 57. 用直线切割一个有限平面，后一条直线与此前每条直线都要产生新的交点，第1条直线将平面分成2块，第2条直线将平面分成4块。第3条直线将平面分成7块，按此规律将平面分为22块需： A. 7条直线 B. 8条直线 C. 9条直线 D. 6条直线 58. 某停车场按以下办法收取停车费：每小时收5元，不足4小时按5元收，每晚超过零时加收5元并且每天上午8点重新开始计时，某天下午15小时小王将车停入该停车场，取车时缴纳停车费65元，小王停车时间t的为： 59. A、B两地直线距离40千米，汽车P与两地直线距离和等于60千米。则以下判断正确的是： A. 如果A、B、P不在同一条直线上，汽车所在位置有3个，可位于A、B两地之间或A、B两地外侧 B. 如果A、B、P不在同一条直线上，汽车的位置有无穷多个 C. 如果A、B、P位于同一条直线上，汽车拉于A、B两地之间或两地外侧 D. 如果A、B、P位于同一条直线上，汽车位于A、B两地外侧，且汽车到A的距离为20千米 60. 从3双完全相同的鞋中，随机抽取一双鞋的概率是： 61. 某公司三名销售人员2011年的销售业绩如下：甲的销售额是乙和丙销售额的1.5倍，甲和乙的销售是丙的销售额的5倍，已知乙的销售额是56万元，问甲的销售额是：( ) A. 140万元 B. 144万元 C. 98万元 D. 112万元 62. 某网店以高于进价10%的定价销售T恤，在售出2/3后，以定价的8折将余下的T恤全部售出，该网店预计盈利为成本的： A. 3.2% B. 不赚也不亏 C. 1.6% D. 2.7% 63. 小王周末组织朋友自助游，费用均摊，结帐时，如果每人付450元，则多出100元;如果小王的朋友每人付430元，小王自己要多付60元才刚好，这次活动人均费用是： A. 437.5元 B. 438.0元 C. 432.5元 D. 435.0元 64. 甲工人每小时可加工A零件3个或B零件6个，乙工人每小时可加工A零件2个或B零件7个。甲、乙两工人一天8小时共加工零件59个，甲、乙加工A零件分别用时为x小时、y小时，且x、y皆为整数，两名工人一天加工的零件总数相差： A. 6个 B. 7个 C. 4个 D. 5个 65. 一项工程，甲一人做完需30天，甲、乙合作完成需18天，乙、丙合作完成需15天，甲、乙、丙三人共同完成该工程需： A. 10天 B. 12天 C. 8天 D. 9天 第四部分 判断推理 一、图形推理。请按每道题的答题要求作答。 请开始答题： 66.从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性： 67.从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性： 68.从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性： 69.从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性： 70.左边给定的是纸盒的外表面，下面哪一项是由它折叠而成： 二、定义判断 71. 社会自组织就是指自发成立，自主发展、自行动作，具有一定规模的，以民间组织形式存在，逐步从无序走向有序的社会组织。 根据上述定义，下列选项不属于社会自组织的是：() A. 某市软件企业定期组织企业家联谊，进行业务交流 B. 一群学生通过QQ群认识，每周末一起参加敬老活动 C. 每周六晚上，某市政公园广场上都有年轻人在跳街舞 D. 一群年轻人建立动物收容所，收养各种被遗弃的宠物 72. 想象是指在原有经验的基础上创造新形象的思维活动。按照想象是否受意志控制，可分为随意想象和不随意想象。不随意想象的特点是把各种印象和信息离奇、突然、有时是无意义地组合在一起。随意想象是把各种印象和信息自觉控制、有目的、经过意志的努力呈现出需要的场景。根据上述定义，下列选项属于随意想象的是：() A. 小李昨天晚上睡觉时，梦到了儿时一起嬉戏的伙伴 B. 张三接到录取通知，想到自己实现了目标，很兴奋 C. 小王面对设计图，憧憬着公司新大楼竣工后的样子 D. 小陈的父亲看着照片回忆起当年上山下乡对的场景 73. 代币管理制就是用某种东西或标记来替代实物或权利，当期望行为出现时即给予一定数量的“标记”加以强化，期望行为坚持一段时间后再将“标记”按事前编制的激励系统转换成物质奖励。 根据上述定义，下列选项不属于代币管理制的是：() A. 幼儿园老师经常用小星星贴纸来鼓励表现好的孩子 B. 某企业按员工每月接受表扬的次数，确定当月奖金 C. 游戏规定优胜者可获得奖券，积累奖券可换取奖品 D. 顾客在商场购物获得积分，年底用积分兑换打折卡 74. 虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础，充分利用现代信息网络技术，帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法，它可以满足企业管理虚拟化发展的要求，将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理，企业从而可以将王要精力放在核心人力资源管理万面，提高人力资源管理效率。 根据上述定义，下列选项不属于虚拟人力资源管理的是：() A. 某企业通过猎头公司物色到一位产品研发专家 B. 某集团将其全部广告交由同一家广告公司设计 C. 小李和同事都被公司派到某职业学校培训半年 D. 某公司委托劳动派遣公司负责分发员工的薪酬 |
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