羡慕惊险一跳，但是，毕竟金字塔的顶端就那么几个人，所以，更多时候、等多人是稳步等待

总结的都是经验之谈，内行啊

深入认真学习，仔细虚心领会